Produktmanager (m/w/d) Retrofit

ZIEHL-ABEGG SE; Deutschland; On-site; USD 81,093 - 104,263; Full time

Benefits offered by this job

Attraktives Vergütungssystem

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Altersvorsorge und Gesundheitsangebote

Betriebsrestaurant und Verpflegungszuschuss

Corporate Benefits

Job summary

ZIEHL-ABEGG SE in den USA sucht einen Produktmanager (m/w/d), der die strategische und operative Weiterentwicklung eines globalen Retrofit-Portfolios verantwortet. Zu den Hauptaufgaben gehören die Marktanalysen sowie die Planung von Produktentwicklungen.

Sie benötigen ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie sehr gute Englischkenntnisse. Die Position bietet ein attraktives Vergütungssystem, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale berufliche Perspektiven.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Produktverantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung eines globalen Retrofit-Portfolios.
• Marktanalysen durchführen und Marktanforderungen ableiten.
• Planung und Priorisierung von Produktentwicklungen und Markteinführungen.

Skills

Eigenmotivation

Analytisches Denken

Kommunikation

Technisches Verständnis (EC-Motoren, Ventilatoren)

Plattformstrategien

Varantenmanagement

Education

Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Verantwortlichkeiten

• Produktverantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung eines globalen Retrofit-Portfolios
• Verantwortung für die Steuerung, Weiterentwicklung und wirtschaftliche Optimierung der Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
• Zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Vertrieb und Produktion für die Einführung neuer Produkte
• Durchführung von Marktanalysen sowie Ableitung von Marktanforderungen für Neuentwicklungen
• Planung und Priorisierung von Produktentwicklungen und Markteinführungen unter Berücksichtigung von Time-to-Market

Unsere Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker) mit relevanter Berufserfahrung
• Verständnis für Plattformstrategien, Variantenmanagement und internationale Produktanforderungen
• Sehr hohes Maß an Eigenmotivation sowie ausgeprägte Identifikation mit dem eigenen Produktportfolio im Sinne eines Produktinhabers
• Analytisches, unternehmerisches Denken mit strukturierter Arbeitsweise sowie überzeugendem Auftreten und starker Kommunikation im internationalen Umfeld
• Technisches Verständnis im Bereich EC-Motoren oder Ventilatoren ist von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

• Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Acadamy
• Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Mitarbeitervergünstigungen, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
• Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
• Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
• Firmenevents und Mitarbeiteraktivitäten wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge
• Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeiter