Página da Vaga | Tech Recruiter Analyst II (Espanhol Avançado) - Cód. 5521

Softplan; United States; Remote; USD 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

A Softplan, uma referência em tecnologia e transformação digital, está buscando um Tech Recruiter Analyst II com fluência em espanhol. Com um modelo de trabalho remoto 100%, a posição envolve desenvolver estratégias de recrutamento, acompanhar métricas de desempenho e colaborar com a alta liderança para entender as necessidades de contratação. A empresa valoriza a diversidade e inclusão, oferecendo um ambiente colaborativo.

Benefits

Vale-alimentação/Vale-refeição

Plano de saúde e odontológico

Auxílio Home Office

Participação nos Lucros e Resultados

Seguro de vida

Programa de promoção à saúde e bem-estar

Parcerias e descontos

Qualifications

• Experiência em recrutamento e seleção, especialmente no setor de tecnologia.
• Fluência em espanhol é indispensável.
• Conhecimento em ferramentas e técnicas de recrutamento.

Responsibilities

• Conduzir processos de recrutamento e implementar estratégias.
• Mensurar resultados e analisar métricas de desempenho.
• Realizar entrevistas e garantir contratações de qualidade.

Skills

Recrutamento

Mensuração de Resultados

Colaboração

Habilidades em Espanhol

Education

Ensino superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração

Tools

Ferramentas de recrutamento

Job description

Tech Recruiter Analyst II (Espanhol Avançado) - Cód. 5521

Job type: Full-time employee Full-time employee

Transformando mercados com tecnologia há mais de 30 anos. Nós impactamos vidas através da Tecnologia.

Criamos tecnologias que promovem a transformação digital no setor público e estimulam a inovação nos segmentos de Justiça, Infraestrutura e Obras e Processos Digitais e Administrativos.

Pioneira na implementação de processos digitais no país, a Softplan Setor Público desenvolve soluções que promovem mais agilidade, transparência e eficiência nos serviços prestados ao cidadão. São tecnologias que impulsionam a transformação digital, atendendo às diversas necessidades dos governos em todas as esferas.

Estamos buscando uma pessoa para atuar no projeto de internacionalização da Softplan e para essa vaga ter espanhol fluente é indispensável.

• Conduzir Processos de Sucesso: Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento que atraem talentos excepcionais para nossas operações;
• Mensurar Resultados: Acompanhar e analisar métricas de desempenho, garantindo que nossos processos seletivos sejam eficientes e de alta qualidade;
• Participar Ativamente: Realizar entrevistas e estar diretamente envolvido nos processos de seleção, garantindo que cada contratação seja um grande acerto;
• Colaborar com a Gestão: Trabalhar de mãos dadas com a alta liderança para entender as necessidades de contratação e planejar o futuro.
• Ensino superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas;
• Experiência em recrutamento e seleção, especialmente no setor de tecnologia.
• Conhecimento em ferramentas e técnicas de recrutamento.
• Espanhol Avançado.

Modelo de trabalho: Anywhere Office - 100% remoto

• Vale-alimentação/Vale-refeição;
• Plano de saúde e odontológico;
• Auxílio Home Office;
• Participação nos Lucros e Resultados;
• Seguro de vida;
• Programa de promoção à saúde e bem-estar;
• Parcerias e descontos.

Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.

• Step 2: Mapeamento de Habilidades - Mindsight 2 Mapeamento de Habilidades - Mindsight
• Step 3: Entrevista com a Pessoa Recrutadora 3 Entrevista com a Pessoa Recrutadora
• Step 4: Excelência Técnica - Entrevista com a liderança 4 Excelência Técnica - Entrevista com a liderança

Somos especialistas em desenvolvimento de softwares e gestão de negócios SaaS e há mais de 34 anos somos referência máxima nos setores em que atuamos.

Nosso pioneirismo e conhecimento adquirido em mais de três décadas de atuação verticalizada se traduzem em soluções que não apenas superam desafios, mas definem o padrão de excelência do mercado.

Como resultado de nossa evolução, o Grupo Softplan agora se reorganiza em duas frentes distintas, mas alinhadas em propósito.

Softplan, dedicada ao setor público.

Starian, com foco no mercado privado.

Somos pioneiros focados em transformação digital no Setor Público, com um claro objetivo: desenvolver softwares encontrando soluções inteligentes para os segmentos de infraestrutura e obras, processos digitais e justiça. Somos trusted advisor em tecnologia para o setor, com uma trajetória impecável em confiabilidade, compliance e reputação.

Desenvolvemos e incorporamos soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos, como Indústria da Construção, Inteligência Legal e Eficiência Operacional.

Somos guiados por uma cultura que valoriza protagonismo, conexão, empatia, dinamismo e pensamento estratégico, promovendo um ambiente de crescimento contínuo, colaboração e foco em resultados.

Faça parte das equipes que transformam desafios em soluções reais e guiam negócios rumo ao futuro