Analista Hard de HR

Michael Page International Argentina S.A; Argentina; Presencial; ARS 900.000 - 1.300.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Michael Page International Argentina S.A busca un profesional de Administración de Personal con experiencia en payroll, para gestionar procesos de punta a punta en una empresa de transporte y distribución.

Se valorará manejo de ERPs y capacidad para analizar datos y proponer mejoras en procesos. Modalidad presencial en Capital Federal.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en Administración de Personal y/o Payroll.
• Conocimiento de sistemas de gestión ERP (Mandu, AIBSMA o similares).
• Estudiante avanzado/a o graduado/a de Contador Público o Administración.
• Interés por el análisis de datos y la mejora de procesos.

Responsabilidades

• Gestionar procesos de administración de personal de punta a punta.
• Brindar soporte en la liquidación de haberes y controlar novedades para payroll.
• Administrar altas, bajas y modificaciones de colaboradores en los sistemas de gestión.
• Mantener actualizada la documentación laboral y los legajos del personal.
• Coordinar y dar seguimiento a consultas de empleados relacionadas con temas administrativos.
• Participar en proyectos de mejora continua vinculados a procesos de RR.HH.
• Colaborar con distintas áreas para garantizar la calidad de la información.
• Generar reportes e indicadores de gestión para la toma de decisiones.
• Contribuir a la automatización, optimización y digitalización de procesos administrativos.
• Participar activamente en iniciativas relacionadas con datos, herramientas analíticas y nuevas tecnologías aplicadas a RR.HH.

Conocimientos

Administración de Personal

Payroll

Análisis de datos

Educación

Contador Público

Licenciatura en Administración

Herramientas

Mandu

AIBSMA

Descripción del empleo

• Presencial en Berisso, Bs As
• Experiencia en Admisnitración de personal o payroll

Sobre nuestro cliente

Nuestro cliente pertenece al sector de transporte y distribución, ubicado en Capital Federal.

Descripción

• Gestionar procesos de administración de personal de punta a punta.
• Brindar soporte en la liquidación de haberes y controlar novedades para payroll.
• Administrar altas, bajas y modificaciones de colaboradores en los sistemas de gestión.
• Mantener actualizada la documentación laboral y los legajos del personal.
• Coordinar y dar seguimiento a consultas de empleados relacionadas con temas administrativos.
• Participar en proyectos de mejora continua vinculados a procesos de Recursos Humanos.
• Colaborar con distintas áreas para garantizar la calidad y consistencia de la información.
• Generar reportes e indicadores de gestión para la toma de decisiones.
• Contribuir a la automatización, optimización y digitalización de procesos administrativos.
• Participar activamente en iniciativas relacionadas con datos, herramientas analíticas y nuevas tecnologías aplicadas a RR.HH.

Page Group Argentina is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.

Perfil buscado

• Experiencia mínima de 3 años en Administración de Personal y/o Payroll.
• Experiencia en el uso de sistemas de gestión ERP (Mandu, AIBSMA o similares).
• Estudiante avanzado/a o graduado/a de Contador Público, Licenciatura en Administración o carreras afines.
• Interés por el análisis de datos y la mejora de procesos.

Qué Ofrecemos

• Contratación efectiva.
• Oportunidad de desarrollo en una empresa del sector transporte y distribución.
• Modalidad de trabajo en Capital Federal.