Einkäufer für Infrastruktur/ Bauwesen (m/w/x)

Magna International Inc.; Graz; On-site; EUR 36,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobilité et parking

Télétravail / Horaires flexibles

Évolution de carrière

Cantine d'entreprise

Garde d'enfants

Santé et bien-être

Durabilité et responsabilité

Job summary

Magna recherche un responsable achats indirects pour couvrir les domaines Infrastructure, construction et services. Vous assurerez la chaîne complète des achats et travaillerez avec les équipes internationales.

Ce rôle nécessite des compétences en Excel et SAP, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais et de l'allemand. Travail en hybride avec possibilités de télétravail et formation continue.

Qualifications

• Formation technique et/ou commerciale terminée (HAK/HTL, FH, TU ou université) avec compréhension économique.
• Bonne maîtrise de MS Office, notamment Excel; connaissance SAP est un plus.
• Compétences en communication en allemand et en anglais, idéalement niveau négociation.

Responsibilities

• Supervisor les achats indirects liés à l'infrastructure (construction, logistique et services).
• Gérer les achats de projets et de séries: demandes, offres, négociations, commandes et contrats.
• Réaliser des appels d'offres en collaboration avec les métiers et assurer le suivi des fournisseurs et des coûts.

Skills

Office Suite (Excel)

Anglais (oral & écrit)

Communication

Gestion de projet

Education

Formation technique et/ou commerciale

Tools

SAP

Job description

Les descriptions de poste peuvent s'afficher en plusieurs langues en fonction de votre sélection de langue. Ce que nous offrons: Chez Magna, vous intégrerez un environnement stimulant et dynamique dans lequel vous pourrez contribuer à développer des technologies automobiles de pointe. Nous accompagnons nos collaborateurs en leur offrant le soutien et les ressources dont ils ont besoin pour réussir. En tant que collaborateur faisant partie d'un grand groupe présent partout dans le monde, vous aurez des responsabilités passionnantes et variées ainsi qu’un large éventail de perspectives de développement et de carrière. Parce que nous pensons que chaque parcours professionnel est unique.

Synthèse du groupe: En tant que partenaire d’ingénierie et de production couvrant l’ensemble du véhicule, le groupe Magna aide les OEM de longue date et les nouveaux venus à donner vie à leur vision de l’automobile. Chez Magna, vous travaillerez au sein d’une équipe innovante, internationale et dynamique dont l’objectif permanent est de fournir des produits de haute qualité. Nous travaillons dans un environnement diversifié offrant des possibilités de développement à l’échelle mondiale. Avec nos employés, nous nous efforçons constamment de créer un monde de mobilité meilleur.

Responsabilités du poste :

• Für den Bereich Procurement Indirect Spend & Invest suchen wir eine engagierte, verantwortungsvolle und kommunikative Persönlichkeit für den Schwerpunkt Infrastructure mit Fokus auf Bauwesen, Logistik und Dienstleistungen.
• In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für die Beschaffung der Projekt- und Serienbedarfe von Anlagen, Dienstleistungen und Materialien zur Sicherstellung der reibungslosen Werksversorgung und Produktionsfähigkeit unserer Standorte.
• Deine Aufgaben
• Verantwortung für Einkaufsagenden mit Schwerpunkt Infrastructure, insbesondere Bauwesen, Logistik und Dienstleistungen
• Verantwortung für den gesamten Einkaufsprozess – von der Anfragen- und Angebotsabwicklung über Verhandlungen, Bestellungen und Kontrakte bis zur Vertragserstellung – für deutsch- und englischsprachige Infrastruktur- und Bauprojekte
• Durchführung von Ausschreibungen in Kooperation mit den Fachbereichen, inklusive Angebotsbewertung, Verhandlungsführung, Erstellung und Pflege globaler/lokaler Lieferantenportfolios sowie Termin- und Kennzahlentracking
• Durchführung von Beschaffungsmarktanalysen und Ableitung unternehmensorientierter Sourcing-Strategien für infrastructure-relevante Warengruppen
• Proaktive Identifizierung von Kostenreduzierungsmaßnahmen, aktive Mitarbeit bei Prozessoptimierungen und Einbringung von Ideen
• Vertretung der Einkaufsinteressen in interdisziplinären Teams sowie Koordination und Teilnahme an unternehmensinternen Meetings, Fachbereichsabstimmungen und Kundenterminen
• Eigenverantwortliche Übernahme des jeweiligen Aufgabenbereichs nach abgeschlossener Einschulungsphase und laufender Unterstützung durch Mentoring

