Assistant Store Manager – Führungsrolle im dynamischen Retail

NORMAL Austria

Wien

On-site

EUR 26,000 - 31,000

Full time

2 days ago
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Job summary

NORMAL Austria sucht eine/n Assistant Store Manager:in, der/die das neue Team in Österreich vor Ort unterstützt. Du arbeitest eng mit dem Store Manager zusammen, um Umsatz zu fördern und Kundenerlebnisse auf hohem Standard zu sichern.

Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten, faire Bezahlung ab dem KV für den Einzelhandel und eine offene Unternehmenskultur. Vorstellungsgespräche finden laufend statt; SMS-Bestätigung empfohlen.

Qualifications

  • Erfahrung im Einzelhandel als Führungskraft.
  • Leidenschaft für Store-Operations und Merchandising, um hohe Store-Standards sicherzustellen.
  • Fähigkeit, großartige Kundenerlebnisse zu schaffen, die zu wiederholten Besuchen motivieren.
  • Selbstständig, engagiert und detailorientiert.
  • Eine sichtbare Führungskraft, die mit gutem Beispiel – sowie mit positiver Einstellung – vorangeht und Ideen in die Tat umsetzen kann.

Responsibilities

  • Sie arbeiten eng mit dem Store Manager zusammen, um das restliche Team im Store zu führen und Wachstum sowie Umsatz voranzutreiben.
  • Sie sorgen dafür, dass unsere Kundschaft bei jedem Besuch ein einzigartiges Einkaufserlebnis hat.
  • Sie übernehmen Verantwortung für Umsatz, Store-Standards und Führung – gemeinsam mit dem Store Manager.
  • Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und die Extrameile zu gehen.
  • Sie arbeiten strategisch mit unserem Produktsortiment, damit der Store gut gefüllt und ansprechend präsentiert ist.

Skills

Führungserfahrung
Store-Operations
Merchandising
Kundenerlebnis
Eigeninitiative

Job description

NORMAL Austria sucht eine/n Assistant Store Manager:in, der/die das neue Team in Österreich vor Ort unterstützt. Du arbeitest eng mit dem Store Manager zusammen, um Umsatz zu fördern und Kundenerlebnisse auf hohem Standard zu sichern.

Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten, faire Bezahlung ab dem KV für den Einzelhandel und eine offene Unternehmenskultur. Vorstellungsgespräche finden laufend statt; SMS-Bestätigung empfohlen.

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