Especialista de Marketing Digital 360° (Remoto – Venezuela)

Dream Finders Realty Group; Caracas; A distancia; VES 5.328.000 - 8.881.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de bienes raíces busca un/a especialista integral para liderar la generación y nutrición de leads en Florida. El rol incluye estrategia y ejecución en CRM, funnels, ads, SEO/SEM y creación de contenido. Se requiere experiencia en marketing digital y manejo de herramientas como Follow Up Boss y GA4. Se ofrece un contrato remoto desde Venezuela con paquete competitivo acorde a la experiencia.

Servicios

Bonos por desempeño

Paquete competitivo acorde a experiencia

Formación

• Experiencia demostrable (2–4+ años) en marketing digital orientado a performance.
• Manejo sólido de Follow Up Boss, landing builders, SEO, redes sociales y edición de video.
• Dominio de GA4, GSC y reporting.

Responsabilidades

• Gestionar CRM, diseñar y mantener etapas y tareas.
• Limpieza de datos y reportes semanales de conversión.
• Construcción de landing pages de alta conversión.

Conocimientos

Marketing digital orientado a performance

Gestión de Meta Ads y Google Ads

Bilingüe (ES/EN)

Copywriting

Edición de video

Herramientas

Follow Up Boss

GA4

Zapier

Descripción del empleo

Overview

Buscamos un/a especialista integral que lidere la generación y nutrición de leads para bienes raíces en Florida. Será responsable de estrategia + ejecución en CRM, funnels, ads, SEO/SEM, contenido (copy + video), páginas web y automatizaciones. Debe ser data-driven, proactivo/a y capaz de convertir tráfico en citas calificadas para el equipo de ventas.

Responsabilidades clave

• Gestión de CRM (Follow Up Boss): diseño y mantenimiento de etapas, Smart Lists, automations, tareas y SLA de respuesta.
• Limpieza de datos, segmentación, etiquetado y reportes semanales de conversión.
• Funnels & Automatizaciones: construcción de landing pages de alta conversión (WordPress/Webflow/Elementor o similares).
• Flujos en ManyChat (IG/FB), secuencias de email/SMS (Klaviyo/Mailchimp/Twilio), Zapier para integraciones.
• A/B testing (formularios, headlines, CTAs, creatividades).
• Contenido y Copywriting: calendario editorial (IG, FB, YouTube, TikTok, Blog, Email); redacción de copies persuasivos (ES/EN), guiones cortos y largos, blogs con SEO on-page.
• Brand voice consistente y cumplimiento de políticas de publicidad inmobiliaria en EE. UU. (Fair Housing).
• Video & Creativo: edición en CapCut/Adobe Premiere, gráficos en Canva avanzado, thumbnails y subtítulos.
• Uso de HeyGen (avatars) y ElevenLabs (voiceover) cuando aplique.
• SEO/SEM y Analítica: SEO on-page (keywords, interlinking, meta, schema básico), SEO off-page (colaboraciones); GA4, Search Console, Tag Manager (eventos, conversiones, UTMs).
• Gestión y optimización de Meta Ads y Google Ads orientadas a leads.
• Web: mantenimiento de landing pages, velocidad, mobile-first, trackeo de conversiones.
• Gestión de proyectos: entregables en tiempo y forma usando Notion/Asana/Trello + comunicación en Slack; documentación de procesos (SOPs) y librerías de creativos reutilizables.

Requisitos indispensables

• Experiencia demostrable (2–4+ años) en marketing digital orientado a performance.
• Manejo sólido de: Follow Up Boss, landing builders, copywriting, SEO, redes sociales, páginas web, edición de video, Canva avanzado, Zapier, ManyChat, funnels de conversión, HeyGen y ElevenLabs.
• Gestión de Meta Ads y Google Ads con foco en CPL/CAC.
• Bilingüe (ES/EN) con excelente ortografía y gramática.
• Dominio de GA4, GSC, GTM, UTMs y reporting.
• Hardware y conectividad: Computador de alto desempeño, Internet ≥100 Mbps, micrófono/diadema.

Competencias conductuales

• Orientación a resultados, disciplina y criterio comercial.
• Pensamiento analítico y obsesión por medir y optimizar.
• Autonomía, priorización y excelente comunicación.
• Atención al detalle y gestión de múltiples proyectos.

KPIs del rol

• Leads calificados/mes y tasa de conversión a cita (lead→appointment).
• CPL y CAC por canal (Meta/Google/Orgánico/ManyChat).
• Opt-in rate en landing pages y completion rate de flujos ManyChat.
• Tiempo de respuesta en CRM y cumplimiento de SLA.
• SEO: crecimiento de impresiones, CTR y posiciones en keywords objetivo.
• Social/Video: retención, watch time, CTR de thumbnails, frecuencia de publicación.

Entregables típicos

• Diario: revisión de CRM (tareas, nuevas oportunidades, SLA).
• Semanal: 3–5 Reels/Shorts, 1 video YouTube (5–10 min), 2 blogs, 1–2 landings/iteraciones, 2 emails, 1 reporte de campañas.
• Mensual: plan de contenidos, auditoría SEO on-page, informe GA4/GSC, roadmap de tests A/B.

Compensación

• Contrato remoto desde Venezuela. Paquete competitivo acorde a experiencia y portafolio.
• Bonos por desempeño ligados a KPIs (leads calificados, CPL/CAC, citas).
• Indicar expectativa salarial en USD y disponibilidad.

Proceso de aplicación

• Enviar a [e-mail] (asunto: Marketing 360 – Apellido).
• CV y portafolio (links a campañas, landings, creatives, videos).
• 3 logros medibles (antes/después, % mejora).
• Herramientas dominadas (lista) y certificaciones.
• Pretensión salarial (USD) y disponibilidad horaria.
• Prueba técnica (48 h, remunerada si avanza): redactar titulares y descripciones para una landing; crear un mini-funnel; proponer 3 tests A/B; definir métricas; plan de tracking.
• Inicio y periodo de prueba: 30 días con metas claras y checklist de onboarding (accesos, nomenclatura, SOPs, dashboards).