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Ein etabliertes Tiroler Familienunternehmen sucht eine*n Filialleiter-Stellvertreter*in, um das Team in einer verantwortungsvollen Führungsrolle zu verstärken. In dieser abwechslungsreichen Position sind Sie der zentrale Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen und Kund*innen, übernehmen organisatorische Aufgaben und tragen zur Ausbildung neuer Teammitglieder bei. Mit einem Fokus auf Vertrauen, Innovationskraft und Nachhaltigkeit bietet dieses Unternehmen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch individuelle Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Vergünstigungen. Wenn Sie Freude am Kundenkontakt haben und eine flexible, teamorientierte Arbeitsumgebung suchen, ist diese Stelle genau das Richtige für Sie.
Unser Unternehmen ist mit rund 300 Lebensmittelmärkten und 170 Baguette Filialen sowie dem eigenen Produktionsbetrieb MPREIS Lebensmittelherstellung einer der größten privaten Arbeitgeber in Tirol. Als Tiroler Familienunternehmen sind wir in der Region zuhause. Wir stehen für Vertrauen, Innovationskraft und Nachhaltigkeit. Chancengleichheit, echte Wertschätzung und ein Miteinander auf Augenhöhe zählen zu unseren zentralen Werten. Denn nur gemeinsam können wir unseren Kund*innen das Einkaufserlebnis bieten, das wir selbst gerne haben.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:
MPREIS, für 35-45 Stunden
Als Filialleiter-Stellvertreter*in übernehmen Sie eine Führungsfunktion mit einem vielseitigen und abwechslungsreichen Verantwortungsbereich. Sie sind Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen, Kund*innen sowie Direktlieferant*innen und übernehmen die Verantwortung für organisatorische und administrative Aufgaben. Zudem haben Sie eine wichtige Rolle in der Einführung und Ausbildung neuer Mitarbeiter*innen, in der Personaleinsatzplanung, im Arbeitnehmer*innen-Schutz sowie in der Kontrolle von Kennzahlen und der Einhaltung von Vorgaben und Hygienebestimmungen.
Die Basis für die Bezahlung bildet der anzuwendende Kollektivvertrag, der für diese Position einen Monatsbruttobezug von EUR 2.471,00 auf Vollzeitbasis vorsieht. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach der jeweiligen Qualifikation und einschlägigen Berufserfahrung.
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