Head of Business Development & Strategy

ABB; Eggelsberg; Vor Ort; EUR 90 000 - 120 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein globales Technologieunternehmen sucht einen Head of Business Development & Strategy in Österreich. In dieser Schlüsselposition gestalten Sie die strategische Richtung und treiben Wachstum durch Marktentwicklung und operative Exzellenz voran. Der ideale Kandidat hat über 10 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung oder Strategie. Diese Rolle erfordert starke Kommunikationsfähigkeiten und einen proaktiven Führungsstil.

Qualifikationen

• Über 10 Jahre Erfahrung in Strategie, Geschäftsentwicklung oder Beratung.
• Erfahrung in der Maschinenautomatisierung oder OEM-Industrie.
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung strategischer Initiativen.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung der globalen Strategie für die Sparte.
• Durchführung umfassender Marktforschung zur Identifizierung von Chancen.
• Einrichtung und Verfolgung von KPIs zur Leistungsüberwachung.
• Aufbau starker Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern.
• Förderung einer kollaborativen Teamumgebung.

Kenntnisse

Strategische Denkweise

Kommunikationsfähigkeit

Führungskompetenz

Teamarbeit

Marktforschung

Ausbildung

Master-Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Finanzen oder Marketing

Jobbeschreibung

Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden. Fortschritt ist bei uns keine Option, sondern selbstverständlich – für Sie, Ihr Team und die Welt. Als globaler Marktführer bieten wir Ihnen alles, was Sie brauchen, um diesen Wandel voranzutreiben.

Der Weg dorthin ist nicht immer einfach – denn echtes Wachstum erfordert Mut. Aber bei ABB gehen Sie ihn nicht allein. Run what runs the world.

Diese Position Berichtet An
CEO

Sind Sie von der Möglichkeit getrieben, die strategische Richtung zu gestalten, die Geschäftsentwicklung zu verbessern und neue Wachstumsmöglichkeiten zu erschließen? Wir suchen einen kollaborativen und vorwärtsdenkenden Head of Business Development & Strategy, der unsere Robotics Machine Automation-Sparte durch ihre nächste Transformationsphase führt – mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit, operative Exzellenz und Markterweiterung.

Warum diese Rolle wichtig ist
This ist eine Schlüsselposition, in der Ihre strategischen Erkenntnisse und Ihre Fähigkeit, Verbesserungen voranzutreiben, den Zukunftskurs unseres Unternehmens direkt beeinflussen werden. Sie werden dazu beitragen, ein fokussierteres, agileres und leistungsfähigeres Unternehmen aufzubauen, indem Sie Strategie und Umsetzung in Einklang bringen und sicherstellen, dass wir die Aktivitäten priorisieren, die den größten Einfluss haben.

Sie werden hauptsächlich für folgendes verantwortlich sein

• Strategieentwicklung & -umsetzung: Partnerschaft mit der Unternehmensleitung, um die globale Strategie der Sparte zu definieren und umzusetzen. Verwendung von Markt-, Kunden- und Leistungsdaten, um Initiativen zu gestalten, die Profitabilität, Kundenzufriedenheit und langfristigen Wert antreiben.
• Marktinformations- & Geschäftsentwicklung: Durchführung umfassender Marktforschung, um Trends, Chancen und Wettbewerbsdynamiken zu identifizieren. Entwicklung und Priorisierung strategischer Geschäftspläne, um das aktuelle Marktpotenzial zu maximieren und die Expansion in neue Bereiche zu unterstützen.
• Leistungsüberwachung: Einrichtung und Verfolgung von KPIs, um den Erfolg strategischer Initiativen zu messen. Lieferung hochwertiger Erkenntnisse und Berichte an die Unternehmensleitung, um fundierte Entscheidungen auf höchster Ebene zu ermöglichen.
• Stakeholder-Engagement: Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern, einschließlich Kunden, Partnern und Branchenvertretern. Vertretung des Unternehmens auf wichtigen Veranstaltungen und Foren.
• Inklusive Führung & Teamentwicklung: Förderung einer kollaborativen, leistungsfähigen Teamumgebung, die unterschiedliche Perspektiven und cross-funktionale Ausführung schätzt. Schaffung klarer Betriebsmodelle und Prozesse zur Unterstützung der erfolgreichen Umsetzung strategischer Ziele.

Qualifikationen für die Rolle

• Master-Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Finanzen oder Marketing.
• 10+ Jahre Erfahrung in Strategie, Geschäftsentwicklung oder Beratung – idealerweise in der Maschinenautomatisierung oder OEM-Industrie.
• Nachweisbare Erfolgsbilanz bei der Leitung strategischer Initiativen und der Erreichung messbarer Geschäftsergebnisse.
• Starke Kommunikations- und Einflussfähigkeiten in verschiedenen Teams und Stakeholdergruppen.
• Proaktive, inklusive Führungsstile mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Zusammenarbeit.

Das Head Office von Robotics Machine Automation befindet sich in Österreich, und es wird eine Reiseanforderung für die Onboarding-Zwecke und das Stakeholder-Management nach Österreich und in die Schweiz geben. Daher bevorzugen wir eine Niederlassung in einem Land mit einfacher Anbindung an den Head Office-Standort.