Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Scheidt & Bachmann Österreich GmbH in Linz sucht einen erfahrenen Anforderungsmanager (m/w/d) zur verantwortlichen Gestaltung des neuen Fachbereichs Systems Engineering. Sie begleiten den Systementwicklungsprozess von Kundenanforderungen bis zum Nachweis und arbeiten eng mit Safety Management, System- und Softwareentwicklung zusammen.
Zu Ihren Aufgaben gehört das Erheben, Analysieren und Spezifizieren von Anforderungen, das Sicherstellen der Rückverfolgbarkeit sowie die Koordination von Reviews,
Du willst nicht irgendeinen Job. Du möchtest Verantwortung übernehmen und unseren neuen Fachbereich Systems Engineering aktiv aufbauen?
Dann suchen wir genau dich!
Als Spezialist:in im Anforderungsmanagement (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in unseren Entwicklungs- und Zulassungsprojekten und gestaltest auch den Aufbau unseres neuen Bereichs Systems Engineering aktiv mit. Du begleitest den gesamten Systementwicklungsprozess aus Sicht des Anforderungsmanagements und stellst die durchgängige Nachverfolgbarkeit der Anforderungen sicher.
Wir suchen einen Anforderungsmanager (m/w/d), der Verantwortung übernimmt, unterschiedliche technische Perspektiven zusammenführt und Anforderungen konsequent in tragfähige Lösungen übersetzt.
/Anforderungsmanagement & Systementwicklung: Du verantwortest das Anforderungsmanagement für die Neuentwicklung unserer Systeme in der Leit- und Sicherungstechnik und begleitest den Systementwicklungsprozess von der Kundenanforderung bis zum vollständigen Anforderungsnachweis.
/Anforderungserhebung, Spezifikation & Traceability: Du erhebst, analysierst, strukturierst und spezifizierst funktionale, technische und sicherheitsrelevante Anforderungen. Du überführst Kundenanforderungen in eindeutige, konsistente und überprüfbare System- und Softwareanforderungen und stellst deren durchgängige Rückverfolgbarkeit sicher.
/Abstimmung & Reviews: Du koordinierst die Abstimmung von Anforderungen zwischen Kunden, Systementwicklung, Softwareentwicklung, Safety Management sowie Verifikation und Validierung. Du planst und moderierst Anforderungsreviews und stimmst Anforderungen, Akzeptanzkriterien und Nachweisanforderungen mit allen Beteiligten ab.
/Änderungsmanagement & Normenkonformität: Du bewertest Änderungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf Anforderungen, Schnittstellen, Sicherheit, Termine und Zulassungsnachweise. Dabei berücksichtigst du relevante Normen und Sicherheitsprozesse und stellst sicher, dass zulassungsrelevante Anforderungen und Nachweise nachvollziehbar abgebildet sind.
/Transparenz & Bereichsaufbau: Du sorgst für eine transparente Darstellung von Bearbeitungsständen, Abhängigkeiten, offenen Punkten und Risiken und unterstützt aktiv den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres neuen Fachbereichs Systems Engineering.
/Verifikation und Validierung: Du koordinierst und begleitest die Erstellung von Verifikations- und Validierungsstrategien, Testkonzepten und Prüfspezifikationen und stellst deren Verknüpfung mit den zugehörigen Anforderungen sicher.
/Zulassung und Begutachtung: Du koordinierst und begleitest den Zulassungs- und Begutachtungsprozess und wirkst aktiv an der Erstellung, Abstimmung und Nachverfolgung der erforderlichen Nachweisdokumentation mit.
Bei uns bekommst du nicht nur einen Job, sondern die Möglichkeit, aktiv an sicherheitsrelevanter Technologie für den Eisenbahnverkehr mitzuwirken. Dich erwarten eigenverantwortliche und fachlich anspruchsvolle Aufgaben in einem hochspezialisierten Umfeld. Dabei arbeitest du mit modernen Arbeitsmitteln, hast die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, profitierst von einer strukturierten Einschulung und entwickelst dich fachlich kontinuierlich weiter. In unserem Team triffst du auf Kolleg:innen mit hoher technischer Expertise und findest langfristige Perspektiven in einem stabilen, weltweit tätigen Familienunternehmen. Du arbeitest an spannenden Projekten mit sichtbaren Ergebnissen im Bahnverkehr.
Die abwechslungsreichen Tätigkeiten bieten dir ein vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet mit echter Verantwortung sowie den eigenständigen Aufbau eines neuen Bereiches im Unternehmen.
/Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Systems Engineering, Elektrotechnik, Informatik, Nachrichtentechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
/Mehrjährige Erfahrung im Anforderungsmanagement komplexer technischer oder sicherheitskritischer Systeme, insbesondere in der Erhebung, Analyse und Spezifikation von System- und Softwareanforderungen.
/Erfahrung mit Requirements-Management-Werkzeugen sowie Änderungs-, Konfigurations- und Traceability-Prozessen.
/Kenntnisse in der System- und Softwareentwicklung sowie in Methoden der Verifikation und Validierung.
/Kenntnisse der CENELEC-Normen und Sicherheitslebenszyklen, insbesondere EN 50126, EN 50716 und EN 50129.
/Idealerweise Erfahrung in der Eisenbahntechnik, insbesondere in der Leit- und Sicherungstechnik. Erfahrungen aus anderen sicherheitskritischen Branchen wie Automotive, Luftfahrt, Medizintechnik oder industrieller Automatisierung sind ebenfalls willkommen.
/Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte klar, zielgruppengerecht und nachvollziehbar darzustellen.
/Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein.
Seit über 150 Jahren steht Scheidt & Bachmann für Technik, auf die man sich verlassen kann. Im Bereich Signalling Systems sorgen wir dafür, dass Bahnverkehr sicher läuft – mit Signal- und Leittechnik, die draußen an der Strecke wirklich gebraucht wird. Bei uns arbeitest du in einem Familienunternehmen mit über 3.600 Mitarbeitenden weltweit und einem Aufgabenfeld, das nicht alltäglich ist: stabil, technisch spannend und mit Sinn.
Dein Bruttogrundgehalt ist gemäß KV des FEEI bei € 4472,11 (exkl. Zulagen und Diäten). Die tatsächliche Vergütung wird abhängig von Qualifikation, einschlägiger Berufserfahrung und Senioritätsniveau marktgerecht vereinbart und liegt entsprechend über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt.
Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann steig bei uns ein.