Líder de Ventas en Terreno - Servicio complementario de Salud

GRUPO NCK S.R.L. S. R. L.; Buenos Aires; Presencial; ARS 1.674.000 - 2.566.800; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo fijo + comisiones

Capacitación permanente

Oportunidades de crecimiento

Excelente clima laboral

Descripción de la vacante

GRUPO NCK S.R.L. S. R. L. busca un/a Líder de Equipo Comercial para acompañar, desarrollar y potenciar a nuestro equipo de ventas en terreno, construyendo liderazgo desde el ejemplo y orientado a resultados.

Se valorará la experiencia dirigiendo equipos de ventas de intangibles, la capacidad para formar a nuevos ingresos y un enfoque de seguimiento diario, con disponibilidad para viajar. Se ofrece contratación formal, sueldo fijo más comisiones y capacitación permanente.

Formación

• Experiencia liderando equipos comerciales o de ventas de intangibles.
• Capacidad para formar, acompañar y desarrollar personas.
• Predisposición para aprender una modalidad de venta específica.
• Perfil proactivo, orientado a resultados y con habilidades para motivar equipos.
• Disponibilidad para trabajar full time en terreno.

Responsabilidades

• Acompañar y desarrollar un equipo de aproximadamente 7 vendedores.
• Capacitar e integrar a nuevos ingresos.
• Motivar al equipo y brindar seguimiento diario.
• Detectar oportunidades de mejora y potenciar desempeño de cada vendedor.
• Participar activamente de la gestión comercial junto al equipo.
• Favorecer el cumplimiento de objetivos individuales y grupales.

Conocimientos

Liderazgo

Capacidad de coordinación

Gestión de equipos

Enfoque a resultados

Seguimiento

Motivar a otros

Trabajo en equipo

Automotivación

Educación

Educación secundaria

Descripción del empleo

Overview

En GPL seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Líder de Equipo Comercial para acompañar, desarrollar y potenciar a nuestro equipo de ventas. Buscamos una persona con experiencia liderando equipos comerciales, que disfrute trabajar junto a las personas, formar vendedores y liderar desde el ejemplo. Importante: es una posición activa en terreno, donde el liderazgo se construye acompañando al equipo, participando del proceso comercial y contribuyendo al logro de los objetivos.

Responsabilidades

• Acompañar y desarrollar un equipo de aproximadamente 7 vendedores.
• Capacitar e integrar a nuevos ingresos.
• Motivar al equipo y brindar seguimiento diario.
• Detectar oportunidades de mejora y potenciar el desempeño de cada vendedor.
• Participar activamente de la gestión comercial junto al equipo.
• Favorecer el cumplimiento de objetivos individuales y grupales.

Qué valoramos

• Experiencia liderando equipos comerciales o desempeñándote como referente de equipos de ventas de intangibles.
• Capacidad para formar, acompañar y desarrollar personas.
• Adaptabilidad y predisposición para aprender una modalidad de venta específica.
• Perfil proactivo, orientado a resultados y con habilidades para motivar equipos.
• Disponibilidad para trabajar full time en terreno.

Qué ofrecemos

• Contratación formal.
• Sueldo fijo más atractivo esquema de comisiones y premios.
• Capacitación permanente.
• Posibilidades reales de crecimiento.
• Excelente clima laboral.
• La oportunidad de liderar un equipo desde el ejemplo, formando parte de una empresa en constante expansión.

Si creés que el mejor liderazgo se construye acompañando a las personas y disfrutás los desafíos comerciales, queremos conocerte.

Requisitos

• Educación mínima: Secundaria
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 27 y 55 años
• Conocimientos: Automotivación, Capacidad de coordinación, Gestión de equipos, Liderazgo, Trabajo en equipo, Enfoque a resultados, Seguimiento, Venta de intangibles, Ventas, Motivar a otros
• Disponibilidad de viajar: Sí
• Disponibilidad de cambio de residencia: Sí
• Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, campo, terreno, territorio, service, health, salut