HR-Generalist & Payroll-Experte – Lifecycle

Mondi Group

Niederösterreich

Vor Ort

EUR 30.000 - 36.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Jobrad
Homeoffice nach Absprache
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
Mitarbeiter:innenrabatte

Zusammenfassung

Mondi Group in Österreich sucht eine HR-Generalistenpersönlichkeit, die Mitarbeitende entlang des Employee Lifecycles begleitet und die monatliche Payroll verantwortet.

Sie arbeiten eng mit externen Partnern und Behörden zusammen, optimieren HR-Prozesse und bringen Arbeitsrecht, Deutsch- und Englischkenntnisse ins Spiel. Eine abwechslungsreiche Rolle in einem internationalen Umfeld erwartet Sie.

Qualifikationen

  • Erfahrung in einer HR-Generalistenrolle mit eigener Payroll-Verantwortung.
  • Fundierte praktische Erfahrung in der österreichischen Lohn- und Gehaltsverrechnung.
  • Gute Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Verantwortung für die monatliche Lohn- und Gehaltsverrechnung am Standort Korneuburg.
  • Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Begleitung des Employee Lifecycles von Eintritt bis Austritt.
  • HR-Administration und laufende Personalprozesse.
  • Zusammenarbeit mit externen Partnern und Behörden sowie termingerechte Payroll-Abwicklung.
  • Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Dienstzeiten, Abwesenheiten, Benefits und Personalentwicklung.
  • Mitwirkung an HR-Projekten und Weiterentwicklung von HR-Prozessen.

Kenntnisse

HR-Generalistenrolle
Payroll-Verantwortung
Arbeitsrecht
Employee Lifecycles
HR-Projekte
Datenqualität
Stakeholder-Kommunikation

Tools

MS Office
HR-Systeme

Jobbeschreibung

Mondi Group in Österreich sucht eine HR-Generalistenpersönlichkeit, die Mitarbeitende entlang des Employee Lifecycles begleitet und die monatliche Payroll verantwortet.

Sie arbeiten eng mit externen Partnern und Behörden zusammen, optimieren HR-Prozesse und bringen Arbeitsrecht, Deutsch- und Englischkenntnisse ins Spiel. Eine abwechslungsreiche Rolle in einem internationalen Umfeld erwartet Sie.

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