PM/PMO de Adoção de Plataforma

NSTECH; United States; Remote; USD 120.000 - 150.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A NSTECH está fortalecendo a agenda de plataforma e IA com uma posição de PM/PMO de Enablement Técnico para orquestrar adoção entre tecnologia, produto e negócios.

Você atuará como ponte diária entre as torres de Tech, Produto e stakeholders, assegurando entrega ponta a ponta com donos, prazos e marcos.

O objetivo é adoção real das plataformas, com governança e métricas, indo além de rituais para entregar valor mensurável.

Qualifikationen

• Experiência sênior como PM ou PMO.
• Vivência com produtos de plataforma, dados ou IA.
• Capacidade de comunicação entre produto, tecnologia e negócio.
• Proatividade em lidar com ambiguidade e mudanças.
• Habilidade para influenciar sem autoridade formal.

Aufgaben

• Executar a estratégia de adoção de plataforma com planos, donos, prazos e marcos claros.
• Ser ponte entre produto, tech e negócio, traduzindo necessidades.
• Estimular adoção identificando resistências e desenhando táticas.
• Gerenciar stakeholders, manter liderança alinhada e resolver impasses.
• Acompanhar cadência de acompanhamento e métricas de adoção.

Kenntnisse

PM/PMO sênior

Conexão produto-tec

Gestão de stakeholders

Adaptação a ambiguidade

Jobbeschreibung

Sobre a Vaga

Com a aceleração da agenda de plataforma e IA, a estratégia hoje existe, mas não tem dono de execução no dia a dia dos times — o que faz iniciativas importantes pararem no backlog e a adoção depender de esforço pontual de cada liderança. Solicito a abertura de uma posição de PM/PMO de Enablement Técnico para orquestrar produto, tech e negócio e garantir que a adoção das plataformas e do nsapps aconteça na prática. A pessoa atuará como ponte diária entre as torres de Tech, Produto e os stakeholders de negócio, com presença ativa junto aos times — não é um papel de bastidor nem de operação de rituais. O indicador de sucesso é adoção real das plataformas, não volume de cerimônias ou relatórios.

Responsabilidades e atribuições

• Execução da estratégia: desdobrar a visão de adoção de plataforma em plano de ação com donos, prazos e marcos claros, cobrando entrega ponta a ponta
• Ponte produto–tech–negócio: traduzir necessidades entre as três frentes, antecipando desalinhamentos e evitando retrabalho
• Estímulo à adoção: identificar focos de resistência e desenhar táticas de engajamento que gerem uso real, incluindo plano de adoção por ondas com metas
• Gestão de stakeholders: manter a liderança alinhada, dar visibilidade do andamento e resolver impasses antes que escalem
• Acompanhamento contínuo e governança: estar presente no dia a dia dos times para destravar rápido, sustentando cadência de acompanhamento e métricas de adoção

Requisitos e qualificações

• Experiência sênior como PM ou PMO, com vivência comprovada em produtos de plataforma, dados ou IA
• Trânsito real entre produto, tecnologia e negócio — capacidade de falar as três línguas sem perder profundidade técnica
• Vivência no dia a dia de times de produto e engenharia, com histórico de desdobrar estratégia em execução (donos, prazos, marcos) e cobrar resultado
• Proatividade e conforto com ambiguidade: antecipa gargalos antes de virarem bloqueio e opera bem em contexto de mudança
• Jogo de cintura para navegar política interna e influenciar sem autoridade formal, sabendo quando pressionar e quando ceder

Diferenciais

• Experiência em change management técnico e condução de programas de adoção junto a times de engenharia
• Vivência em migração de legado ou construção/consolidação de plataforma interna
• Sensibilidade para leitura de resistência e motivação de times técnicos, além do treinamento formal
• Interlocução recorrente com liderança sênior e definição de métricas de adoção e governança de plataforma.