Teamleider Administraties & Financial Controller

Alterim; Holland (MI); On-site; USD 63,596 - 75,832; Part time

Benefits offered by this job

Salaris FWG 60

32 uur per week

8% vakantietoeslag

Eindejaarsuitkering 8,33%

Regeling Fiscale Uitruil Reiskosten

Pensioenregeling 50/50

Opleidingsmogelijkheden

Job summary

Inovum zoekt een teamleider Administraties & Financial Controller die leiding geeft aan drie teams en verantwoordelijk is voor solide financiële rapportages en analyses.

Je werkt nauw samen met Managers en andere controllers, coacht medewerkers, optimaliseert processen en bewaakt naleving van wet- en regelgeving, inclusief AFAS-implementatie.

Het betreft een parttime dienstverband van 28-32 uur met groei- en opleidingskansen en een marktconform salaris volgens FWG 60.

Qualifications

• Afgeronde HBO/WO-opleiding in Finance & Control of vergelijkbaar.
• Relevante werkervaring binnen een financiële functie met leidinggevende ervaring.
• Ervaring met data-analyse en financiële rapportages.
• Vaardig in AFAS of vergelijkbare systemen en Excel.
• Zeer goede communicatieve vaardigheden en coachende leiderschapsstijl.

Responsibilities

• Leidinggeven aan drie administratieve teams (totaal 10 medewerkers).
• Sturing geven aan financiën en controlling, inclusief rapportages en analyses.
• Bewaken van interne controles, compliance en procesoptimalisatie.

Skills

Leidinggevende vaardigheden

Analytisch vermogen

Data-analyse

Communicatieve vaardigheden

Coachende leiderschapsstijl

Education

HBO/WO in Finance & Control

Bedrijfseconomie / Bedrijfskunde / Accountancy

Tools

AFAS

Excel

Job description

Intro

Ben jij een verbindende, resultaatgerichte en analytische financial die graag leidinggeven combineert met inhoudelijke financiële verantwoordelijkheid? Krijg jij energie van het optimaliseren van processen, het ontwikkelen van medewerkers én het adviseren van management? Dan is Inovum op zoek naar jou. In deze veelzijdige functie lever je een belangrijke bijdrage aan de financiële sturing van een mensgerichte zorgorganisatie waar samenwerking, ontwikkeling en eigen regie centraal staan.

Vacature

Als Teamleider Administraties & Financial Controller combineer je leidinggeven met financial controlling. Je bent verantwoordelijk voor een solide administratieve basis én levert diepgaande financiële analyses die bijdragen aan een toekomstbestendige organisatie. Daarnaast ben je een belangrijke sparringpartner voor managers en collega's binnen Finance & Control. Je geeft leiding aan drie administratieve teams met in totaal tien medewerkers:

• Financiële administratie (2 medewerkers)
• Zorgadministratie (3 medewerkers)
• Personeels- en salarisadministratie (5 medewerkers)

De verwerking van de salarisadministratie is extern uitbesteed.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden:

Leidinggeven & procesoptimalisatie

• Je geeft leiding aan en coacht de medewerkers binnen de administratieve teams.
• Je stimuleert samenwerking en professionele ontwikkeling.
• Je signaleert en lost knelpunten binnen de teams op.
• Je bent verantwoordelijk voor een efficiënte werkplanning, taakverdeling en bezetting.
• Je ontwikkelt, implementeert en bewaakt operationeel en tactisch beleid en adviseert over strategische vraagstukken.
• Je bewaakt de continuïteit, kwaliteit en naleving van wet- en regelgeving.
• Je stelt jaarplannen op en realiseert procesoptimalisaties.
• Je onderhoudt contacten met externe partijen en levert een bijdrage aan (strategische) projecten.

Financial Controlling & Data-analyse

• Je stelt financiële rapportages op, analyseert deze en licht de resultaten toe.
• Je voert financiële en niet-financiële data-analyses uit ter ondersteuning van management en bedrijfsvoering.
• Je bewaakt de interne controles en compliance.
• Je optimaliseert financiële processen en systemen, waaronder de implementatie van AFAS.
• Je bent het aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders.
• Je bent medeverantwoordelijk voor subsidieverantwoordingen en de monitoring van projecten.
• Je werkt intensief samen met de Manager Bedrijfsvoering, de Business Controller, de Zorgcontroller en de teammanagers.

De organisatie

Bij Inovum zorgen ze samen voor een fijne dag. Het welzijn van bewoners en cliënten staat daarbij voorop. De zorg en begeleiding worden afgestemd op wat iemand belangrijk vindt, waarbij eigen regie altijd het uitgangspunt is. Iedere dag opnieuw wordt gekeken hoe cliënten zoveel mogelijk kunnen genieten van de kleine én grote momenten in het leven.

Binnen Inovum werken professionals, cliënten, naasten, mantelzorgers en vrijwilligers vanuit gelijkwaardigheid samen aan hetzelfde doel. Ook voor medewerkers staat eigen regie centraal. Er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingen en eigen initiatief. Heb je een goed idee om de zorg of dienstverlening verder te verbeteren? Dan krijg je bij Inovum de ruimte om daar daadwerkelijk mee aan de slag te gaan.

Vraag

Je bent een verbindende leider met een warm hart voor mensen en een scherp oog voor processen. Je weet medewerkers te motiveren, teams verder te ontwikkelen en creëert een omgeving waarin samenwerking centraal staat. Tegelijkertijd beschik je over het analytisch vermogen om complexe financiële vraagstukken te doorgronden en te vertalen naar heldere adviezen.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in Finance & Control, Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde, Accountancy of vergelijkbaar.
• Relevante werkervaring binnen een financiële functie, waarvan meerdere jaren in een leidinggevende rol.
• Ervaring binnen een complexe organisatie; ervaring binnen de zorg is een pré.
• Sterk analytisch vermogen en ervaring met data-analyse.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een coachende leiderschapsstijl.
• Een systematische, integere en kwaliteitsgerichte werkwijze.
• Een proactieve, oplossingsgerichte en representatieve houding.
• Ervaring met AFAS of vergelijkbare systemen.
• Uitstekende Excel-vaardigheden.

Aanbod

Inovum biedt je een veelzijdige functie waarin je leidinggevende verantwoordelijkheden combineert met inhoudelijke financiële vraagstukken binnen een maatschappelijke organisatie waar je daadwerkelijk het verschil kunt maken.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een dienstverband van 28 tot 32 uur per week.
• Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.
• Een salaris conform FWG 60 van de cao VVT met een maximum van € 5.962 bruto per maand op basis van 36 uur. Per 1 juli geldt een salarisverhoging van 3,5%.
• 144 wettelijke en 83,4 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar (op basis van 36 uur).
• De mogelijkheid om extra vakantie-uren bij te kopen.
• 8% vakantietoeslag.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Een 50/50 pensioenregeling.
• Een Regeling Fiscale Uitruil Reiskosten.
• Aantrekkelijke kortingen op onder andere een (elektrische) fiets, uitjes en maaltijdboxen.
• Veel ruimte voor opleidingen, persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief.