Commis de Rang / Jungkellner (m/w/d)

TeamMatchingPoint; Tannheim; On-site; EUR 21,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Unterkunft

Verpflegung

Vorab-Infos

Bewerbungsbegleitung

Begleitung während der Saison

Job summary

TeamMatchingPoint sucht dich als Commis de Rang / Jungkellner für die Wintersaison 2026/27 in einem Hotel in Tannheim. Du verdienst 1.901–2.100 € netto pro Monat und erhältst Unterkunft sowie Verpflegung.

Sprachkenntnisse Deutsch B1, Englisch B1 stehen im Anforderungsprofil. Die 6-Tage-Woche mit über 40 Stunden bietet Teamarbeit, persönliche Betreuung durch uns und volle Unterstützung bei der Bewerbung sowie beim Onboarding während der Saison.

Qualifications

• Sprachkenntnisse Deutsch B1, Englisch B1 erforderlich.
• Freundliches Auftreten und Lust auf Saisonarbeit.
• Motivation, Zuverlässigkeit und Freude an Teamarbeit.

Responsibilities

• Service im Commis de Rang/Jungkellner während der Wintersaison.
• Unterstützung des Serviceteams und Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs.
• Zusammenarbeit mit dem Hotelteam und Betreuung der Gäste.

Skills

Deutsch B1

Englisch B1

Job description

Du suchst eine neue Stelle als Commis de Rang / Jungkellner (Wintersaison 2026/27)? Ein Hotel in Tannheim sucht dich – mit 1.901–2.100 € netto und Unterkunft und Verpflegung. Über TeamMatchingPoint bewirbst du dich einmal und wirst passenden Betrieben vorgeschlagen.

• Sprachkenntnisse: Deutsch B1, Englisch B1
• Freundliches Auftreten und Lust auf die Saison
• Motivation, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team

Was dich erwartet

• Unterkunft: Einzelzimmer, kostenfrei, fußläufig (bis 15 Minuten) – Eigenes Bad/WC, Wäsche kostenlos, Fernseher, Garten, Kühlschrank (keine kaution)
• Verpflegung: 3x täglich auch an freien Tagen, kostenfrei
• Arbeitszeit: 6-Tage-Woche, über 40 Stunden, Teildienst und Durchdienst

Deine Vorteile mit TeamMatchingPoint

• Infos vorab: Wir erzählen dir alles über Hotel, Team, Unterkunft und Konditionen, bevor du dich entscheidest.
• Persönliches Gespräch: Wir lernen dich persönlich kennen und schauen gemeinsam, ob Job und Hotel wirklich zu dir passen.
• Unterstützung bei der Bewerbung: Wir stellen den Kontakt her und organisieren dein Vorstellungsgespräch mit dem Hotel.
• Betreuung auch nach dem Start: Wir sind beim Onboarding und während der ganzen Saison für dich da.

Für dich als Bewerber:in ist alles komplett kostenlos.