IFRS Group Accountant (all genders)

Kapsch TrafficCom AG; Wien; Vor Ort; EUR 51.000 - 69.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Laufende Weiterbildungsmaßnahmen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Möglichkeiten

Betriebsrestaurants

Jobticket

Zusammenfassung

Kapsch TrafficCom AG in Wien sucht eine erfahrene Fachkraft für Konsolidierung und IFRS-Reporting. Sie erstellen und prüfen konsolidierte Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse und begleiten Business Combinations einschließlich PPA-Informationen.

Sie verfügen über mehrjährige Konsolidierungserfahrung, IFRS-Kenntnisse, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Erwartet wird ein wirtschaftlich orientiertes IT-Studium (WU/FH) und eine Initiative-Mentalität.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem und IT-technischem Schwerpunkt.
• Mehrjährige Erfahrung in der Konsolidierung.
• Ausgeprägte Kenntnisse in IFRS.
• Sehr gute Kommunikationskompetenzen, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Erstellung und Qualitätssicherung von konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS.
• Fachlicher Review und Analyse der lokalen Abschlüsse innerhalb der Gruppe.
• Begleitung von Business Combinations, einschließlich Kapitalkonsolidierung und PPA-Informationen
• Verantwortung für das quartalsweise Börsen-Reporting der Kapsch TrafficCom Group
• Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Erstellung von Unternehmensbewertungen sowie Durchführung von Impairment-Tests und PPA-Bewertungen
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der konzernweiten Anwendung relevanter IFRS-Standards

Kenntnisse

IFRS-Konsolidierung

Group consolidation

Business combinations

PPA-Bewertungen

Impairment-Tests

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Wirtschaft/IT-Studium (WU/FH)

Jobbeschreibung

Machen Sie den nächsten Schritt auf Ihrer nachhaltigen Karrierereise und werden Sie Teil von Kapsch Group!

Ihre Aufgaben:

• Erstellung und Qualitätssicherung von konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS
• Fachlicher Review und Analyse der lokalen Abschlüsse innerhalb der Gruppe
• Federführende Begleitung von Business Combinations, einschließlich der Kapitalkonsolidierung und Sicherstellung aller relevanten PPA-Informationen
• Verantwortung für die fristgerechte und qualitativ hochwertige Erstellung des quartalsweisen Börse-Reportings für die Kapsch TrafficCom Group
• Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Erstellung von Unternehmensbewertungen sowie Durchführung von Impairment-Tests und PPA-Bewertungen
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der konzernweiten Anwendung relevanter IFRS-Standards
• Abgeschlossenes Studium (WU, FH) mit wirtschaftlichem und IT-Technischen Schwerpunkten
• Mehrjährige Erfahrung in der Konsolidierung
• Ausgeprägte Kenntnisse in internationaler Rechnungslegung nach IFRS
• Sehr gute Kommunikationskompetenzen, lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse

Unser Angebot:

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für Eigeninitiative.
• Angenehmes Arbeitsumfeld in einem kollegialen und motivierten Team.
• Laufende Weiterbildungsmaßnahmen
• Die Größe der Kapsch Group und die Dynamik unserer Geschäftsfelder bieten Ihnen neue Themen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem international tätigen Familienunternehmen
• Flexible Arbeitszeiten, Fenstertage und Homeoffice-Möglichkeiten
• Moderne Office-Räumlichkeiten und ausgezeichnete Infrastruktur (Betriebsrestaurants, U-Bahn Nähe und Jobticket on top etc…)
• Ein marktkonformes Bruttogehalt von € 60.000 p.a. (nach dem IT-KV) mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
• Einstieg ab sofort, Vollzeitbeschäftigung mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
• Ort: Headquarter Wien
• Die Benefits des Arbeitens bei Kapsch Österreich

Wir als Kapsch sind stolz uns als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzusetzen. Wir legen bei der Besetzung unserer Jobs großen Wert auf eine Balance in der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter speziell in Hinsicht des Geschlechts, des Alters, religiöser Angehörigkeit/Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie ethnischer oder nationaler Herkunft.

Ihr Kontakt für diese Position: Tatiana Rezan-Sirotinskis, Talent Attraction Partner Österreich: T: [phone]