Assistant Store Manager (f/m/d)

waterdrop®

Salzburg

Vor Ort

EUR 26.000 - 38.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Internationales Team
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Rabatte auf Online-/Offline-Einkäufe
Kostenlose Merchandising-Artikel
Legendäre Teamevents
Zusätzliche Prämien

Zusammenfassung

waterdrop® sucht eine Vollzeitkraft (m/w/d) zur Unterstützung im Store-Umfeld in Österreich. Sie maximieren den Umsatz, analysieren Store-Performance und planen Personalbedarf. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Store Manager zusammen, führen Schulungen durch und gestalten das Kundenerlebnis aktiv mit.

Sie tragen zur Entwicklung des Sales-Teams bei, kümmern sich um Warenpräsentation, Markenauftritt und Teamkommunikation. Flexibilität, Teamgeist und Kundenorientierung runden das Profil ab.

Qualifikationen

  • Erfahrung in einer Umgebung mit Fokus auf Kundenservice und Warenpräsentation.
  • Kenntnisse zu KPIs und Geschäftsabläufen, sowie Bereitschaft zur Zielerreichung des Stores.
  • Fähigkeit, Verkaufszahlen gemeinsam mit dem Store Manager zu analysieren.
  • Interesse an Geschäftsplanung, Lagerbestand und Personaleinsatz – idealerweise erste Erfahrungen.
  • Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und Einarbeitung neuer Kolleg:innen.
  • Freude daran, das Team zu motivieren und zu unterstützen.
  • Kommunikationsstärke und kooperativer Arbeitsstil im Team und mit Kund:innen.

Aufgaben

  • Unterstütze bei der Maximierung des Umsatzes, indem du aktiv im Verkauf mitwirkst und zur Budgeterreichung beiträgst.
  • Hilf bei der Analyse der Store-Performance, indem du Verkaufszahlen aufbereitest und relevante Informationen an den Store Manager weitergibst.
  • Unterstütze den Store Manager bei der Personalplanung, Einarbeitung neuer Teammitglieder und Rekrutierungsprozessen.
  • Wirke bei Schulungen mit, um das Team zu motivieren und ein hohes Service- und Leistungsniveau sicherzustellen.
  • Trage aktiv zu einem außergewöhnlichen Kundenerlebnis bei, indem du die Markenwerte konsequent vorlebst.
  • Unterstütze bei der Entwicklung und Motivation des Sales Teams.
  • Übernimm Verantwortung für die Warenpräsentation im Store und achte auf ein ansprechendes Erscheinungsbild sowie Sauberkeit.
  • Gib Feedback aus dem Store-Alltag zur Produktleistung an die relevanten Abteilungen weiter.

Kenntnisse

Kundenservice
Verkauf
Store-Performance Analyse
Teamkoordination
Kommunikation

Jobbeschreibung

Drink More Water, together we grow.

Hier bei waterdrop® machen wir das Trinken von Wasser unterhaltsam, bequem und vor allem nachhaltig! Entdecke die Welt der innovativen und umweltfreundlichen Trinklösungen mit unseren fruchtigen kleinen Würfeln - Microdrinks. Mit einer erfolgreichen Online-Präsenz, mehr als 40 Geschäften auf der ganzen Welt, engagierten B2B-Partnern und mehr als 22.000 Einzelhandels- und Markenshops können wir es kaum erwarten, diese Reise auf die nächste Ebene zu bringen - gemeinsam mit Dir!

Werde Teil unseres Teams in waterdrop®

Vollzeitkraft (m/w/d)

Deine Verantwortung Bei Waterdrop®
  • Unterstütze bei der Maximierung des Umsatzes, indem du aktiv im Verkauf mitwirkst und zur Erreichung der Budgetziele beiträgst.
  • Hilf bei der Analyse der Store-Performance, indem du Verkaufszahlen aufbereitest und relevante Informationen an den Store Manager weitergibst.
  • Unterstütze den Store Manager bei der Personalplanung, Einarbeitung neuer Teammitglieder und bei Rekrutierungsprozessen.
  • Wirke bei der Organisation und Umsetzung von Schulungen mit, um das Team zu motivieren und ein hohes Service- und Leistungsniveau sicherzustellen.
  • Trage aktiv zu einem außergewöhnlichen Kundenerlebnis bei, indem du die waterdrop®-Markenwerte konsequent vorlebst.
  • Unterstütze bei der Entwicklung und Motivation des Sales Teams.
  • Übernimm Verantwortung für die Warenpräsentation im Store und achte gemeinsam mit dem Team auf ein ansprechendes Erscheinungsbild sowie Sauberkeit.
  • Gib Feedback aus dem Store-Alltag zur Produktleistung an die relevanten Abteilungen weiter.
  • Pflege eine offene und transparente Kommunikation innerhalb des Teams, mit anderen Abteilungen und mit den Kund:innen.
  • Hilf bei der Planung und Durchführung von Store-Events sowie lokalen Marketing- und Verkaufsaktionen.
  • Unterstütze den Store Manager bei der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, Prozessen sowie Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften.
  • Stelle sicher, dass Besuche des Senior-waterdrop®-Managements reibungslos verlaufen und positiv in Erinnerung bleiben.
Das Bringst Du Mit
  • Erfahrung in einer Umgebung mit hohem Fokus auf Kundenservice, Produktpräsentation und wirtschaftlichem Arbeiten.
  • Verständnis von KPIs und Geschäftsabläufen, sowie die Bereitschaft, aktiv zur Zielerreichung des Stores beizutragen.
  • Fähigkeit, Verkaufszahlen und Store-Performance gemeinsam mit dem Store Manager zu analysieren und Verbesserungspotenziale zu erkennen.
  • Interesse an Themen wie Geschäftsplanung, Lagerbestand und Personaleinsatz – idealerweise bereits erste Erfahrungen in diesem Bereich.
  • Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und Einarbeitung neuer Kolleg:innen.
  • Freude daran, gemeinsam mit dem Store Manager das Team zu motivieren und zu unterstützen.
  • Kommunikationsstärke sowie ein kooperativer Arbeitsstil im Team und mit Kund:innen.
  • Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft, um Standards mitzugestalten und gute Ergebnisse zu erzielen.
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an unterschiedliche Situationen im Store-Alltag.
  • Offenheit für Feedback, persönliche Weiterentwicklung und Lernen von erfahrenen Kolleg:innen.
  • Belastbarkeit sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in stressigeren Situationen.
Das Bieten Wir Dir
  • Ein ambitioniertes, internationales Team, in dem der Spaß nie zu kurz kommt.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem der am schnellsten wachsenden E-Commerce-Unternehmen Europas.
  • Attraktive Rabatte auf deine Online- und Offline-waterdrop®-Einkäufe sowie zahlreiche kostenlose Merchandising-Artikel.
  • Legendäre Teamevents und maßgeschneiderte Schulungen zur Weiterentwicklung.
  • Zusätzliche Prämien bei Erreichung von Zielvorgaben.
  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das deinen Leistungen gerecht wird.
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