Gestor/a de Casos de Violencia Basada en Género (VBG) - Guasdualito

Danish Refugee Council; Guasdualito; On-site; VES 10,821,000 - 16,231,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro HCM cubierto

Capacitaciones en línea

Job summary

Consejo Danés para refugiados busca un/a Gestor/a de Casos de Violencia Basada en Género con sede en Guasdualito, Apure. La posición ofrece atención directa a sobrevivientes de VBG, coordinación con servicios especializados y apoyo psicosocial en terreno, aplicando un enfoque centrado en la persona y AGD.

Buscamos profesional con formación universitaria en ciencias sociales o afines, experiencia mínima de 2 años y habilidades de confidencialidad, empatía y trabajo en equipo.

Qualifications

• Titulación universitaria en Ciencias Sociales, Salud o Humanidades.
• Experiencia en atención a personas sobrevivientes de VBG o protección de género.
• Conocimiento de herramientas ofimáticas y recopilación de datos KoBoToolbox.

Responsibilities

• Implementar el ciclo completo de Gestión de Casos de VBG (evaluación, plan de atención, seguimiento y cierre).
• Elaborar planes de seguridad individualizados para sobrevivientes de VBG.
• Gestionar derivaciones seguras a servicios especializados (salud, legal, salud mental, psicosocial).
• Mantener mapeo de actores y rutas de atención locales.
• Dar sesiones comunitarias sobre VBG y derechos humanos.
• Registrar información de casos en KoBo u otras plataformas y apoyar reportes.

Skills

Habilidades interpersonales

Resolución de conflictos

Empatía

Comunicación asertiva

Confidencialidad

Education

Licenciatura en Ciencias Sociales/Salud/Humanidades

Tools

KoBoToolbox

MS Word

Excel

PowerPoint

Job description

Gestor/a de Casos de Violencia Basada en Género (VBG) - Guasdualito

El Consejo Dánes para refugiados es una de las ONG humanitarias líderes en el mundo, que trabaja en más de 40 países para brindar asistencia y protección adecuadas a refugiados, solicitantes de asilo, desplazados internos, retornados, personas en movimiento y población local vulnerable/comunidades de acogida. Actualmente, DRC está buscando unGestor/a de Casos de Violencia Basada en Género (VBG)altamente calificado con sede en Guasdualito, Edo. Apure.

Acerca del trabajo:

DRC está administrando sus operaciones en Venezuela, bajo la dirección de la oficina de país en Caracas y cuatro oficinas de campo ubicadas en los estados de Sucre, Apure, La Guaira y Zulia. DRC Venezuela está implementando actividades como monitoreo de protección, asistencia legal, asistencia de protección individual para PWSN, sesiones informativas para PoC, prevención de trata de personas, rehabilitación de infraestructura de salud y seguridad alimentaria

Bajo la supervisión directa de la Gerencia de Protección de la base, el/la Gestor/a de Casos de VBG apoyará la implementación en terreno del componente de respuesta y atención a la Violencia Basada en Género (VBG) en el marco de las intervenciones humanitarias de DRC Venezuela. La persona seleccionada será responsable de brindar atención individualizada directa a personas sobrevivientes de VBG y personas en riesgo bajo el modelo de Gestión de Casos de VBG, garantizando el cumplimiento de los principios rectores (enfoque centrado en la persona sobreviviente, confidencialidad, seguridad, respeto y no discriminación).

Asimismo, integrará un enfoque diferencial de Edad, Género y Diversidad (AGD), interseccionalidad y derechos humanos, asegurando el adecuado mapeo, articulación y derivación con servicios especializados (salud, legal, protección infantil, apoyo psicosocial) y actores institucionales locales (Consejos de Protección de NNA, Defensoría del Pueblo, Ministerio Público, Centros de Salud), contribuyendo al fortalecimiento de los entornos de protección comunitarios y a la calidad de la información del programa.