Wonach wir suchen

• Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK/HTL, FH, TU oder Universität) mit wirtschaftlichem Verständnis
• Fundierte Einkaufserfahrung von Vorteil, vorzugsweise im indirekten Einkauf bzw. in der Beschaffung von Infrastructure-relevanten Warengruppen wie Bauwesen, Logistik und Dienstleistungen
• Technisches Grundverständnis sowie Interesse an projektbezogenen, bereichsübergreifenden und baunahen Beschaffungsthemen
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, idealerweise verhandlungssicher, in der Zusammenarbeit mit Kolleg_innen, Lieferanten und Kunden
• Projektmanagement-Skills sowie gelegentliche Reisebereitschaft für Lieferantenbesuche, Werksabstimmungen und internationale Projekttermine
• Deine bevorzugten Qualifikationen
• Objektivität, Integrität und hohe Vertrauenswürdigkeit
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Organisationsgeschick sowie strukturiertes, engagiertes und zielorientiertes Arbeiten
• Ambitionierte, kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit professionellem Auftreten
• Kaufmännische Expertise im Bauwesen sowie ein gutes Verständnis für infrastrukturelle Anforderungen
• Abwechslungsreiche Aufgaben und wechselnde Prioritäten spornen dich an; du agierst flexibel und lösungsorientiert
• Hands-on-Mentalität und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Standort Benefits

• Mobilitätsangebote und Parkplätze rund ums Werk - Wir machen dir den Weg zur Arbeit leicht!
• Homeoffice oder flexible Gleitzeitmodelle - Wir bieten dir einen bestimmten Rahmen dafür!
• Karriere, Aus- bzw. Weiterbildung - Entfalte mit uns dein volles Potential!
• Vergünstigungen, Freizeitaktivitäten und Events - Profitiere von exklusiven Angeboten!
• Betriebskantine, unser Café und Shops - Für dein leibliches Wohl ist gesorgt!
• Angebote zur Kinderbetreuung - Unser Angebot für deine Kids!
• Gesundheitsprogramme und Beratungsangebote - Magna stärkt dir den Rücken!
• Programme zur Nachhaltigkeit - Verantwortungsbewusst arbeiten & leben!

Gehaltsinformation

Das Mindestgehalt bewegt sich je nach Ausbildung auf Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden) zwischen € 3.228 et € 4.355 brutto pro Monat (14 x p. a.). Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung vorhanden!

Inklusion & Vielfalt

Chez Magna, nous sommes convaincus qu'une main-d'œuvre diversifiée est essentielle à notre succès. C'est pourquoi nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances. Nous recrutons sur la base de l'expérience et des compétences, en tenant compte des exigences professionnelles spécifiques, indépendamment notamment de la couleur de peau, des origines de la religion ou des convictions, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap.

Magna prend la protection de vos données personnelles au sérieux. Nous vous déconseillons d’envoyer des candidatures par e-mail pour vous conformer au RGPD et à vos exigences locales en matière de protection des données.

Divulgation de la présélection assistée par l’IA Dans le cadre de notre engagement en faveur d’un processus de recrutement équitable, cohérent et efficace, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour nous assister lors de la présélection initiale des candidatures soumises via notre système Workday. Ces outils aident à identifier les qualifications et l’expérience correspondant aux exigences du poste. Veuillez noter que l’IA est utilisée uniquement pour accompagner nos recruteurs. Les décisions finales sont toujours prises par le responsable du recrutement et l’équipe de recrutement. Il est important de préciser qu’aucune donnée de candidat n’est partagée à l’extérieur via ces outils d’IA. Toutes les informations restent sécurisées au sein de nos systèmes et sont traitées conformément à nos politiques de confidentialité et de protection des données. Dans les conditions prévues par la législation applicable, vous pouvez avoir le droit de demander une explication sur la manière dont l’IA est utilisée pour appuyer la prise de décision. Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant ce processus, n’hésitez pas à contacter notre équipe Talent Attraction.

Type de travailleur : Régulier/permanent Groupe: Magna Steyr Nous voyons un avenir où tout le monde peut vivre et se déplacer sans limites. C’est pourquoi nous développons des technologies, des systèmes et des concepts qui rendent les véhicules plus sûrs et plus propres, tout en servant nos communautés, la planète et, surtout, les gens. Dans le bon environnement, vos idées peuvent se transformer en technologies automobiles révolutionnaires et améliorer la vie des gens dans le monde entier. Créons ensemble l’avenir de la mobilité. En savoir plus sur nous: Durabilité Innovation Conseils pour l’entretien