Senior Ai-Driven Wallet Designer (Remote)

Bolder Apps

La Pampa

Hybrid

ARS 107,614,000 - 169,108,000

Full time

2 days ago
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Modalidad híbrida
Asistencia presencial 1 vez al mes enC

Job summary

Bolder Apps busca un/a Graphic Design Manager para liderar el equipo regional de Diseño Gráfico y Multimedia. Definirá la línea estética de la marca y supervisará proyectos de video, motion graphics y contenido multimedia para múltiples canales.

Se requiere 5+ años de experiencia dirigiendo equipos y un nivel avanzado de inglés. La posición es híbrida, con oficina en Buenos Aires y trabajo remoto parcial.

Qualifications

  • Graduación universitaria en Diseño Gráfico o afín (Excluyente).
  • 5+ años liderando equipos de diseño y contenido multimedia, preferentemente en tecnología o industrias dinámicas (Excluyente).
  • Inglés avanzado (Excluyente).

Responsibilities

  • Liderar y coordinar el equipo regional de Diseño Gráfico y Multimedia (10 diseñadores entre Argentina y Brasil).
  • Definir la línea estética de la marca y asegurar excelencia creativa en todas las propuestas.
  • Confeccionar y mantener actualizado el manual de marca institucional.
  • Supervisar edición de video, motion graphics y piezas animadas para entornos digitaless.
  • Brindar asesoría gráfica a clientes internos y externos en proyectos de diseño y branding.
  • Monitorear tendencias globales de imagen y adaptarlas a requerimientos de la organización.

Skills

Liderazgo
Dirección de Arte
Gestión de equipos a distancia
Inglés avanzado

Education

Graduado/a universitario/a en Diseño Grafico/Multimedia/Arte

Tools

After Effects
Premiere Pro
Photoshop
Illustrator
HTML / CSS

Job description

  • Ofertas de Senior Ai Driven Wallet Designer Re...
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El/La Graphic Design Manager es responsable de desarrollar y ejecutar la estrategia de comunicación visual y multimedia de la compañía a nivel regional. Con un rol afín al de un Director de Arte , esta posición combina una alta visión creativa con un fuerte liderazgo de personas. El/La ocupante del puesto liderará al equipo regional implementando metodologías y procesos que garanticen un sistema visual cohesionado e innovador, interpretando las necesidades comerciales y técnicas e integrándolas de manera alineada con los procesos de negocio y la imagen corporativa institucional.

