Betriebsleitung (m/w/d) Generatorfertigung Österreich

Andritz; Weiz; Vor Ort; EUR 150 000 - 200 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen in Weiz sucht eine Betriebsleitung für die Generatorfertigung. Sie verantworten die Führung von rund 380 Mitarbeitern und die Sicherstellung effizienter Fertigungsprozesse. Voraussetzung sind eine technische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position. Flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Karrierepfade werden angeboten.

Leistungen

Flexibles Arbeitszeitmodell

Betriebspension

Subventioniertes Betriebsrestaurant

Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Leitungsposition im industriellen Umfeld.
• Vertrautheit mit arbeitsrechtlichen Vorschriften.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Leitung der Generatorfertigung an den Standorten Weiz und Linz.
• Verantwortung für Budget- und Kostenstellenplanung.
• Kontinuierliche Prozessverbesserung sicherstellen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Prozessoptimierung

Lean Management

Six Sigma Kenntnisse

Kostenbewusstsein

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Technisches Studium oder vergleichbare Erfahrung

Jobbeschreibung

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Mit unseren wegweisenden Lösungen im Bereich zukünftiger Engineering-Technologien stehen wir ganz vorne, um den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien von morgen sicherzustellen.

Für unseren weltweit agierenden Geschäftsbereich HYDRO am Standort Weiz suchen wir für eine BETRIEBSLEITUNG (m/w/d) für die Generatorfertigung für unsere Standorte Weiz und Linz.

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes technisches Studium (FH, TU, MUL, o.ä.) oder vergleichbare langjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Betriebsleiter/Fertigungsleiter (m/w/d) bzw. in einer vergleichbaren leitenden Funktion mit nachweislicher Führungserfahrung im industriellen Umfeld
• Six Sigma-Zertifizierung oder entsprechende Erfahrung
• Arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Fundierte Kenntnisse im Lean Management
• Erfahrung und starkes Interesse an Prozessoptimierung, kontinuierlicher Verbesserung (KVP), Digitalisierung und Automatisierung
• Unternehmerisches Denken sowie betriebswirtschaftliches Verständnis, Kostenbewusstsein und Entscheidungsfreude
• Ausgeprägte Management- und Führungskompetenz sowie exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Hohes Planungs- und Organisationsgeschick; strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft (ca. 20 %)

IHRE AUFGABEN

• Leitung und Verantwortung der Werkstättenbereiche für die Generatorfertigung Österreich mit rund 380 Mitarbeiter:innen an den Standorten Weiz und Linz
• Fachliche und disziplinarische Führung der Werkstättenleiter
• Verantwortung für Budget- und Kostenstellenplanung sowie Ressourcenmanagement, inkl. jährlicher Investitionsplanung und deren Umsetzung
• Sicherstellung eines effizienten und sicheren Fertigungsprozesses hinsichtlich Qualität, Liefertreue, Kosten, Produktivität und Arbeitssicherheit
• Kontinuierliche Prozessverbesserung in den Bereichen Lean Management, Operational Excellence, Digitalisierung, Automatisierung, Six Sigma und ANDRITZ Production System
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Planung & Logistik, Reparatur & Instandhaltung, Process Engineering, Einkauf, R&D und D&E
• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit (intern und extern)
• Einhaltung gesetzlicher und arbeitsrechtlicher Vorschriften

UNSER ANGEBOT

Wir sind gesetzlich verpflichtet für diese Position das kollektivvertragliche Mindestgehalt von brutto € 5.143,61 / Monat anzuführen. Wir bieten jedoch in jedem Fall eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung!

Andritz Hydro bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, das maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt.

Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten:

• Individuelle Karrierepfade und langfristige Karriereplanung in einem internationalen Konzern
• Talent- und Führungskräfteprogramme
• Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, bis zu 40% Home-Office Möglichkeit)
• Betriebspension
• Kollektive Unfallversicherung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebsarzt
• Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen
• Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit

Wir verfolgen eine Politik der Gleichberechtigung und Chancengleichheit und diskriminieren keine Bewerber:innen aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderer geschützter Merkmale. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen ausschließlich Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind.