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Ein führendes Unternehmen im Recruiting sucht einen Senior Recruiter, der talentierte Kandidaten identifizieren und betreuen kann. In dieser Position arbeiten Sie aus dem Home-Office und ergreifen die Initiative zur Entwicklung neuer Marktstrategien und Identifizierung von Best Practices. Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig, während ein gutes Netzwerk in der Branche von Vorteil ist.
Gehalt: Wir zahlen gerne gute Honorare für entsprechende Leistungen, denn der tägliche professionelle Umgang mit Menschen ist eine anspruchsvolle Tätigkeit, die wir belohnen. Aus diesem Grund zahlen wir Honorare, die deutlich über dem Branchendurchschnitt liegen.
Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, dauerhaft gesund zu bleiben – mit einem gesundheitsfördernden Arbeitsumfeld im Büro und täglich frischem Obst und Wasser.
Ausstattung am Arbeitsplatz: Wir bieten eine Home-Office-Regelung und Vertrauensarbeitszeit. Dein Notebook ist hochwertig, und das Diensthandy darf auch privat genutzt werden.
Vorteilsangebote für Mitarbeiter: Satte Rabatte und Firmenkundenvorteile für alle Mitarbeiter an jedem Standort bundesweit.