Change Manager:in mit Umsetzungserfahrung (Schwerpunkt Digital/IT)

ÖBB; Wien; Vor Ort; EUR 50 000 - 70 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die ÖBB sucht einen Change Manager:in mit Umsetzungserfahrung im Bereich Digital/IT in Wien. In dieser Rolle unterstützen Sie Stakeholder bei Veränderungsprozessen, konzipieren und führen Changemaßnahmen durch und arbeiten eng im Team zusammen, um die ÖBB-Arbeitswelt der Zukunft zu gestalten. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und diverse Benefits sind Teil des Angebots.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Möglichkeiten

Moderne IT-Arbeitsplatzausstattung

Täglich frisch gekochte Mittagsmenüs

Unterstützung bei Wohnungssuche

Betriebskindergarten

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Change-Beratung oder Transformationsprojekten.
• Kenntnis aktueller digitaler Trends wie Cloud und AI.
• Zertifikate in Change-Management-Methoden von Vorteil.

Aufgaben

• Konzeption, Planung und Durchführung von Changemaßnahmen.
• Coaching von Führungskräften und Mitarbeitern in Change-Methoden.
• Moderation von Workshops und Präsentation vor Gruppen.

Kenntnisse

Kommunikation

Teamarbeit

Problem lösen

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Psychologie

Tools

Change-Management-Methoden

Agile Methoden

Jobbeschreibung

Change Manager:in mit Umsetzungserfahrung (Schwerpunkt Digital/IT), Vienna

ÖBB

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Damit wir auch morgen alle ÖBB-Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1. Möglichmacherinnen und Möglichmacher der

Dein Job, Du...

• unterstützt als Teil des Digital Change-Teams Stakeholder innerhalb des Konzerns bei Veränderungsvorhaben.
• bist eigenständig für die Konzeption, Planung und Durchführung von Changemaßnahmen in Abstimmung mit der Team- und Projektleitung verantwortlich.
• bringst hands-on Umsetzungserfahrung und daraus resultierende Learnings in Veränderungsprojekten mit, kannst auf deren Herausforderungen proaktiv und lösungsorientiert reagieren und behältst das Big Picture im Blick.
• arbeitest gerne im Team, bist serviceorientiert, kannst komplexe Systeme und Prozesse durchblicken und setzt klare Prioritäten.
• coachst als Change-Expert:in Führungskräfte, Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen in gängigen Change-Methoden und -Tools.
• hast Spaß im Umgang mit unterschiedlichen Charakteren und schaffst es, die richtigen Personen mit viel Fingerspitzengefühl zusammenzubringen.
• bereitest gerne Kommunikationsinhalte zielgruppengerecht auf und stellst sie multimedial dar, moderierst Workshops und präsentierst vor größeren Gruppen.

Dein Profil, Du...

• verfügst über mindestens 3 Jahre einschlägige Erfahrung in der Change-Beratung, im Bereich Organisationsentwicklung, der Begleitung von Veränderungsprozessen oder Transformationsprojekten.
• bringst eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaft oder Psychologie (z.B. Uni/FH mit Schwerpunkt Transformation, Wirtschaftspsychologie, BWL, Organisationsentwicklung, Projektmanagement) mit.
• interessierst dich für aktuelle Themen und digitale Trends (Cloud, AI, Data etc.) und bist offen für Neues.
• bist kommunikativ, kannst gut auf dein Gegenüber eingehen, arbeitest selbstständig an Aufgaben und übernimmst Verantwortung.
• hast bestenfalls bereits Ausbildungen in den gängigen Change-Management- sowie agilen Methoden absolviert und Zertifikate erworben (z.B. ADKAR / Prosci, systemisches Change-Management, Organisationsentwicklung, systemisches Coaching bzw. SCRUM, SAFe etc.) oder bist offen, dich in diese Richtung weiterzubilden.

Unser Angebot

• Du arbeitest in einem neu gegründeten Bereich und hast die Möglichkeit, deine Ideen in das Service einzubringen und die ÖBB-Arbeitswelt von morgen mitzugestalten.
• Wir sind innovativ, humorvoll, motiviert und leben echte Teamarbeit. Unsere Teamsprache ist Deutsch und Englisch.
• Du bekommst Einblick in spannende Initiativen – von strategisch bis operativ – und arbeitest mit unterschiedlichen Zielgruppen.
• Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten sowie interessante Aus- und Weiterbildungen.
• Eine moderne IT-Arbeitsplatzausstattung und ein neues Office mit ausgezeichneter Anbindung nahe Praterstern runden das Angebot ab.
• Diverse Benefits wie täglich frisch gekochte Mittagsmenüs, besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements, Car-Sharing, Unterstützung bei Wohnungssuche, Ferienbetreuung und Betriebskindergarten für Familien.
• Für die Funktion „Senior Spezialist:in IT-Consulting“ ist laut Kollektivvertrag ein Mindestentgelt von € ... brutto/Jahr bei 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Deine Bewerbung

Bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Besuche bei Fragen oder für weitere Infos unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte. Unser Team steht dir gern vor Ort zur Verfügung. Mehr Infos findest du unter:

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation bevorzugt aufgenommen werden.

Im Falle einer Zusage ist die Vorlage einer Strafregisterbescheinigung erforderlich.

Ansprechpartner:innen

Fragen zu dieser Jobausschreibung beantwortet gern Marcus Pausa. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht unser ÖBB Recruiting Team zur Verfügung.