Principales Responsabilidades
  • Liderazgo y Gestión de Equipo: Liderar, coordinar y potenciar al equipo regional de Diseño Gráfico y Multimedia (10 diseñadores distribuidos entre Argentina y Brasil). Fomentar el desarrollo profesional del equipo bajo un estilo de liderazgo firme, motivador y orientado a resultados.
  • Dirección de Arte y Concepto Creativo: Definir la línea estética de la marca y velar por la excelencia creativa en todas las propuestas entregadas. Aportar conceptos innovadores, disruptivos y visualmente potentes que sumen valor a la creación de contenido de la empresa.
  • Identidad de Marca: Confeccionar y mantener actualizado el manual de marca institucional, asegurando la consistencia e integridad de la imagen corporativa en todas las unidades de negocio, canales y piezas multicanal.
  • Producción y Estrategia Multimedia: Aportar un perfil técnico y conceptual enfocado en contenido audiovisual y dinámico, supervisando la edición de video, motion graphics y piezas animadas para diversos entornos digitales.
  • Soporte Estratégico Multicanal: Brindar asesoría gráfica e instructiva a clientes internos y externos en proyectos de diseño gráfico, digital, web, branding, contenido multimedia para redes sociales, arquigrafía y programas corporativos.
  • Análisis de Tendencias y Actualización Técnica: Monitorear constantemente las tendencias globales en imagen corporativa, formatos audiovisuales y herramientas de vanguardia dentro de la industria tecnológica, adaptándolas a los requerimientos de la organización.
Requisitos del Perfil
Formación Académica
  • Graduado/a universitario/a en Diseño Gráfico, Diseño Multimedia, Dirección de Arte o carreras afines (Excluyente ).
Experiencia Laboral
  • Mínimo de 5 años de experiencia liderando equipos de diseño y contenido multimedia en posiciones similares (Graphic Design Manager, Art Director o Lead Designer), preferentemente en el rubro de tecnología o industrias dinámicas.
  • Inglés: Nivel Avanzado (Excluyente ).
Conocimientos Técnicos y Herramientas
  • Orientación Multimedia & Video: Dominio y sólidos conocimientos en herramientas de edición de video, animación y postproducción (After Effects, Premiere Pro, .
  • Paquete Adobe: Dominio avanzado de Photoshop, Illustrator, Dreamweaver y herramientas clave de Creative Cloud.
  • Herramientas de Diseño y Desarrollo Web: Conocimientos en HTML / CSS y comprensión de maquetación digital.
  • Social Media & Tendencias Digitales: Experiencia en la creación, diseño y optimización de piezas para plataformas digitales y redes sociales adaptadas a formatos actuales.
  • Herramientas de Oficina: Microsoft Office – Nivel Avanzado (Excluyente ).
Competencias Clave
  • Fuerte Liderazgo y Gestión de Equipos: Capacidad demostrada para guiar, evaluar, motivar y desarrollar talento regional a distancia.
  • Creatividad e Innovación (Criterio de Director de Arte): Pensamiento fuera de la caja, visión estética disruptiva y capacidad de generar impacto visual.
  • Pensamiento Estratégico y Visión Regional: Capacidad para alinear el diseño gráfico con los objetivos de negocio corporativos.
  • Planificación, Organización y Tolerancia a la Presión: Habilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneos con fechas de entrega exigentes.
  • Capacidad de Decisión y Orientación a Resultados.
  • Flexibilidad, Adaptabilidad y Confidencialidad.
Condiciones de Trabajo
  • Modalidad: Híbrida / Remota con asistencia presencial 1 vez al mes en oficinas de CABA (Buenos Aires, Argentina).
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

Buenos Aires, Argentina
Full time
R
**Descripción General del Rol**
Brinda un aporte oportuno y de alta calidad al desarrollo de soluciones para proyectos orientados a service delivery, managed services o implementación para clientes.
Las asignaciones suelen requerir análisis básico y resolución de problemas, con énfasis en cumplir los compromisos de entrega y servicio de IQVIA hacia los clientes. Contribuye al logro de los objetivos de satisfacción del cliente.

Funciones Esenciales
  • Asiste en la revisión y análisis de los requerimientos o problemáticas de los clientes.
  • Desarrolla documentación y especificaciones detalladas.
  • Realiza análisis cuantitativos o cualitativos básicos para identificar problemas y proponer soluciones de BI.
  • Desarrolla modelos de bases de datos y cubos tabulares que se conecten a tableros desarrollados en Power BI.
  • Desarrolla un conocimiento básico de los servicios, metodologías de consultoría y de la industria farmacéutica / healthcare / life sciences.
  • Comienza a desarrollar conciencia y entendimiento de las soluciones tecnológicas de IQVIA.
  • Las responsabilidades asociadas a los proyectos son asignadas y gestionadas de cerca por Consultores, Engagement Managers o Principals.
Requisitos / Calificaciones
  • Título universitario (requerido).
  • 1 a 3 años de experiencia laboral relacionada (requerido).
  • Conocimiento avanzado en SQL Server : armado de modelos, cubos tabulares y ETLs (requerido).
  • Conocimiento avanzado en PowerBI (requerido).
  • Capacidad para trabajar de manera colaborativa y efectiva con otros equipos de la organización para alcanzar objetivos comunes.
  • Conocimiento y comprensión de los procesos fundamentales del negocio, su interacción y el impacto de factores internos y externos en la toma de decisiones, el crecimiento y la disminución.
  • Conocimiento de métodos, herramientas y técnicas de consultoría dentro de su área funcional.
  • Conocimiento de eventos actuales y desarrollos de la industria, así como de los principales competidores.
  • Comprensión del mercado.
  • Conocimiento de asociaciones profesionales/comerciales, referentes clave y empresas relevantes del sector.
  • Buenas habilidades de gestión del tiempo.

IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries. We create intelligent connections to accelerate the development and commercialization of innovative medical treatments to help improve patient outcomes and population health worldwide. Learn more at is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law. We appreciate your honesty and professionalism.

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