Human Resources Practitioner

Accenture PLC; Buenos Aires; On-site; ARS 900,000 - 1,700,000; Full time

Benefits offered by this job

Pedidos Ya

Swiss Medical

Conectividad y Servicios

Megatlon Bonificado

Días Off

Vacaciones Flex

Jornada Flex

Certificaciones

Cumpleaños libre

Bonos

Licencias extendidas

Guardería Reembolso

Job summary

Accenture PLC busca incorporar a un profesional para potenciar la gestión de RRHH y la analítica de datos dentro de la organización. Reportarás a la unidad de Recursos Humanos, desarrollando reportes y dashboards que permitan monitorear indicadores clave y tendencias del negocio, apoyando decisiones estratégicas y planes de mejora.

Se requiere capacidad analítica, manejo avanzado de Excel y experiencia en RRHH.

Qualifications

• Al menos 1 año de experiencia en RRHH, reporting o analítica de datos.
• Manejo avanzado de Microsoft Excel.
• Título universitario en RRHH, Administración, Psicología, Relaciones Laborales, Sistemas o carreras afines.
• Conocimientos de análisis de datos y generación de reportes.
• Capacidad para interpretar información y transformarla en recomendaciones accionables.
• Habilidades de organización y coordinación de iniciativas o proyectos.
• Buenas capacidades analíticas y de resolución de problemas.
• Proactividad, autonomía y orientación a resultados.
• Experiencia trabajando con métricas e indicadores de gestión será considerada un plus.

Responsibilities

• Brindar soporte y servicios de Recursos Humanos a empleados y líderes de negocio.
• Gestionar procesos relacionados con desempeño, reconocimiento y programas de recompensas.
• Desarrollar y mantener reportes que permitan monitorear indicadores clave y tendencias del negocio.
• Analizar información y generar insights que contribuyan a la toma de decisiones estratégicas.
• Colaborar con líderes y stakeholders en iniciativas y desafíos vinculados a Recursos Humanos.
• Participar en el diseño e implementación de programas y proyectos alineados con los objetivos de la organización.
• Garantizar la calidad y precisión de la información administrada a través de herramientas y reportes.

Skills

Recursos Humanos

Reporting

Análisis de Datos

Education

Título universitario en áreas afines

Job description

Ayudá a potenciar el talento de nuestra organización y generar impacto en cada etapa de la experiencia del empleado. Sumate a un equipo que trabaja de forma estratégica junto al negocio, impulsando procesos clave de Recursos Humanos y generando información valiosa para la toma de decisiones. Trabajá en un entorno dinámico, colaborativo y con oportunidades constantes de aprendizaje y crecimiento.

Operations es una unidad de negocio que se encarga de brindar servicios de outsourcing para clientes internos y externos, contribuyendo a mejorar la eficiencia operativa, la experiencia de los empleados y los resultados del negocio.

Un lugar de trabajo único, descubrí los beneficios que tenemos para vos:

• Pedidos Ya
• Prepaga Swiss Medical
• Reintegro de Conectividad & Servicios
• Megatlon 100% Bonificado
• Días Off a partir del año
• Vacaciones Flex
• Jornada Flex
• Certificaciones bonificadas
• Día de cumpleaños libre
• Bonos
• Licencias de Paternidad & Maternidad Extendida
• Reintegro de Guardería y muchos

Queremos que cuentes con las herramientas necesarias para seguir aprendiendo, creciendo y generando impacto. Tendrás acceso a programas de capacitación, cursos y certificaciones que potenciarán tu desarrollo profesional y personal.

Qué Desafíos Te Esperan:

• Brindar soporte y servicios de Recursos Humanos a empleados y líderes de negocio.
• Gestionar procesos relacionados con desempeño, reconocimiento y programas de recompensas.
• Desarrollar y mantener reportes que permitan monitorear indicadores clave y tendencias del negocio.
• Analizar información y generar insights que contribuyan a la toma de decisiones estratégicas.
• Colaborar con líderes y stakeholders en iniciativas y desafíos vinculados a Recursos Humanos.
• Participar en el diseño e implementación de programas y proyectos alineados con los objetivos de la organización.
• Garantizar la calidad y precisión de la información administrada a través de herramientas y reportes.

Lo que te hará exitoso:

• Al menos 1 año de experiencia en Recursos Humanos, Reporting, Análisis de Datos o áreas afines.
• Manejo avanzado de Microsoft Excel.
• Título universitario completo o en curso en Recursos Humanos, Administración, Psicología, Relaciones Laborales, Sistemas o carreras afines.
• Conocimientos de análisis de datos y generación de reportes.
• Capacidad para interpretar información y transformarla en recomendaciones accionables.
• Habilidades de organización y coordinación de iniciativas o proyectos.
• Buenas capacidades analíticas y de resolución de problemas.
• Proactividad, autonomía y orientación a resultados.
• Experiencia trabajando con métricas e indicadores de gestión será considerada un plus.

EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN

¿Sabías que Accenture fue elegida una de las compañías más diversas e inclusivas del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.

Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tenga por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.