Filialleiter (m/w/d)

TN Austria; Mank; Vor Ort; EUR 35 000 - 55 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht eine dynamische Filialleitung, die eigenverantwortlich eine Filiale leitet und ein Team von bis zu 30 Mitarbeitern führt. In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für die Weiterentwicklung des Teams sowie das Bestandsmanagement zuständig. Das Unternehmen bietet ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit umfangreicher Einarbeitung und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von einer DU-Kultur, kostenloser Verpflegung und der Möglichkeit von Sabbaticals. Wenn Sie eine engagierte Persönlichkeit mit Begeisterung für den Handel sind, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Kostenlose Verpflegung

Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes

Möglichkeit von Sabbaticals

Top ausgestattet mit Headset

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil.
• Engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit.

Aufgaben

• Eigenverantwortliches Leiten einer Filiale.
• Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
• Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kundenorientierung

Organisationsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Belastbarkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung: Filialleitung

Eigenverantwortliches Leiten einer Filiale

Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams

Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen

Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware

Qualifikationen, die ich mitbringe

• Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil
• Begeisterung für den Handel
• Freude am Führen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
• Ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken
• Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Geografische Flexibilität

Angebote, die mich überzeugen

• Vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
• Umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding
• Top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team
• Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE
• Kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
• Sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz
• DU-Kultur im ganzen Unternehmen
• Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals
• Vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen
• Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes