Remote Freelance Illustrator – Ai-Enhanced Personalization

Arcaessentials

Rosario

Hybrid

ARS 1,200,000 - 1,800,000

Full time

48 hours ago
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Hybrid/Remote con asistencia mensual

Job summary

Arcaessentials en Rosario busca un Graphic Design Manager para liderar la estrategia visual regional, similar a un Director de Arte. El/la candidato/a dirigirá un equipo distribuido entre Argentina y Brasil, definiendo la línea estética y garantizando coherencia de la marca en múltiples canales.

Se valoran más de 5 años de experiencia en liderazgo de diseño, dominio de herramientas Adobe y conocimiento en contenido multimedia.

Qualifications

  • Graduado universitario en Diseño Gráfico, Dirección de Arte o afín.
  • Más de 5 años liderando equipos de diseño y contenido multimedia.
  • Inglés avanzado (requisito).

Responsibilities

  • Liderar el equipo regional de Diseño Gráfico y Multimedia (Argentina y Brasil).
  • Definir la línea estética de la marca y mantener la coherencia visual.
  • Supervisar producción multimedia: video, motion graphics y piezas animadas.
  • Asesorar en proyectos de branding, web y contenido digital.
  • Monitorizar tendencias y actualizar herramientas.

Skills

Liderazgo de equipo
Inglés avanzado
After Effects
Premiere Pro
Photoshop
Illustrator
Dreamweaver
HTML/CSS
Social media
Oficina avanzado

Education

Título universitario en Diseño Gráfico

Tools

After Effects
Premiere Pro
Photoshop
Illustrator
Dreamweaver
HTML/CSS

Job description

El/La Graphic Design Manager es responsable de desarrollar y ejecutar la estrategia de comunicación visual y multimedia de la compañía a nivel regional. Con un rol afín al de un Director de Arte , esta posición combina una alta visión creativa con un fuerte liderazgo de personas. El/La ocupante del puesto liderará al equipo regional implementando metodologías y procesos que garanticen un sistema visual cohesionado e innovador, interpretando las necesidades comerciales y técnicas e integrándolas de manera alineada con los procesos de negocio y la imagen corporativa institucional.

Principales Responsabilidades

  • Liderazgo y Gestión de Equipo: Liderar, coordinar y potenciar al equipo regional de Diseño Gráfico y Multimedia (10 désignadores distribuidos entre Argentina y Brasil). Fomentar el desarrollo profesional del equipo bajo un estilo de liderazgo firme, motivador y orientado a resultados.
  • Dirección de Arte y Concepto Creativo: Definir la línea estética de la marca y velar por la excelencia creativa en todas las propuestas entregadas. Aportar conceptos innovadores, disruptivos y visualmente potentes que sumen valor a la creación de contenido de la empresa.
  • Identidad de Marca: Confeccionar y mantener actualizado el manual de marca institucional, asegurando la consistencia e integridad de la imagen corporativa en todas las unidades de negocio, canales y piezas multicanal.
  • Producción y Estrategia Multimedia: Aportar un perfil técnico y conceptual enfocado en contenido audiovisual y dinámico, supervisando la edición de video, motion graphics y piezas animadas para diversos entornos digitales.
  • Soporte Estrategico Multicanal: Brindar asesoria gráfica e instructiva a clientes internos y externos en proyectos de diseño gráfico, digital, web, branding, contenido multimedia para redes sociales, arquigrafía y programas corporativos.
  • Análisis de Tendencias y Actualización Técnica: Monitorear constantemente las tendencias globales en imagen corporativa, formatos audiovisuales y herramientas de vanguardia dentro de la industria técnologica, adaptándolas a los requerimientos de la organización.

Requisitos del Perfil

Formación Académica

  • Graduado/a universitario/a en Diseño Gráfico, Diseño Multimedia, Dirección de Arte o carreras afines (Excluyente ).

Experiencia Laboral

  • Mínimo de 5 años de experiencia liderando equipos de diseño y contenido multimedia en posiciones similares (Graphic Design Manager, Art Director o Lead Designer), preferentemente en el rubro de tecnología o industrias dinámicas.
  • Inglés: Nivel Avanzado (Excluyente ).

