Technical Leader / Enterprise Architect | 100% Remoto

knowmad mood; United States; Remote; USD 140,000 - 200,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato indefinido

Trabajo remoto

Horario flexible

Vacaciones 22 días + 2 días libres

Job summary

Knowmad Mood, una compañía líder en transformación digital, busca un/a Technical Leader con sólida trayectoria en arquitectura de software y liderazgo técnico para impulsar proyectos estratégicos de transformación y actuar como referente técnico tanto en delivery como en preventa.

Te ocuparás de definir arquitecturas empresariales, liderar equipos multidisciplinares, participar en estimaciones, gestionar riesgos y fomentar buenas prácticas de ingeniería, con enfoque en APIs, microservicios,

Qualifications

• Experiencia demostrable en liderazgo técnico y arquitectura de software en entornos empresariales complejos.
• Capacidad para definir arquitecturas modernas y liderar iniciativas de innovación tecnológica.

Responsibilities

• Liderar técnicamente proyectos y servicios de alto valor.
• Diseñar soluciones empresariales complejas, participando en estimaciones, gestión de riesgos e implantaciones.
• Definir arquitecturas modernas y hojas de ruta de transformación digital.
• Participar en iniciativas de innovación tecnológica y evaluación de nuevas soluciones.
• Colaborar en preventas técnicas, presentaciones y defensa de propuestas ante clientes.
• Acompañar técnicamente a equipos y fomentar buenas prácticas de ingeniería.
• Contribuir al posicionamiento tecnológico de la compañía mediante formación y liderazgo técnico.

Skills

Liderazgo técnico

Arquitectura de software

Gestión de partes interesadas

Comunicación

Inglés alto

Tools

Kubernetes

OpenShift

Apigee

Kong

AWS

Azure

Google Cloud

React

Angular

CI/CD

Kafka

RabbitMQ

Job description

We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

En knowmad mood estamos buscando un/a Technical Leader con una sólida trayectoria en arquitectura de software y liderazgo técnico, capaz de participar en proyectos estratégicos de transformación digital, impulsar iniciativas de innovación y actuar como referente técnico tanto en entornos de delivery como en preventa.

Si te apasiona definir arquitecturas empresariales, liderar equipos multidisciplinares y ayudar a organizaciones a evolucionar tecnológicamente, queremos conocerte.

¿Qué harás?

• Liderar técnicamente proyectos y servicios de alto valor.

• Diseñar soluciones empresariales complejas, participando en estimaciones, gestión de riesgos e implantaciones.

• Definir arquitecturas modernas y hojas de ruta de transformación digital.

• Participar en iniciativas de innovación tecnológica y evaluación de nuevas soluciones.

• Colaborar en preventas técnicas, presentaciones y defensa de propuestas ante clientes.

• Acompañar técnicamente a equipos y fomentar buenas prácticas de ingeniería.

• Contribuir al posicionamiento tecnológico de la compañía mediante formación, divulgación y liderazgo técnico.

Qué buscamos

Buscamos profesionales con al menos 10 años de experiencia en desarrollo y arquitectura de software, acostumbrados a trabajar en entornos empresariales complejos y con capacidad para combinar visión estratégica y ejecución técnica.

Experiencia técnica en:

• Arquitectura empresarial y gobierno tecnológico.

• Arquitecturas de microservicios y sistemas reactivos.

• APIs, integración y gobierno de servicios.

• API Gateways como Apigee o Kong.

• Kubernetes, OpenShift y tecnologías de contenedorización.

• DevSecOps, observabilidad y plataformas cloud.

• Sistemas de mensajería como Kafka o RabbitMQ.

• Bases de datos relacionales y NoSQL.

• Automatización, CI/CD y gestión de versiones.

• Tecnologías frontend modernas como React o Angular.

• Inteligencia Artificial aplicada al desarrollo.

• LLMs, optimización de prompts, gestión de tokens y soluciones basadas en IA generativa.

• Plataformas cloud de AWS, Azure o Google Cloud.

Qué valoramos especialmente

• Capacidad de liderazgo e influencia.

• Excelentes habilidades de comunicación tanto con equipos técnicos como con interlocutores de negocio.

• Orientación a innovación y mejora continua.

• Mentalidad colaborativa y trabajo en equipo.

• Capacidad analítica y de priorización.

• Nivel alto de inglés para desenvolverse en entornos internacionales.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido

• Modelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.

• Horario flexible : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h

• Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.

• Contrato indefinido : Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.

• Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.

• Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación.

• Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.

• Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.

• Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.

• Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7.

• Ambiente inclusivo : Entorno diverso y multicultural.

• Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo.

Apúntate y te daremos más detalles!

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En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.