• Implementar el ciclo completo del modelo de Gestión de Casos de VBG (evaluación, plan de atención, seguimiento y cierre), brindando Primera Ayuda Psicológica bajo principios de estricta confidencialidad y consentimiento informado.
• Elaborar planes de seguridad individualizados junto con las personas sobrevivientes para mitigar sus factores de riesgo.
• Gestionar derivaciones seguras y oportunas a servicios especializados (atención médica/atención postexposición, asesoría legal, atención en salud mental y apoyo psicosocial y/o alojamiento).
• Mantener actualizado el mapeo local de actores y rutas de atención (CPNNA, Fiscalía, Defensorías, centros de salud, etc.).
• Facilitar sesiones comunitarias de sensibilización sobre prevención de VBG, derechos humanos y rutas de atención, promoviendo la inclusión de mujeres, niñas, personas con discapacidad y población OSIEGD.
• Registrar de manera oportuna, segura y confidencial la información de los casos en las plataformas internas (KoBo, bases de datos), garantizando la entrega de insumos mensuales para reportes programáticos y donantes.
• Garantizar la aplicación transversal de la Política de Edad, Género y Diversidad (AGD), la Rendición de Cuentas (AAP), el enfoque de No Hacer Daño (Do No Harm) y los estándares de Prevención de la Explotación y el Abuso Sexual (PEAS).
• Participar en reuniones de seguimiento técnico, supervisión de casos y coordinación interinstitucional según los requerimientos operativos de la base.
• Pregrado / Titulación universitaria en Ciencias Sociales, Salud o Humanidades (Psicología, Trabajo Social, Sociología, Orientación o áreas afines).

Experiencia laboral:

• Mínimo dos (2) años de experiencia práctica relevante en atención directa a personas sobrevivientes de VBG, gestión de casos de VBG o implementación de programas de protección de género/apoyo psicosocial.
• Experiencia demostrable en el trabajo con comunidades en situación de vulnerabilidad, población en movilidad/migración, comunidades rurales, indígenas o personas OSIEGD.

Conocimientos técnicos:

• Dominio del modelo de Gestión de Casos de VBG y de las Directrices del IASC para la integración de intervenciones contra la Violencia Basada en Género en la Acción Humanitaria.
• Conocimiento del marco normativo nacional venezolano (Ley Orgánica sobre el Derecho de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, LOPNNA, entre otros) y de los servicios de atención institucionales y comunitarios.
• Manejo del enfoque centrado en la persona sobreviviente, enfoque de derechos, interseccionalidad y diversidad (AGD).
• Conocimiento del contexto socio-humanitario específico de la base a la que postula (Apure/Guasdualito, Zulia/Maracaibo, Zulia/ Sur del Lago o Sucre/Carúpano).
• Manejo intermedio de herramientas ofimáticas (MS Word, Excel, PowerPoint) y plataformas de recolección de datos (KoBoToolbox).

Habilidades Personales:

• Altas habilidades relacionales, comunicación asertiva, escucha activa, empatía y confidencialidad.
• Capacidad de resolución de conflictos y toma de decisiones en situaciones complejas.
• Capacidad de trabajo en equipo multidisciplinario y adaptabilidad al trabajo de campo/terreno en zonas de difícil acceso.
• La oportunidad de pertenecer a una de las mejores ONGs a nivel mundial.
• Acceso a más de 1,000 capacitaciones y certificados en línea gratuita.
• Duración del contrato: según disponibilidad presupuestal.
• Salario: Banda H.
• Seguro HCM cubierto en su totalidad por la organización.

Competencias Básicas de DRC:

• Lograr la excelencia: centrarse en alcanzar resultados y garantizar procesos eficientes.
• Colaboración:involucrar a las partes relevantes y alentar la retroalimentación.
• Tomar la iniciativa: tomar posesión e iniciativa mientras se busca la innovación.
• Comunicar:escuchar y hablar con eficacia y honestidad.

DRC como empleador

Al trabajar en DRC, te unirás a una fuerza laboral global de alrededor de 6000 empleados en 30 países. Nos enorgullecemos de nuestro:

• Profesionalismo, impacto y experiencia
• Enfoque humanitario y el trabajo que realizamos
• Propósito, significado y contribución personal
• Cultura, valores y liderazgo sólido
• Compensación justa y desarrollo continuo