Geschäftsführer*in Bau, Technik & Operations

MAYER Personalmanagement GmbH

Vorarlberg

Vor Ort

EUR 90.000 - 150.000

Vollzeit

Vor 7 Tagen
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Zusammenfassung

Mayer Personalmanagement GmbH sucht eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit starkem Bezug zur Bau- und Sanierungsbranche. Sie übernehmen eine zentrale Managementfunktion und gestalten gemeinsam mit der Geschäftsführung die technische und operative Weiterentwicklung des Unternehmens.

Sie tragen die Gesamtverantwortung für Technik, Planung, Engineering und die operative Abwicklung, führen Standorte und Führungskräfte und entwickeln Prozesse weiter, um das Unternehmen

Qualifikationen

  • Mehrjährige Management- und Führungserfahrung in der Bauwirtschaft oder Sanierung
  • Praktische Kenntnisse von Bau- und Sanierungsprozessen sowie technischer Schnittstellen
  • Erfahrung in der Führung größerer Teams bzw. Organisationseinheiten
  • Unternehmerisches Denken mit Verständnis für Kosten, Wirtschaftlichkeit und Prozesse
  • Bereitschaft zu Reisen zwischen Standorten (Bregenz, Düsseldorf, Frankfurt)

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für Technik, Planung, Engineering und operative Projektabwicklung
  • Führung und Weiterentwicklung mehrerer Standorte und der Führungskräfte
  • Weiterentwicklung von Sanierungs- und Bauprozessen zur wirtschaftlichen Skalierung
  • Steuerung von Kosten, Margen, Kapazitäten, Terminen und operativen Risiken
  • Aufbau und Entwicklung von Produktions-, Montage- und Nachunternehmerstrukturen
  • Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Geschäftsführung bei der Unternehmensentwicklung

Kenntnisse

Führungserfahrung
Bau-/Sanierungsprozesse
Projektmanagement
Kostensteuerung
Strategische Planung
Teamführung

Jobbeschreibung

Bau verstehen. Verantwortung übernehmen. Zukunft gestalten.

Für ein innovatives Unternehmen mit Standorten in Vorarlberg und Deutschland suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit starkem Bezug zur Bau- und Sanierungsbranche. Sie übernehmen eine zentrale Managementfunktion und gestalten gemeinsam mit der Geschäftsführung die technische und operative Weiterentwicklung des Unternehmens.

Aufgaben
  • Gesamtverantwortung für Technik, Planung, Engineering und operative Projektabwicklung
  • Führung und Weiterentwicklung mehrerer Standorte und der jeweiligen Führungskräfte
  • Weiterentwicklung und Standardisierung von Sanierungs- und Bauprozessen mit dem Ziel einer wirtschaftlichen Skalierung
  • Steuerung von Qualität, Kosten, Margen, Kapazitäten, Terminen und operativen Risiken
  • Weiterentwicklung von Produkten, technischen Lösungen und Standards für die Sanierung
  • Aufbau und strategische Entwicklung von Produktions-, Montage- und Nachunternehmerstrukturen
  • Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Geschäftsführung bei der strategischen Unternehmensentwicklung
Anforderungen
  • Mehrjährige Management- und Führungserfahrung in der Bauwirtschaft, idealerweise aus Generalunternehmung, Bauunternehmen, Sanierung oder einem vergleichbaren Umfeld
  • Sehr gute praktische Kenntnisse von Bau- und Sanierungsprozessen sowie technischer Schnittstellen
  • Erfahrung in der Führung größerer Teams und/oder mehrerer Organisationseinheiten
  • Unternehmerisches Denken mit ausgeprägtem Verständnis für Kosten, Wirtschaftlichkeit, Prozesse und Ergebnisverantwortung
  • Idealerweise Erfahrung mit Sanierung im Bestand, modularer/serieller Bauweise oder industrialisierten Bauprozessen
  • Klare, verbindliche Kommunikation und die Fähigkeit, Menschen und Organisationen für gemeinsame Ziele zu gewinnen
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen zwischen Bregenz, Düsseldorf und Frankfurt

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung des Unternehmens und erhalten den unternehmerischen Gestaltungsspielraum, um Technik, Operations und Strukturen nachhaltig voranzubringen. Dabei verbinden Sie strategische Verantwortung mit operativer Wirkung, arbeiten eng mit der Unternehmensführung zusammen und gestalten die weitere Skalierung eines zukunftsorientierten Geschäftsmodells aktiv mit.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

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