Warehouse Janitorial Associate

KBS - Kellermeyer Bergensons Services, LLC; Lebanon (TN); On-site; USD 20,664 - 30,307; Full time

Benefits offered by this job

Seguro médico

Seguro de vida

Seguro dental/visión

Plan 401k con aportación

Tiempo libre remunerado y no remunerad

Pago rápido

Seguro para mascotas

Descuentos PerkSpot

Pago progresivo disponible en algunas,

Job summary

Kellermeyer Bergensons Services (KBS) busca Asociado de limpieza de almacén para trabajar en un entorno de instalaciones en Estados Unidos. Se ofrece empleo a tiempo completo y permanente en múltiples turnos, con salario inicial de 16.50 USD por hora y beneficios para empleados a tiempo completo.

Las responsabilidades incluyen limpieza de baños y áreas de descanso, pasillos y oficinas, con prioridades en mantener espacios seguros y limpios.

Qualifications

• Capacidad para levantar y mover contenedores de hasta 49 libras.
• Caminar dentro y alrededor de las instalaciones con frecuencia durante todo el turno.
• Lectura e interpretación de documentos como normas de seguridad y operación.

Responsibilities

• Limpieza de baños, áreas de descanso (interiores/exteriores), áreas de oficina.
• Barrer, trapear, quitar el polvo, sacar la basura.
• Asegurarse de que todos los pasillos estén limpios y ordenados.
• Otras tareas básicas de limpieza según se asignen.
• Seguir estándares de seguridad y calidad.

Skills

Capacidad para levantar 49 libras

Lectura e interpretación de normas de 

Tools

KBSPresence

Job description

Asociado de limpieza de almacén

Kellermeyer Bergensons Services (KBS) tiene vacantes inmediatas de tiempo completo y permanentes para unirse a nuestro equipo de limpieza de almacén. Si te gusta trabajar en un entorno dinámico y contribuir a la seguridad laboral, este es el trabajo ideal para ti. ¿Qué esperas? ¡Postúlate hoy mismo y únete al equipo de KBS!

Descubra de qué se trata el trabajo: ¿Quieres saber qué esperar de este puesto? Este breve video te lo explica: las principales funciones, las habilidades imprescindibles y cómo es un día típico.

Kellermeyer Bergensons Services (KBS) es el mayor proveedor privado de servicios de instalaciones en Norteamérica, con más de 180 millones de metros cuadrados de espacio al día. Ayudamos a líderes de la industria en una amplia gama de sectores clave, como el comercio minorista, la industria y la logística, la salud, la educación, la manufactura y más, a mantener espacios limpios, eficientes y acogedores que favorezcan sus operaciones.

Horario de trabajo: Los días y las noches varían, incluidos los fines de semana.

Turnos Disponibles

Los días y las noches varían, incluidos los fines de semana.

Salario

Salario inicial: $16.50 por hora.

Responsabilidades

• Limpieza de baños, áreas de descanso (interiores/exteriores), áreas de oficina
• Barrer, trapear, quitar el polvo, sacar la basura
• Asegúrese de que todos los pasillos estén limpios y ordenados en todo momento.
• Bolsas limpias y otros artículos
• Alguna limpieza profunda, según sea necesario
• Seguir todos los estándares de seguridad y calidad.
• Otras tareas básicas de limpieza según se asignen

Requisitos

• Capacidad para levantar y mover contenedores de hasta 49 libras
• Caminar dentro y alrededor de las instalaciones con gran frecuencia durante todo el turno.
• Debe poder permanecer de pie y caminar durante un máximo de 10 a 12 horas.
• Se requiere verificación de antecedentes y prueba de drogas.
• Capacidad para leer e interpretar documentos tales como normas de seguridad, operación y mantenimiento.
• Instrucciones, manuales de procedimientos y hojas/documentos sobre el manejo seguro de productos químicos (generalmente en inglés; pueden estar en español cuando así lo exija el estado)
• Destreza en la coordinación ojo/mano, pies (pedales), manual (picar, pellizcar, sujetar, agarrar) y movimiento de muñeca (flexión/rotación repetitiva)
• KBS utiliza el software de control horario móvil KBSPresence para registrar con precisión las horas de trabajo de los empleados, gestionar la asistencia, completar la capacitación requerida y distribuir información laboral importante. Todos los empleados no exentos deben descargar y usar la aplicación KBSPresence en sus dispositivos móviles personales para registrar la entrada y salida de sus turnos y descansos. De acuerdo con la legislación local aplicable, se ofrece un reembolso por el uso de teléfonos celulares para apoyar el uso de dispositivos personales en tareas laborales.

Beneficios

Como empleado de KBS a tiempo completo (más de 30 horas por semana), usted califica para recibir beneficios que incluyen atención médica, medicamentos recetados, atención dental, visión y más.

• Seguro médico limitado asequible (Coterie) que incluye acceso virtual a médicos certificados por la junta estadounidense que pueden consultar, diagnosticar y recetar medicamentos a través de audio o video interactivo.
• Seguro de vida
• Seguro médico complementario (por ejemplo, accidentes)
• Plan 401k con aportación equivalente
• Tiempo libre remunerado y no remunerado
• Pago Rápido: beneficio voluntario ofrecido a empleados de KBS, tanto a tiempo completo como a tiempo parcial, que reciben su pago por hora mediante depósito directo. El Pago Rápido permite a los empleados acceder a una parte de su salario antes del próximo día de pago programado.
• Seguro para mascotas
• Programa de descuentos PerkSpot: descuentos en viajes, gimnasios, teléfonos celulares, restaurantes, automóviles, ropa y productos electrónicos.
• El Pago Progresivo está disponible en algunas ubicaciones, aunque no se ofrece en todas. Los empleados recibirán un aumento de $0.50 después de los primeros 90 días y otro de $0.30 después de completar 180 días. Consulte hoy mismo si está disponible para usted.

KBS considera a todos los solicitantes de empleo sin importar su raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, identidad y expresión de género, estado civil o militar, ni su pertenencia a cualquier grupo o clase protegido por la legislación federal, estatal o local aplicable. KBS también ofrece adaptaciones razonables a personas con discapacidad que cumplan los requisitos, de conformidad con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y las leyes estatales y locales aplicables.