Alcance del Trabajo
Implementa y hace cumplir los programas y procedimientos de seguridad de la empresa y/o del cliente con el fin de reducir la frecuencia de accidentes y lesiones relacionadas con el trabajo, con énfasis en esfuerzos agresivos de prevención de accidentes y lesiones en el lugar de trabajo. Reporta directamente al Gerente de Seguridad Corporativo asignado. Es posible que se requieran viajes.
Responsabilidades
- Desarrollar e implementar un programa de prevención de accidentes y un plan de capacitación para cumplir con las especificaciones y requisitos de seguridad del proyecto.
- Identificar los permisos de trabajo relacionados con la seguridad y garantizar el cumplimiento de los planes y contratos del proyecto.
- Realizar reportes de incidentes e investigaciones de manera oportuna.
- Evaluar los resultados de los programas de seguridad reportados a través de diversas fuentes y determinar las acciones apropiadas.
- Supervisar y administrar el programa de “Charlas de Seguridad” (Tool Box Talks) de la empresa. Seleccionar y distribuir temas para su presentación oportuna.
- Participar en programas de control de pérdidas: lesiones de empleados, reclamos de salud, daños a equipos, daños a materiales, seguridad en los sitios de trabajo y capacitación de seguridad para los empleados.
- Participar en la aplicación de las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa, así como en proyectos especiales.
- Preparar informes estadísticos según se solicite. Mantener todos los registros y archivos necesarios para fines de informes y auditorías.
- Atender consultas y situaciones relacionadas con la seguridad mediante acciones directas y personales.
- Preparar, redactar e iniciar correspondencia, memorandos, materiales de presentación e informes.
- Participar y ayudar al Departamento de Capacitación en entrenamientos de seguridad, capacitación de OSHA y certificaciones de seguridad.
- Realizar inspecciones rutinarias de seguridad en los sitios de trabajo.
- Servir, cuando sea necesario, como enlace con la comunidad u otras agencias externas respecto a las actividades, programas y necesidades de la empresa o del departamento.
- Organizar y priorizar la carga de trabajo para cumplir con los plazos establecidos.
- Responder consultas relacionadas con la seguridad, proporcionar información y/o redirigir consultas según corresponda.
- Asistir al Director de Seguridad con presentaciones y la organización de eventos de la empresa.
- Realizar otras funciones según se asignen.
Requisitos Mínimos
Licencias: Requeridas en los estados donde aplique.
Certificaciones:
- OSHA 30 (Construcción)
- Primeros Auxilios / RCP (CPR) / DEA (AED)
Educación:
- Diploma de escuela secundaria (High School), GED o estudios/experiencia equivalentes.
Experiencia:
- Mínimo 3 años de experiencia previa en seguridad dentro de la industria de la construcción.
- Conocimiento de las normas, regulaciones y mantenimiento de registros de OSHA para la construcción.
- Se requieren sólidas habilidades administrativas, organizativas, informáticas y de comunicación.
Habilidades Especializadas:
- Alto nivel de habilidades interpersonales.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Capacidades organizativas sólidas.
- Dominio de tecnología y programas informáticos.
Igualdad de Oportunidades
Gaylor Electric, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo, incluyendo a personas con discapacidades y veteranos.