Bauleitung Hochbau - Massivbauweise

Haselböck Personal- und Unternehmensberatung; Groß-Siegharts; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Baubranche sucht eine*n Umsetzer*in mit Führungsverantwortung. Sie leiten Teams, planen Ressourcen und übernehmen Verantwortung für private Bauvorhaben. Neben einem attraktiven Gehalt von ab €60.000 wird eine persönliche und flexible Arbeitsatmosphäre geboten, die den individuellen Erfolg fördert.

Leistungen

Firmenwagen

Regelmäßige, geförderte persönliche Weiterentwicklung

Starkes Prämienmodell

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung im Hochbau erforderlich.
• Unternehmerisches Denken und vorausschauendes Handeln wichtig.
• Führerschein B notwendig.

Aufgaben

• Leiter*in der Mitarbeiter:innen und Planung der Ressourcen.
• Verantwortung für Planung bis Vergabe von privaten Bauvorhaben.
• Kontinuierliche Verbesserung von Abläufen und Qualitätssicherungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Führungsverantwortung

Bauorganisation

IT-Affinität

Ausbildung

bautechnische Ausbildung

Jobbeschreibung

Mit fachlicher Innovation und moderner, aber dennoch familiärer Firmenführung hat sich unser Kunde einen Namen in seiner Branche gemacht und wickelt seit Jahrenzehnten leistbare Klein- und Großbaustellen von der Entwicklung, über die Planung bis hin zur Ausführung ab.

Als Arbeitnehmer*in kann man sich auf ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, traditionelle österreichische Handschlagqualität und ein persönlich flexibles Arbeitsumfeld verlassen.

Aufgaben

• Umsetzer*in mit Führungsverantwortung – Du leitest und förderst deine Mitarbeiter:innen und planst vorhandene und gebrauchte Ressourcen richtig ein, erarbeitest und legst selbstständig Angebote für verschiedenen private Bauvorhaben
• Projektleader von A bis Z – Du bringst deine Erfahrung von Planung bis Vergabe mit, bist Ansprechpartner*in für Fragen, sichtest Leistungsverzeichnisse und kümmerst dich um richtige Massenermittlungen wie auch Kostenermittlungen
• Kontroll- und Überprüfungsorgan – Du überprüfst und verbesserst kontinuierlich Abläufe, Arbeitssicherheit und Qualitätssicherungsmaßnahmen vor Ort

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene bautechnische Ausbildung (Lehre, Meisterausbildung, HTL, Uni,…) – langjährige Erfahrung im Hochbau
• Leader - Kompetenz: Du bist Expert*in für private Bauvorhaben, kannst führen und organisieren und begleitest gerne Menschen, insbesondere Familien, im Prozess der Eigenheimerrichtung
• Betriebswirtschafts-Herz: Du denkst unternehmerisch, handelst vorausschauend und weißt worauf es ankommtSkill Profi: Führerschein B und eine Affinität im Bereich IT

Benefits

• Engagement hat seinen Wert: ab € 60.000,- brutto Jahresgehalt - gerne auch mit einer deutlichen Überzahlung je nach Erfahrung
• Wertschätzung mit Charakter – Persönlichkeiten machen den Erfolg, deshalb ist das Unternehmen auf Individualität und Flexibilität ausgerichtet – Die Menschen sind die beste Basis zum Erfolg
• Zukunftsorientierte Unternehmenswerte – Platz für die berufliche Entfaltung und Gestaltung, Kommunikation auf Augenhöhe, flexibler Arbeitsraum
• Personal Benefits - ein Firmenwagen, regelmäßige, geförderte persönliche Weiterentwicklung und ein starkes Prämienmodell werden geboten

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung inkl. Foto und bin für offene Fragen gerne für Sie da!

Carina Taferner Leitung
Personalrecruiting und Assistenz der Geschäftsführung

0664 73 24 92 20