QM-Experte Pflege & Qualitätsentwicklung (Teil-/Vollzeit)

Diakonie München und Oberbayern; München; Remote; USD 52,711 - 70,282; Full time

Benefits offered by this job

Überdurchschnittliche Vergütung

31 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Altersvorsorge

Fortbildungsangebote

Job summary

Hilfswerk Muenchen sucht eine*n Mitarbeiter*in im Qualitätsmanagement, um innovative Projekte zu begleiten und die Qualität in der Pflege zu sichern. Sie erwartet eine unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichen Konditionen in einem sicheren Arbeitsumfeld.

Die Stelle bietet zahlreiche Sonderleistungen wie eine attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und idealerweise Führungs- sowie Berufserfahrung in der Langzeitpflege.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft erforderlich.
• Idealerweise Qualifikation als Einrichtungsleitung (§17 AVPfleWoqG).
• Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil.

Responsibilities

• Weiterentwicklung des QM-Systems in der Pflege.
• Federführende Begleitung innovativer Projekte.
• Gestaltung und Umsetzung von Mitarbeiterschulungen.

Skills

Kommunikation im Team

Projektmanagement

Empathische Arbeitsweise

Durchsetzungsstärke

Langzeitpflege Erfahrung

Education

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft

Einschlägiges Studium im Bereich Pflege

Weiterbildung zum QM-Beauftragten

Job description

Du suchst einen sicheren Arbeitsplatz im Qualitätsmanagement mit überdurchschnittlichen Konditionen, in dem Zwischenmenschliches zählt? Werde Teil unseres Teams in München!

Mitarbeiter*in (m/w/d) im zentralen Qualitätsmanagement in der Geschäftsstelle der Hilfe im Alter | ab sofort | unbefristet | Teil- oder Vollzeit

Deine Aufgaben im Qualitätsmanagement:

• Weiterentwicklung unseres QM-Systems in der Pflege
• Federführende Begleitung innovativer Projekte, z.B. Einführung Strukturmodell, sprachgesteuerte Pflegedokumentation, Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Unterstützung der Einrichtungen bei der Qualitätsentwicklung
• Teilnahme und Moderation von Qualitätszirkeln und übergreifenden Runden
• Implementierung neuer Konzepte, Expertenstandards und neuer Technologien
• Organisation und Durchführung interner Audits
• Begleitung der Einrichtungen bei externen Prüfungen
• Gestaltung und Umsetzung von Mitarbeiterschulungen

Diakonie lebt Vielfalt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft und Nationalität sowie aller Geschlechter und geschlechtlichen Identitäten. Bei uns finden Sie ein offenes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Talente geschätzt werden. Gemeinsam gestalten wir eine inklusive Zukunft!

• Überdurchschnittlich gute Vergütung nach AVR-Tarifvertrag plus zahlreiche Sonderleistungen, Zuschläge und Beihilfen:
  • Jahressonderzahlung (85% des Monatsgehalts, analog Weihnachtgeld)
  • Ballungsraumzulage
  • Familienbudget
  • Beitragsfreie Gesundheitsbeihilfe
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsrente bereits nach 60 Monaten
• unbefristete Anstellung
• 31 Tage Urlaub inklusive Buß- und Bettag, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit
• Gute und systematische Einarbeitung
• Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz
• Großes Fort- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Akademie
• Attraktive Sonderkonditionen für Sportangebote oder JobRad
• Seelsorge in belastenden Situationen
• #Zusammenwachsen in Vielfalt: Jede*r ist herzlich Willkommen!
• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
• Einschlägiges Studium im Bereich Pflege bzw. vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Qualifikation als Einrichtungsleitung (§17 AVPfleWoqG)
• Weiterbildung zur*m QM-Beauftragten von Vorteil
• Führungs- und Berufserfahrung in der Langzeitpflege
• Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement
• Wertschätzende und motivierende Kommunikation im Team
• Strukturierte, durchsetzungsstarke, engagierte und empathische Arbeitsweise
• Identifikation mit den Werten des diakonischen Auftrags

Claudia Wieninger | Leitung Zentrales Qualitätsmanagement
[e-mail]

Wir, die Hilfe im Alter gGmbH, sind eine 100%-ige Tochter der Diakonie München und Oberbayern. 1400 starke Mitarbeiter*innen sorgen in unseren 11 stationären Pflegeeinrichtungen und 3 ambulanten Pflegediensten täglich für das Wohl der uns anvertrauten Senior*innen. Durch unser eng geknüpftes Netzwerk von Beratungsstellen, Wohnprojekten und Hilfen für demenzkranke Menschen bieten wir im Großraum München ein umfangreiches Angebot in der Altenhilfe - sowohl für Betroffene als auch Angehörige. Wir stehen für höchste Qualität in der Pflege und verfügen mit unserer hauseigenen PflegeAkademie über eine der führenden Aus-, Fort- und Weiterbildungsstätten für die Pflege in München.