ERP-Projektmanager (w/m/x)

Infoempregos; Wien; Vor Ort; EUR 40 000 - 70 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Projektmanager für ERP-Projekte, der Kunden durch den gesamten Prozess von der Pre-Sales-Phase bis zum Roll-Out begleitet. Diese Rolle erfordert eine Mischung aus Kommunikationsfähigkeiten, Neugier und Flexibilität, um sicherzustellen, dass die Projekte erfolgreich umgesetzt werden. In einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Initiative und Anpassungsfähigkeit legt, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Einfluss auf die Kundenerfahrung zu nehmen. Wenn Sie bereit sind, Herausforderungen anzunehmen und in einem agilen Team zu arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Qualifikationen

• Erforderliche Eigenschaften umfassen Neugier, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität.
• Bewerber sollten Initiative zeigen und anpassungsfähig sein.

Aufgaben

• Planung und Steuerung von ERP-Projekten.
• Begleitung der Kunden von der Pre-Sales-Phase bis zum Roll-Out.

Kenntnisse

Neugier

Kommunikation

Sanftmut

Anpassungsfähigkeit

Wettbewerbsfähigkeit

Agilität

Initiative

Flexibilität

Jobbeschreibung

Auftragsbeschreibung:

Planung und Steuerung von ERP-Projekten. Begleitung Ihrer Kunden bei der gesamten Umsetzung von der Pre-Sales-Phase bis hin zum Roll-Out inkl.

Erforderliche Eigenschaften

• Neugier
• Kommunikation
• Sanftmut
• Anpassungsfähigkeit
• Wettbewerbsfähigkeit
• Agilität
• Initiative
• Flexibilität

Lebenslauf:

Auf den Punkt gebracht: Dies ist ein grundlegender Tipp, der von den Bewerbern jedoch weitgehend übersehen wird. Den Inhalt des Curriculums nach Themen aufteilen. Von den Regeln abweichende Formatierungen vermeiden. Einfache, aber angemessene Sprache verwenden. Gehaltsforderungen vermeiden. Sorgfältig prüfen. Ehrlich sein!

Bitte beachten Sie auf der Bewerbungsseite genau, wie der Lebenslauf gesendet wird.

Hinweis:

Der Inhalt der Stellenangebote auf unserer Website liegt insbesondere in der Verantwortung der Inserenten. Wir haben keine weiteren Informationen über den Auswahlprozess. Wir sind nur ein Kanal, um die Stellenangebote zu veröffentlichen. Wir berechnen den Kandidaten keine Kosten für die Bewerbung und tun dies auch nicht mit den Unternehmen.