Refrigeration Technician

The Coca-Cola Company; Cidra (PR); On-site; USD 42,000 - 60,000; Full time

Job summary

The Coca-Cola Company en Puerto Rico (Cidra) busca un Técnico de Refrigeración con 3–5 años de experiencia para operar, reparar y mantener equipos HVAC y sistemas de refrigeración de la planta. Se requieren licencias de Refrigeración y Aire Acondicionado y manejo de refrigerantes EPA Universal.

El rol implica interpretar planos, preparar órdenes de trabajo, y asegurar opciones energéticamente eficientes, con viaje hasta 25% y colaboración con el equipo de Excelencia Operacional.

Qualifications

• Diploma de Escuela Superior y grado asociado en refrigeración.
• Licencia de Técnico de Refrigeración y Aire Acondicionado.
• Licencia EPA Universal para manejo de refrigerantes.
• Licencia de Perito Electricista (Preferible).
• 3 a 5 años de experiencia.

Responsibilities

• Operar, reparar y mantener equipos HVAC y de refrigeración.
• Conectar, desconectar y operar las utilidades de la planta.
• Reparar y mantener compresores y secadores de aire y calderas.
• Interpretar planos y diagramas de maquinaria.
• Preparar órdenes de trabajo para instalaciones y mejoras.
• Mantener herramientas y reportar trabajos realizados.
• Participar en mejoras de eficiencia energética.

Skills

Refrigeración

HVAC

Lectura de planos

Mantenimiento preventivo

Education

Diploma de Escuela Superior en refrigeración

Grado asociado en refrigeración

Licencia de Técnico de Refrigeración y Aire Acondicionado

Licencia EPA Universal para manejo de refrigerantes

Job description

## Refrigeration TechnicianApply: US - PR - Cidra: Full time: Posted Today: R-146334**Job Description Summary:**## **Función Básica:**Opera, repara y lleva a cabo mantenimiento preventivo a todo el equipo de refrigeración, aire acondicionado, ventilación y sus componentes.## **Funciones Esenciales:*** Repara y lleva a cabo mantenimiento preventivo a todos los equipos de HVAC, “Steam” y aire comprimido.* Es responsable por conexión, desconexión y operación de los equipos utilidades de la planta.* Repara y brinda mantenimiento preventivo a los compresores de aire y secadores de aire comprimido y calderas.* Interpreta planos y diagramas de piezas, equipo y maquinaria.* Prepara órdenes de trabajo para instalar, realizar mejoras y/o reparar equipos, maquinaria y facilidades.* Opera sistemas de controles automáticos para equipos de aire acondicionado y ventilación.* Utiliza el sistema computadorizado de inventario de mantenimiento para piezas de repuesto para realizar las transacciones de las piezas utilizadas.* Reporta todo trabajo realizado utilizando el sistema de gerencia de mantenimiento.* Mantiene herramientas y el equipo asignado en buen estado.* Realiza instalaciones mecánicas y de refrigeración a equipo y maquinaria.* Mantiene una comunicación efectiva con sus clientes.* Estima los materiales necesarios para completar la labor y pide cotizaciones de los materiales.* Asegura que las especificaciones para las piezas, productos, proyectos y servicios incluyan consideraciones ambientales y en la selección de nuevos equipos toma en consideración la eficiencia y la conservación de energía.* Participa y promueve actividades con el Equipo de Excelencia Operacional orientados a la mejora continua (5’s, auditorias del lugar de trabajo, T cards, Idea cards, Big C, Tip Plan, Centro de Comunicación, etc.* Reporta y cumple con el programa de refrigerantes y KORE protección ambiente.## **Requisitos:****Educación:*** Diploma de Escuela Superior y grado asociado en refrigeración.* Licencia de Técnico de Refrigeración y Aire Acondicionado.* Licencia de Manejo de Refrigerantes EPA Universal.* Licencia de Perito Electricista (Preferible)**Experiencia:**Tres a cinco años de experiencia.**Skills:****Location(s):**Puerto Rico**City/Cities:**Cidra**Travel Required:**00% - 25%**Relocation Provided:**No**Job Posting End Date:**October 30, 2026**Our Purpose and Growth Culture:**We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what’s possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors – curious, empowered, inclusive and agile – and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.