Anwendungsprogrammierer/in

WienIT GmbH; Wien; Vor Ort; EUR 41.000 - 49.000; Vollzeit

Zusammenfassung

WienIT GmbH in Wien sucht eine/n Product Owner/in oder Requirements Engineer im Softwareumfeld zur Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und Mitwirkung an Produktstrategie. Sie erheben und priorisieren Anforderungen, erstellen das Product Backlog und arbeiten eng mit Entwicklenden zusammen, um Qualität sicherzustellen.

Sie bringen Erfahrung in .NET/Web/API-Entwicklung, agile Methoden (Scrum) sowie sichere Jira/Confluence-Kenntnisse mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technische Ausbildung mit Fokus auf Informatik
• Einschlägige Berufserfahrung als Product Owner/in oder im Bereich Requirements Engineering IT Consulting, Business Analyse im Softwareumfeld
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams im Bereich .NET, Webanwendungen oder API-Entwicklung von Vorteil
• Kenntnisse agiler Methoden und Frameworks, insbesondere Scrum, sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams
• Sicherer Umgang mit Jira und Confluence sowie ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Lösungsorientierung

Aufgaben

• Verantwortung für die Weiterentwicklung bestehender Anwendungen sowie Mitwirkung an Produktstrategie und Roadmap-Planung
• Erhebung, Priorisierung und Verwaltung von Anforderungen in enger Abstimmung mit Stakeholdern und Fachbereichen
• Erstellung und Pflege des Product Backlogs inklusive Definition von User Stories und Akzeptanzkriterien
• Steuerung der Umsetzung gemeinsam mit dem Entwicklungsteam sowie Sicherstellung der fachlichen Qualität der Lösungen
• Mitarbeit in agilen Scrum-Teams und Nutzung von Jira und Confluence für Anforderungsmanagement, Dokumentation und Zusammenarbeit

Kenntnisse

Product Owner

Requirements Engineering

Stakeholder Management

Agile/Scrum

Jira/Confluence

Kommunikation

Analytisches Denken

Ausbildung

Technische Ausbildung, Informatik

Tools

Jira

Confluence

Jobbeschreibung

Vollzeit / Teilzeit (ab 30 h), unbefristet

Das erwartet dich

• Verantwortung für die Weiterentwicklung bestehender Anwendungen sowie Mitwirkung an Produktstrategie und Roadmap-Planung
• Erhebung, Priorisierung und Verwaltung von Anforderungen in enger Abstimmung mit Stakeholdern und Fachbereichen
• Erstellung und Pflege des Product Backlogs inklusive Definition von User Stories und Akzeptanzkriterien
• Steuerung der Umsetzung gemeinsam mit dem Entwicklungsteam sowie Sicherstellung der fachlichen Qualität der Lösungen
• Mitarbeit in agilen Scrum-Teams und Nutzung von Jira und Confluence für Anforderungsmanagement, Dokumentation und Zusammenarbeit

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes technische Ausbildung mit Fokus auf (Wirschtafts-) Informatik
• Einschlägige Berufserfahrung als Product Owner*in oder im Bereich Requirements Engineering IT Consulting, Business Analyse im Softwareumfeld
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams im Bereich .NET, Webanwendungen oder API-Entwicklung von Vorteil
• Kenntnisse agiler Methoden und Frameworks, insbesondere Scrum, sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams
• Sicherer Umgang mit Jira und Confluence sowie ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Lösungsorientierung

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir dir

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.061 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (ST2/1), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

Arbeitsumfeld

Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.

Events und Aktivitäten

Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.

u. v. m.

*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.