Senior Projektleiter – Dezentrale Speicherprojekte leiten

Enpal; Berlin (NH); Hybrid; USD 104,000 - 139,000; Full time

Benefits offered by this job

29 Urlaubstage

Freier Tag an Heiligabend

Silvester frei

Wellhub-Mitgliedschaft

Corporate Benefits

Job summary

Enpal sucht einen erfahrenen Projektmanager für die Steuerung dezentraler Speicherprojekte (2–10 MW) von Planung bis Inbetriebnahme. Sie arbeiten eng mit Business Development, Engineering und Operations zusammen und steuern kritische Workstreams.

Sie bringen 2–6 Jahre relevante Erfahrung im dynamischen Umfeld eines Start-ups oder Scale-ups mit, verfügen über starke Führungsqualitäten und kommunizieren fließend Deutsch und Englisch. Beigetreten wird in ein hybrides Arbeitsmodell in Berlin.

Qualifications

• Technisch orientiertes Studium abgeschlossen.
• 2–6 Jahre relevante Berufserfahrung im Projektmanagement oder Operations.
• Starke Projekt- und People-Management-Fähigkeiten.
• Technischer Hintergrund oder starkes Energiethemen-Interesse.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch.

Responsibilities

• Ganzheitliche Projektsteuerung dezentraler Speicherprojekte (2–10 MW) von Planung bis Inbetriebnahme.
• Workstreams termingerecht und qualitätskonform durchführen – Netzintegration, Genehmigungen, Lieferantenauswahl.
• Teamaufbau im C&I-Bereich aktiv begleiten.
• Schnittstellen zwischen BD, Engineering, Operations, externen Dienstleistern und Netzbetreibern managen.
• Prozessoptimierung zur Verkürzung Durchlaufzeiten und Steigerung der Wirtschaftlichkeit.

Skills

Projektmanagement

People-Management

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Analytische Arbeitsweise

Education

Abgeschlossenes technisches Studium

Job description

Enpal sucht einen erfahrenen Projektmanager für die Steuerung dezentraler Speicherprojekte (2–10 MW) von Planung bis Inbetriebnahme. Sie arbeiten eng mit Business Development, Engineering und Operations zusammen und steuern kritische Workstreams.

Sie bringen 2–6 Jahre relevante Erfahrung im dynamischen Umfeld eines Start-ups oder Scale-ups mit, verfügen über starke Führungsqualitäten und kommunizieren fließend Deutsch und Englisch. Beigetreten wird in ein hybrides Arbeitsmodell in Berlin.