Conocimientos Técnicos y Herramientas

  • Orientación Multimedia & Video: Dominio y sólidos conocimientos en herramientas de edición de video, animación y postproducción (After Effects, Premiere Pro, .
  • Paquete Adobe: Dominio avanzado de Photoshop, Illustrator, Dreamweaver y herramientas clave de Creative Cloud.
  • Herramientas de Diseño y Desarrollo Web: Conocimientos en HTML / CSS y comprensión de maquetación digital.
  • Social Media & Tendencias Digitales: Experiencia en la creación, diseño y optimización de piezas para plataformas digitales y redes sociales adaptadas a formatos actuales.
  • Herramientas de Oficina: Microsoft Office – Nivel Avanzado (Excluyente ).

Competencias Clave

  • Fuerte Liderazgo y Gestión de Equipos: Capacidad demostrada para guiar, evaluar, motivar y desarrollar talento regional a distancia.
  • Creatividad e Innovación (Criterio de Director de Arte): Pensamiento fuera de la caja, visión estética disruptiva y capacidad de generar impacto visual.
  • Pensamiento Estrategico y Visón Regional: Capacidad para alinear el diseño gráfico con los objetivos de negocio corporativos.
  • Planificación, Organización y Tolerancia a la Presión: Habilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneos con fechas de entrega exigentes.
  • Capacidad de Decisión y Orientación a Resultados.
  • Flexibilidad, Adaptabilidad y Confidencialidad.

Condiciones de Trabajo

  • Modalidad: Híbrida / Remota con asistencia presencial 1 vez al mes en oficinas de CABA (Buenos Aires, Argentina).
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

Buenos Aires, Argentina
Full time
R
**Descripción General del Rol**
Brinda un aporte oportuno y de alta calidad al desarrollo de soluciones para proyectos orientados a service delivery, managed services o implementación para clientes.
Las asignaciones suelen requerir análisis básico y resolución de problemas, con énfasis en cumplir los compromisos de entrega y servicio de IQVIA hacia los clientes. Contribuye al logro de los objetivos de satisfacción del cliente.

**Funciones Esenciales**

  • Asiste en la revisión y análisis de los requerimientos o problemáticas de los clientes.
  • Desarrolla documentación y especificaciones detalladas.
  • Realiza análisis cuantitativos o cualitativos básicos para identificar problemas y proponer soluciones de BI.
  • Desarrolla modelos de bases de datos y cubos tabulares que se conecten a tableros desarrollados en Power BI.
  • Desarrolla un conocimiento básico de los servicios, metodologías de consultación y de la industria farmacéutica / healthcare / life sciences.
  • Comienza a desarrollar conciencia y entendimiento de las soluciones tecnológicas de IQVIA.
  • Las responsabilidades asociadas a los proyectos son asignadas y gestionadas de cerca por Consultores, Engagement Managers o Principals.

**Requisitos / Calificaciones**

  • Título universitario (requerido).
  • 1 a 3 años de experiencia laboral relacionada (requerido).
  • Conocimiento avanzado en **SQL Server** : armado de modelos, cubos tabulares y ETLs (requerido).
  • Conocimiento avanzado en PowerBI (requerido).
  • Capacidad para trabajar de manera colaborativa y efectiva con otros equipos de la organización para alcanzar objetivos comunes.
  • Conocimiento y comprensión de los procesos fundamentales del negocio, su interacción y el impacto de factores internos y externos en la toma de decisiones, el crecimiento y la disminución.
  • Conocimiento de métodos, herramientas y técnicas de consultación dentro de su aña funcional.
  • Conocimiento de eventos actuales y desarrollos de la industria, así como de los principales competidores.
  • Comprensión del mercado.
  • Conocimiento de asociaiones profesionales/comerciales, referentes clave y empresas relevantes del sector.
  • Buenas habilidades de gestión del tiempo.

IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries. We create intelligent connections to accelerate the development and commercialization of innovative medical treatments to help improve patient outcomes and population health worldwide. Learn more at is committed to integrity in our hiring process and maintains a zero tolerance policy for candidate fraud. All information and credentials submitted in your application must be truthful and complete. Any false statements, misrepresentations, or material omissions during the recruitment process will result in immediate disqualification of your application, or termination of employment if discovered later, in accordance with applicable law. We appreciate your honesty and professionalism.

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To get there, we seek out diverse talent with curious minds and a relentless commitment to innovation and impact. No matter your role, everyone at IQVIA contributes to our shared goal of helping customers improve the lives of patients everywhere. Thank you for your interest in growing your career with us.

EEO Minorities/Females/Protected Veterans/Disabled

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