Product Owner – Digital Platforms & Portals (Hybrid Berlin)

Pyrexx Group; Berlin; Hybrid; USD 69,573 - 92,764; Full time

Benefits offered by this job

Flexibles Arbeiten

Mitarbeitervergünstigungen

Fitnesskooperation

Kostenloses Jobticket

Job summary

Ein Unternehmen im Bereich Brandschutz sucht einen Product Manager / Product Owner für digitale Produkte. Sie sind verantwortlich für die strategische Produktentwicklung und das Anforderungsmanagement zwischen Fachbereichen und IT. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung. Angeboten werden ein modernes hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und vielfältigen Benefits wie Mitarbeitervergünstigungen und ein kostenloses Jobticket.

Qualifications

• Mindestens C1-Niveau in Deutsch für interne Prozesse.
• Abgeschlossenes Studium oder entsprechende Ausbildung.
• Berufserfahrung im digitalen Umfeld als Product Manager oder ähnliches.

Responsibilities

• Strategische Produktverantwortung für digitale Produkte.
• Aufbau und Umsetzung neuer digitaler Geschäftsmodelle.
• Pflege des Product Backlogs in Jira und Erstellung von User Stories.

Skills

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)

Erfahrung als Product Manager, Product Owner oder Business Analyst

Agile Arbeitsweisen (Scrum, Kanban)

Kommunikation komplexer Sachverhalte

Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Education

Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik, Marketing) oder kaufmännische Ausbildung

Tools

Jira

Confluence

Job description

Die Pyrexx GmbH ist Hersteller qualitativ hochwertiger Rauchwarnmelder Made in Germany und Fachdienstleister der Wohnungswirtschaft. Mit innovativen Softwarelösungen und einem breiten Leistungsspektrum im Bereich Brandschutz und Verkehrssicherung zählt Pyrexx zu den zuverlässigsten Partnern am Markt. Mit 19 regionalen Standorten, zentral gesteuert aus Berlin, leistet Pyrexx mehr als 8000 Bewohnerkontakte pro Tag.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Product Manager / Product Owner – Software & Digitalisierung (m/w/d) (32h – 40h / Woche)

• Strategische Produktverantwortung: Du übernimmst die fachliche Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte – mit Fokus auf unsere Kunden- und Bewohnerportale sowie dem internen ERP-System.
• Aufbau digitaler Produkte: Du unterstützt die Geschäftsfeldentwicklung bei Aufbau und Umsetzung neuer digitaler Geschäftsmodelle.
• Anforderungsmanagement: Du bildest die zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen (z. B. Operations, Vertrieb) und der IT. Du nimmst Anforderungen auf, hinterfragst sie und übersetzt sie in verständliche Konzepte.
• Backlog & Priorisierung: Du pflegst das Product Backlog in Jira, schreibst klare User Stories und entscheidest (basierend auf Business-Value), welche Features als Nächstes umgesetzt werden.
• User Experience: Du behältst die Brille des Nutzers auf – egal ob BewohnerIn, ImmobilienverwalterIn oder interne/r MitarbeiterIn – und sorgst für eine intuitive Bedienbarkeit unserer Portale.
• Stakeholder Management: Du holst Feedback ein, kommunizierst Roadmaps und sorgst für Transparenz über den Entwicklungsstand im gesamten Unternehmen.
• Sprachkenntnisse: Da unsere internen Prozesse sowie die Kommunikation mit unseren Partnern in der deutschen Wohnungswirtschaft auf Deutsch erfolgen, setzen wir verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) voraus.
• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik, Marketing) oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im digitalen Umfeld.
• Berufserfahrung: Du hast Erfahrung als Product Manager, Product Owner oder Business Analyst gesammelt.
• Methodik: Du fühlst dich sicher in agilen Arbeitsweisen (Scrum, Kanban) und hast Routine im Umgang mit Tools wie Jira und Confluence.
• Denkweise: Du besitzt eine hohe Affinität für digitale Prozesse, musst aber kein Programmierer sein. Dein Fokus liegt auf dem Was und Warum, das Wie löst das Entwicklungsteam.
• Kommunikation: Du kannst komplexe Sachverhalte einfach erklären und moderierst souverän zwischen verschiedenen Interessen (z. B. Fachabteilung vs. IT).
• Arbeitsstil: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast den Blick für das Wesentliche.
• Erfahrung in der Wohnungswirtschaft oder im Property-Management-Umfeld.
• Berührungspunkte mit ERP-Systemen, CRM-Lösungen oder Self-Service-Portalen.
• Spaß an der Gestaltung von Nutzeroberflächen (Mockups, Wireframes) oder Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern.
• Modernes Hybrid-Modell: Wir bieten flexibles Arbeiten mit einer Präsenzzeit im Berliner Büro an durchschnittlich 2 Tagen pro Woche
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance
• Eine umfassende Einarbeitung mit festen AnsprechpartnerInnen sowie regelmäßigen Feedbacks ist für uns selbstverständlich
• Unser agiles Umfeld sowie flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen lassen Gestaltungsraum für Eigeninitiative und eigenverantwortliches Handeln
• Mit deinem kostenlosen Jobticket (BVG) und unserer guten Verkehrsanbindung bist du immer mobil
• Durch Mitarbeitervergünstigungen bei bis zu 1.000 Unternehmen und Verbänden kannst du richtig sparen
• Mit unserer Fitnesskooperation bleibst du fit und gesund
• Für die Verpflegung zwischendurch ist gesorgt: Bei uns gibt es frisches Obst, Kaffee und Wasser

Dann werde Teil der Pyrexx GmbH und sende uns deine Bewerbungsunterlagen über den Bewerbungsbutton zu. Wir freuen uns auf dich!

Wichtiger Hinweis zum Bewerbungsverfahren:

Aufgrund der oben genannten Anforderungen an die Projektsprache und die tägliche Dokumentation akzeptieren wir Bewerbungsunterlagen ausschließlich in deutscher Sprache.