Projects & Innovation stage

Centre for Research in Schemes and Policies (CRISP); City of Amsterdam (NY); On-site; USD 7,500 - 11,000; Full time

Benefits offered by this job

Gratis lunch

Stagevergoeding

Budget voor yoga/sport/ontspanning (bv

ClassPass / Swapfiets / Blendle budget

Kantoor in Amsterdam Sloterdijk

Job summary

Crisp zoekt een stagiair(e) voor het team Projects & Innovations in Amsterdam Sloterdijk. Je werkt aan verbeterprojecten binnen Supply Chain, Warehouse en Last Mile en krijgt begeleiding om jouw ideeën in de praktijk te brengen.

Je volgt een HBO/WO-opleiding in Supply Chain of vergelijkbaar, bent derde of vierdejaars, minimaal 32 uur per week en beschikbaar voor 5 maanden. Een veelzijdige stage met waardevolle praktijkervaring wacht.

Qualifications

• HBO/WO-opleiding in Supply Chain, Operations, Logistiek of vergelijkbaar commerciële studie
• Derde of vierde jaar
• Beschikbaar voor minimaal 5 maanden
• Proactief, nieuwsgierig en analytisch
• Passie voor duurzaam en lekker eten
• Minimaal 32 uur per week

Responsibilities

• Werk aan een of meerdere projecten binnen Supply Chain, Warehouse en Last Mile
• Analyseer en maak een projectplanning
• Voer verbeteringen door en implementeer ideeën

Job description

Als stagiair(e) bij team Projects & Innovation draag je bij aan het behalen van de operationele doelstellingen op het gebied van kwaliteit, veiligheid, werknemerswelzijn, en kosten. Team Project & Innovations zorgt ervoor dat de processen rondom het inpakken en bezorgen van onze producten stap voor stap slimmer, sneller en efficienter verlopen. Een stage biedt je de kans om mee te werken aan verbeterprojecten bij Supply Chain, Warehouse en Last Mile. Je werkt aan grote verbeterprojecten, maar ook aan kleinere initiatieven waarmee we Crisp iedere dag een beetje beter maken. Kom jij ons team per februari 2027 versterken?

Wat je zult doen

Je wordt onderdeel van het Project & Innovations team samen met ervaren projectmanagers uit verschillende disciplines. Je werkt veel samen met het Supply Chain-, Warehouse-, en Last Mile team. Samen met een projectmanager werk je aan een of meerdere projecten binnen een van de bovenstaande disciplines. Je analyseert en maakt een projectplanning, maar vervolgens ga je vooral aan de slag om jouw verbetering door te voeren. Je krijgt hierin alle ruimte én begeleiding om jouw ideeën in de praktijk te brengen.

Dit ben jij

• Je volgt jij een hbo- of wo-opleiding in de richting van Supply Chain, Operations, Logistiek, (Technische) Bedrijfskunde of een vergelijkbare commerciële studie?

• Je zit in je derde of vierde jaar.

• Je bent beschikbaar voor een periode van minimaal 5 maanden.

• Je bent pro-actief, nieuwsgierig en analytisch onderlegd.

• Je hebt, net als wij, een passie voor duurzaam en lekker eten.

• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Wat wij bieden

• De kans om met jouw inzet en ervaring je stempel te drukken op ons voedselsysteem en échte verandering teweeg te brengen.

• Enthousiaste en ondernemende collega’s om mee te werken en te leren.

• Vanaf dag 1 alle ruimte en vertrouwen om veel verantwoordelijkheid te nemen.

• Een kijkje in de keuken van een van de snelst ontwikkelende bedrijven in de Europese markt.

• Een aantrekkelijke stagevergoeding en gratis lunch van Crisp.

• Voor nu een persoonlijk budget voor yoga, sport, mobiliteit en downtime via bijvoorbeeld ClassPass, Swapfiets en Blendle.

• Elke maand food for thought, met workshops en talks via de Crisp University.

• Tijd om je collega’s te leren kennen tijdens sport, events en proeverijen.

• Een kantoor in Amsterdam Sloterdijk waar flink wordt geluncht en gezellig wordt geborreld. Met grote kans op zelfgebakken taart of vegan roze koeken!

• En... fikse korting op je Crisp boodschappen, omdat je thuis natuurlijk ook goed wilt eten.

Bij Crisp streven we naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen welkom is, ongeacht hun achtergrond, geslacht, leeftijd, etniciteit, seksuele geaardheid, religie of beperking. Wij moedigen sollicitanten met diverse perspectieven en achtergronden aan om te solliciteren en geloven in gelijke kansen voor iedereen. We waarderen de unieke bijdragen die elke medewerker kan leveren en zijn vastbesloten om een inclusieve werkplek te creëren waarin iedereen wordt gerespecteerd en gewaardeerd.