Pool de talento - Lavandería - Buenos Aires, Argentina

Minor Hotels Europe and Americas; Ciudad Evita; Presencial; ARS 446 000 - 536 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Experiencia mundial

Desarrollo profesional

Programas de formación

Bienestar y flexibilidad

Descuentos en hoteles

Resumo da oferta

Minor Hotels Europe & Americas busca un colaborador para la lavandería encargado de Lavandería, Tintorería y Lavadero, manteniendo alto nivel de servicio y eficiencia ante la ausencia del Responsable de Lavandería.

Se valorará experiencia, capacidad de trabajar en equipo y dominio del inglés, con disponibilidad para formar parte de un equipo hotelero internacional.

Qualificações

• Título de formación profesional en cualquier campo.
• Competencias esenciales completadas.
• Dominio del inglés (oral y escrito).

Responsabilidades

• Llegar al trabajo puntualmente con el uniforme proporcionado, manteniendo una apariencia limpia y ordenada.
• Conocer los servicios e instalaciones del hotel para orientar adecuadamente a los huéspedes cuando sea necesario.
• Aplicar correctamente los procedimientos de manipulación de productos químicos establecidos para la operación.
• Seguir los procedimientos de cuidado y tratamiento de los distintos tipos de tejidos según los estándares definidos.
• Reportar cualquier inconveniente, falla o necesidad de mantenimiento detectada en las máquinas y equipos de lavandería.
• Mantener el orden, la limpieza y las condiciones de seguridad e higiene de su área de trabajo.

Conhecimentos

Habilidades interpersonales

Formação académica

Título de formación profesional

Descrição da oferta de emprego

Como Lavandería, estarás a cargo de todas las áreas de Lavandería, Tintorería y Lavadero. Deberás mantener el mismo alto grado de servicio y eficiencia en ausencia del Responsable de Lavandería.

¿Cuál será tu misión?

Como Lavandería, estarás a cargo de todas las áreas de Lavandería, Tintorería y Lavadero. Deberás mantener el mismo alto grado de servicio y eficiencia en ausencia del Responsable de Lavandería.

¿Qué tendrás que hacer?

• Llegar al trabajo puntualmente con el uniforme proporcionado, manteniendo una apariencia limpia y ordenada de acuerdo con las normas del hotel.
• Conocer los servicios e instalaciones del hotel para poder orientar adecuadamente a los huéspedes cuando sea necesario.
• Aplicar correctamente los procedimientos de manipulación de productos químicos establecidos para la operación.
• Seguir los procedimientos de cuidado y tratamiento de los distintos tipos de tejidos según los estándares definidos.
• Reportar cualquier inconveniente, falla o necesidad de mantenimiento detectada en las máquinas y equipos de lavandería.
• Garantizar el correcto uso de los insumos y productos asignados a las tareas diarias.
• Entregar de forma inmediata al sector correspondiente cualquier objeto olvidado o encontrado entre las prendas procesadas.
• Asistir a las capacitaciones requeridas para el puesto.
• Participar en las reuniones operativas cuando sea convocado.
• Cumplir con las tareas asignadas por su supervisor o jefe directo.Mantener el orden, la limpieza y las condiciones de seguridad e higiene de su área de trabajo.

¿Qué buscamos?

• Al menos título de formación profesional en cualquier campo.
• Finalización de las competencias esenciales.
• Habilidad en las relaciones interpersonales.
• Dominio del inglés tanto oral como escrito.

¿Por qué elegirnos?

En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como:

• Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes.
• Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales.
• Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades.
• Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles.
• Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros Memorable Dates.
• Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.
• Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Búsqueda laboral equitativa. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece (LEY 6471).