Strategic ITSM Change Leader

Partner One Capital

Partido de Quilmes

Híbrido

ARS 1.200.000 - 1.800.000

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Hace 4 días
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexible work schedule
Permanent full-time position
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Ongoing learning and development

Descripción de la vacante

MaxIT Consulting – Max Corporate Group está buscando un/a Change Management Specialist para liderar iniciativas de gestión del cambio en un proyecto estratégico de infraestructura energética en Argentina. Se enfatiza la comunicación, capacitación y apoyo a usuarios, en un entorno híbrido y de contrato freelance/contractor.

La posición requiere experiencia en gestión del cambio, conocimiento de SAP y habilidad para coordinar con múltiples stakeholders, equipos funcionales y líderes de proyecto,

Formación

  • Experiencia en procesos de Gestión del Cambio e implementación de iniciativas de transformación.
  • Experiencia previa con SAP y/o proyectos de infraestructuras energéticas.
  • Habilidades de comunicación verbal y escrita en entornos complejos.

Responsabilidades

  • Acompañar iniciativas de Change Management dentro del proyecto.
  • Diseñar y ejecutar planes de comunicación para usuarios y stakeholders.
  • Coordinar capacitaciones y material de entrenamiento para usuarios finales.
  • Desarrollar materiales de soporte y documentación de cambios.
  • Dar seguimiento a planes de Change Management junto con el Change Manager.
  • Participar en workshops, sesiones informativas y actividades de capacitación.
  • Recopilar feedback de usuarios para mejorar estrategias de adopción.

Conocimientos

Gestión del Cambio
SAP
Comunicación
Capacitación
Adopción de usuarios
Gestión de proyectos

Descripción del empleo

MaxIT Consulting – Max Corporate Group está buscando un/a Change Management Specialist para liderar iniciativas de gestión del cambio en un proyecto estratégico de infraestructura energética en Argentina. Se enfatiza la comunicación, capacitación y apoyo a usuarios, en un entorno híbrido y de contrato freelance/contractor.

La posición requiere experiencia en gestión del cambio, conocimiento de SAP y habilidad para coordinar con múltiples stakeholders, equipos funcionales y líderes de proyecto,

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