Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Innendienst, Standort Künzelsau

Berner Group; Künzelsau; Sur place; USD 46 528 - 69 792; Plein temps

Résumé du poste

Die Berner Group sucht einen engagierten Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) im Innendienst für den Standort Künzelsau, Deutschland. Sie sind verantwortlich für die Annahme von Aufträgen, die Beratung zur Produktauswahl und das Management von Kundenanfragen.

Wir suchen eine dynamische und erfahrene Person, die Innovationen vorantreiben kann. Eigenschaften wie Teamarbeit und Kundenorientierung sind wichtig, um gemeinsam Großes zu erreichen.

Qualifications

• Erfahrung im Innendienst, insbesondere im Vertrieb.
• Fähigkeit zur Unterstützung des Verkaufsteams mit Kundeninformationen.
• Erfahrung im Umgang mit hochpreisigen Kunden.

Responsabilités

• Aufträge entgegennehmen und bearbeiten.
• Produktberatung anbieten.
• Kundenanfragen und Beschwerden verwalten.

Connaissances

Auftragsannahme

Beratung zur Produktauswahl

Kundenmanagement

Description du poste

## Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) Innendienst, Standort KünzelsauApplyremote type: Partially Remotelocations: Künzelsau, Germanytime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR00003738**BERNER pushing the limits - für diejenigen, die mehr wagen**Die Entscheidung für deinen Beruf und deinen Arbeitgeber ist eine Entscheidung für deine Zukunft - eine Zukunft, in die du deine Leidenschaft und einen großen Teil deiner Zeit, Energie und Kapazität investieren wirst.Are you a visionary Inside Sales Representative (Construction/Mobility/Industry) ready to drive innovation and lead our company to new heights? We are looking for a dynamic and experienced professional to join our team and make a significant impact. Join our team and contribute to our success!## ## INDIVIDUAL ACCOUNTABILITIES* Take orders* Provide product selection advice* Take order change requests, incl. Returns; cross- & upsell* Provide info on delivery status, invoicing for high-value customers* Manage complaints & warranties, e.g. For damaged goods, delays for high-value customers* Qualify and warm up/activate leads generated by mktg./kam## ## SHARED ACCOUNTABILITIES* In teamselling approach, align on sales actions and customer needs (with local field sales)* Act in alignment with local quantity and quality guidelines* Support sales team (sales agents; alt. Channels) to achieve performance by sharing customer insights* Aligning customer priorities across channelsDie BERNER Group als Arbeitgeber wagt es, sich zu differenzieren und jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zu geben, sich zu trauen, mehr zu sein. Gemeinsam verschieben wir unsere eigenen Grenzen und tragen dazu bei, ein besseres Morgen zu gestalten.### BERNER pushing the limits – for those who dare moreMaking a choice about your career and your employer is a choice about your future - a future where you will invest your passion and a large portion of your time, energy, and capacity.For those who dare to go further in their job and put their whole experience into practice. For those who dare to challenge the status quo and speak up. For those who are brave enough to innovate their business and shift the ordinary to extraordinary.### Pushing the limits### Contact usAt BERNER, we understand the importance of building strong relationships and fostering a sense of connection.When you contact us, you’ll be given personalized assistance from start to finish. Our team will work directly with you to identify the types of jobs that fit your skills and experience, answer any questions or concerns you may have, and provide resources to help you navigate our career website and job posts.You may wish to include any relevant websites or your ***Linkedin*** profile as part of your application.### Smart Rebel cultureIn our company culture, questioning and disagreeing is rewarded. Every leader will take on the challenge! Important is to speak out about what makes us better. We don’t like standards, we love excellence. Whoever works for us wants to change and create something. And last but not least, we are a b.brave culture. Have the courage to disagree and challenge the status quo. Have the courage to dare to do something new, to develop yourself. **Christian A. W. Berner,***Chairman of the Executive Board & Chief Executive Officer (CEO) BERNER Group*