Head of Electronics (w/m/d)

Easelink; Graz; Vor Ort; EUR 67.500 - 82.500; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Faire und transparente Vergütung

Flexibilität und Eigenverantwortung

Zusammenfassung

Easelink sucht einen erfahrenen Ingenieur für die Gesamtverantwortung der Elektronikarchitektur über den gesamten Produktlebenszyklus. Zu deinen Aufgaben gehört die technische Führung bei der Auslegung komplexer elektronischer Systeme und die Verantwortung für deren technische Freigabe. Wir suchen einen Kandidaten mit einem Abschluss in Elektrotechnik und umfassender Erfahrung in der Entwicklung komplexer Systeme, insbesondere im Automotive-Umfeld. Ein Jahresgehalt ab mindestens 75.000 Euro wird geboten.

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer elektronischer Systeme, bevorzugt Automotive oder Industrie.
• Nachweisbare Erfahrung in der technischen Führung von Entwicklungsprojekten oder Teams.
• Tiefes Verständnis von Leistungselektronik, Embedded-Hardware und Systemarchitekturen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Elektronikarchitektur über den gesamten Produktlebenszyklus.
• Technische Führung bei der Auslegung komplexer elektronischer Systeme.
• Verantwortung für die technische Freigabe von Designs.

Kenntnisse

Technische Führung

Leistungselektronik

EMV-gerechtes Design

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Telematik oder Automatisierungstechnik

Jobbeschreibung

Deine Mission

Was dich erwartet

• Gesamtverantwortung für die Elektronikarchitektur über den gesamten Produktlebenszyklus (Konzept, Entwicklung, Industrialisierung, Serie)
• Definition und Weiterentwicklung der Elektronik unter Berücksichtigung von EMV, HV-Isolation, Zuverlässigkeit und Kosten
• Technische Führung bei der Auslegung komplexer elektronischer Systeme (Leistungselektronik, Steuergeräte, Sensorik, Kommunikationsschnittstellen)
• Festlegung von Design- und Entwicklungsrichtlinien (Schaltungsdesign, PCB-Design, EMV-Designregeln, Bauteilstrategie)
• Verantwortung für die technische Freigabe von Designs (Schaltungen, Layouts, Architekturen) inklusive Design Reviews und Gate-Entscheidungen
• Aufbau und Pflege einer skalierbaren Hardware-Plattformstrategie über Produktgenerationen hinweg
• Technische Risikobewertung und -mitigation (EMV-Risiken, HV-Sicherheit, thermische Limitierungen, Bauteilabkündigungen)
• Enge Zusammenarbeit mit Software-, System- und Mechanikarchitektur zur Sicherstellung eines konsistenten Gesamtsystems
• Steuerung und technische Bewertung von externen Entwicklungspartnern, Lieferanten und Entwicklungsdienstleistern
• Verantwortung für die Einhaltung von Normen, internen Standards und OEM-Anforderungen
• Weiterentwicklung der Entwicklungsprozesse (Design Reviews, Validierungsstrategie, Release-Freigaben)

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Telematik oder Automatisierungstechnik
• Langjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer elektronischer Systeme (Automotive oder Industrie)
• Nachweisbare Erfahrung in der technischen Führung von Entwicklungsprojekten oder Teams
• Tiefes Verständnis von Leistungselektronik, Embedded-Hardware und Systemarchitekturen
• Erfahrung im EMV-gerechten Design komplexer Systeme und in der Serienabsicherung
• Fähigkeit, Architekturentscheidungen technisch zu bewerten und zu vertreten
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Engineering-Teams
• Strukturierte, entscheidungsstarke und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Entscheidungsfähigkeit
• Kenntnisse in funktionaler Sicherheit (ISO 26262, IEC 61508)

Warum wir?

• Spannende Aufgaben mit Verantwortung: Du arbeitest in einem vielseitigen Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamisch wachsenden Unternehmen der Elektromobilität.
• Technologie trifft Teamgeist: Dich erwartet ein unkompliziertes Miteinander in einem innovativen, technischen Umfeld.
• Flexibilität & Eigenverantwortung: Wir bieten dir die Möglichkeit zur selbstständigen Arbeitsplanung und ein Arbeitsklima, in dem du dich entfalten kannst.
• Faire und transparente Vergütung: Weil bei uns Talent und Persönlichkeit zählen, legen wir dein Bruttogehalt individuell mit dir fest. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab mind. 75.000 Euro.