Coordinador De Salud Ocupacional

Puma Energy; Bahía Blanca; On-site; ARS 2,009,000 - 2,678,000; Full time

Job summary

Puma Energy busca un profesional para gestionar la operación diaria del sistema de salud ocupacional en la refinería, asegurando la continuidad de controles, registros y coordinación de servicios médicos.

El rol implica supervisar enfermería 24 horas, coordinación con servicios médicos externos y gestión documental conforme a la normativa SRT y ART. Se requieren habilidades organizativas y experiencia en entornos industriales.

Qualifications

• Licenciatura en Enfermería o Técnico en Higiene y Seguridad con formación en salud ocupacional.
• Mínimo 2 años en industria de procesos o ambiente industrial.
• Legislación SRT, gestión de ART y manejo de registros médico-laborales.

Responsibilities

• Gestión del Servicio de Enfermería; supervisar dotación, insumos, vencimientos y equipamiento.
• Coordinar el servicio de ambulancia y verificar su disponibilidad contractual.
• Gestión de exámenes médicos preocupacionales periódicos y seguimiento de resultados.
• Mantener actualizada la matriz de aptitudes médicas del personal y contratistas.
• Controlar vencimientos de exámenes y generar alertas preventivas.
• Gestión documental ante SRT, ART y auditorías; registrar accidentes y ausentismo.

Skills

Organización

Proactividad

Coordinación externa

Gestión de servicios médicos

Education

Licenciatura en Enfermería o Técnico en Higiene y Seguridad

Job description

Main Purpose

Gestionar la operación diaria del sistema de salud ocupacional de la refinería, garantizando la continuidad de los controles, registros y coordinación de servicios médicos, actuando como nexo entre el personal, el médico laboral part time y los servicios externos contratados.

Key Responsibilities

Gestión del Servicio de Enfermería

• Supervisar el funcionamiento diario del servicio de enfermería 24 horas (dotación, insumos, vencimientos, equipamiento).
• Verificar el stock y reposición de medicamentos e insumos críticos.
• Revisar y archivar los registros diarios de atenciones del servicio de enfermería.
• Coordinar operativamente el servicio de ambulancia y verificar su disponibilidad contractual.

Coordinación de Exámenes Médicos Periódicos

• Gestionar la agenda de exámenes médicos preocupacionales, periódicos, post-ausencia y de egreso con el servicio médico externo contratado, según el mapa de riesgo por puesto.
• Hacer seguimiento de los resultados y derivar al médico laboral los casos que requieren evaluación o restricción.
• Mantener actualizada la matriz de aptitudes médicas del personal propio y contratistas.
• Controlar los vencimientos de los exámenes periódicos y generar alertas preventivas.

Gestión Documental y Registros

• Mantener actualizadas todas las planillas y registros exigidos por la SRT, ART y auditorías internas: libro de enfermería, registro de accidentes, estadísticas de ausentismo, constancias de aptitud médica, etc.
• Gestionar la documentación ante la ART: denuncia de accidentes, seguimiento de casos, altas, recidivas.
• Elaborar los informes mensuales de indicadores de salud para reporte al Gerente CHESS (ausentismo, accidentes con lesión, casos en seguimiento).

Seguimiento de Casos Médicos

• Hacer seguimiento de trabajadores con licencias médicas, accidentes de trabajo o restricciones, coordinando con la ART, el médico laboral y el área de RRHH.
• Mantener el registro actualizado de personal con restricciones médicas o en proceso de recalificación.

Coordinación con el Médico Laboral

• Preparar la información y los casos a tratar antes de cada visita del médico laboral, optimizando el tiempo de su presencia en planta.
• Implementar las indicaciones y programas que el médico laboral defina (vigilancia específica, restricciones, derivaciones).
• Gestionar los estudios complementarios que el médico laboral indique (audiometrías, espirometrías, laboratorios, etc.).

Programas de Salud y Bienestar

• Coordinar campañas de salud, jornadas de vacunación y controles médicos adicionales programados.
• Apoyar la implementación de programas de promoción de la salud definidos por el área CHESS.

Knowledge and Abilities

Licenciatura en Enfermería o Técnico en Higiene y Seguridad con formación acreditada en salud ocupacional (excluyente). Mínimo 2 años en industria de procesos o ambiente industrial. Legislación SRT, gestión de ART, manejo de registros médico-laborales, sistema de gestión CHESS o equivalente.

Competencias

Organización, proactividad, manejo de múltiples tareas simultáneas, discreción en el manejo de información confidencial de salud, capacidad de coordinación con proveedores externos.

Trafigura

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