Digital Workplace Consultant / Project Manager:in (w/m/d)

SOLVION; Raaba; Hybrid; EUR 56 000 - 75 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Digital Workplace Consultant, der als Enabler und Coach Teams dabei unterstützt, das volle Potenzial von Microsoft 365 zu entfalten. In dieser spannenden Rolle beraten Sie namhafte Kunden und gestalten die digitale Zusammenarbeit aktiv mit. Sie bringen Struktur in chaotische Phasen und helfen Teams, neue Tools nachhaltig zu akzeptieren. Mit einer offenen Teamkultur, flexiblen Arbeitszeiten und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet dieses Unternehmen ein inspirierendes Umfeld, in dem Ihre Stärken zur Geltung kommen können.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice

Kontinuierliche Weiterbildung

Attraktive Beteiligung am Unternehmenserfolg

Teamkultur auf Augenhöhe

Flache Hierarchien

Qualifikationen

• Leidenschaft für digitale Zusammenarbeit und moderne Arbeitsweisen.
• Erfahrung in Beratungs- oder Trainingsrollen mit Microsoft 365.

Aufgaben

• Beratung und Führung von Digital Workplace Projekten.
• Workshops und Trainings zur Anwendung von Microsoft 365 und AI.

Kenntnisse

Microsoft 365

Change Management

Storytelling

Empathie

Digitale Zusammenarbeit

Jobbeschreibung

Deine Mission

Du unterstützt unsere Kund:innen dabei, ihren digitalen Arbeitsplatz zukunftsfit zu gestalten. Als Digital Workplace Consultant bist du Enabler, Coach und Trusted Advisor in einer Person. Du bringst Struktur in chaotische Phasen, schaffst Orientierung und hilfst Teams, das Potenzial von Microsoft 365 & Co. nachhaltig zu nutzen.

Was dich erwartet

1. Beratung, Begleitung und Führung von Digital Workplace Projekten sowie langfristige Begleitung namhafter Kund:innen.
2. Zusammenarbeit im Team, bei uns gibt es keine Einzelkämpfer:innen.
3. Workshops, Trainings & Enablement: Du machst andere besser – sowohl in der Anwendung von Technik (insbes. der Microsoft 365 Produkte), in der Anwendung von AI, bis hin zur Beratung der notwendigen organisatorischen Rahmenbedingungen.
4. Change & Adoption: Du gestaltest mit, wie neue Tools nachhaltig akzeptiert und eingesetzt werden.
5. Kommunikation auf Augenhöhe & Funktion des Brückenbauers: Mit IT, dem Business und End Usern. Du bist das Bindeglied zwischen Mensch und Technologie.

Was du mitbringen solltest

1. Leidenschaft für digitale Zusammenarbeit & moderne Arbeitsweisen.
2. Erfahrung mit Microsoft 365, idealerweise in Beratungs- oder Trainingsrollen.
3. Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären – Storytelling & Empathie sind deine Stärken.
4. Gespür für Menschen und Gruppen: Du erkennst, wo Teams Orientierung brauchen.
5. Strukturierte Arbeitsweise, Offenheit für Neues, Freude an Wissensvermittlung und Eigenverantwortung.
6. Bonus: Erfahrung im Change Management, Kommunikation und/oder (agiler) Projektarbeit.

Das bieten wir dir

1. Teamkultur auf Augenhöhe – wir leben Offenheit, Humor und Eigenverantwortung, viel Raum für Eigeninitiative und flache Hierarchien.
2. Ein leistungsgerechtes Gehalt, sowie eine attraktive Beteiligung am Unternehmenserfolg.
3. Spannende Kundenprojekte bei international tätigen Top-Unternehmen mit Hauptsitz im DACH-Raum.
4. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und moderne Tools.
5. Kontinuierliche Weiterbildung & Entwicklungspfade.
6. Raum, deine Stärken zu entfalten und Dinge wirklich zu bewegen.
7. Teil eines prämierten familienfreundlichen Betriebes zu sein.

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Stelle liegt bei EUR 56.700 brutto/Jahr (inkl. Sonderzahlungen, auf Basis 38,5 Wochenstunden). Abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung bieten wir dir ein attraktives Gehalt innerhalb einer marktkonformen Bandbreite. Zusätzlich bieten wir dir eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und verschiedene freiwillige Sozialleistungen.

Bewirb dich und sende uns deinen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben zu. Wir sehen uns deine Bewerbung sorgfältig an und du erhältst innerhalb einer Woche eine Antwort von uns!

Sende deine Bewerbungsunterlagen an: [e-mail]