SAP SuccessFactors EC Payroll Consultant

Look4IT; United States; Remote; USD 110,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Remote work

Learning Hub access

Certifications opportunities

Global client projects

Job summary

Look4IT poszukuje specjalisty ds. SAP SuccessFactors EC Payroll na stanowisko zdalne. Do obowiązków należy realizacja wdrożeń SAP SF EC Payroll, konfiguracja systemu według wymagań klienta i aktywne wsparcie podczas uruchomień.

Wymagania obejmują minimum 3 lata doświadczenia w projektach, w tym rolę lidera, doskonałą znajomość modułu Employee Central PY oraz umiejętność prowadzenia warsztatów i prezentacji po polsku i angielsku.

Qualifications

• Minimum 3 lata doświadczenia w projektach SAP SuccessFactors EC Payroll, z udziałem w co najmniej jednym projekcie jako konsultant wiodący.
• Doskonała znajomość modułu Employee Central PY.
• Znajomość procesów kadrowych oraz zagadnień HR.
• Zdolności analityczne i prowadzenie warsztatów z klientami.
• Swobodna komunikacja w języku polskim i angielskim w mowie i piśmie.

Responsibilities

• Realizować projekty wdrożeniowe SAP SF EC Payroll dla Klientów z zakresu Płac i Administracji Kadrowej.
• Rozwijać integracje SAP SF z innymi systemami.
• Zarządzać projektami i relacjami z klientami.
• Prowadzić warsztaty i szkolenia dla klientów.
• Wykorzystać SAP Learning Hub i dążyć do certyfikacji.

Skills

SAP SuccessFactors EC Payroll

Project leadership

HR processes

Facilitation

Polish/English

Tools

SAP SuccessFactors

Job description

This is a remote position. Firma specjalizująca się w rozwiązaniach SAP i transformacji cyfrowej poszukuje SAP SuccessFactors EC Payroll Consultant , który odpowiada za realizację projektów wdrożeniowych SAP SuccessFactors, konfigurację systemu zgodnie z wymaganiami klienta, aktywne wsparcie w trakcie uruchamiania nowych rozwiązań oraz samodzielne wykonywanie zadań i wsparcie klientów w rozwoju systemu.

Na tym stanowisku będziesz:

• Realizował projekty wdrożeniowe dla Klientów w obszarze Płac i Administracji Kadrowej
• Rozwijał wiedzę w zakresie integracji SAP SuccessFactors z innymi systemami
• Rozwijał kompetencje w zakresie SAP SuccessFactors oraz metodyk projektowych
• Zarządzał projektami i relacjami z klientami

Wymagania:

• Minimum 3-letnie doświadczenie w projektach wdrożeniowych SAP SuccessFactors EC Payroll, w tym udział w co najmniej 1 projekcie jako konsultant wiodący i min. 2-3 jako konsultant zadaniowy
• Bardzo dobra znajomość modułu Employee Central PY
• Znajomość procesów kadrowych oraz zagadnień związanych z HR
• Zdolności analityczne oraz umiejętność rozwiązywania problemów
• Umiejętność pracy z klientem oraz prowadzenie warsztatów i szkoleń
• Swobodna komunikacja w języku polskim i angielskim zarówno w mowie jak piśmie

Co oferujemy?

• B2B lub umowa o pracę
• Projekty dla globalnych klientów
• Dostęp do zasobów szkoleniowych SAP Learning Hub oraz możliwość certyfikacji
• Pracę zdalna
• Szeroki pakiet benefitów
• Rozwój zawodowy w strukturach firmy