Mitarbeiter (m/w/d) für den IT-Fachvertrieb

blackpoint GmbH; Deutschland; Hybrid; USD 58,000 - 81,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Krankenversicherung

Umfangreiches Onboarding

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Job summary

Ein IT-Dienstleister in Ohio sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für den IT-Fachvertrieb. In dieser Rolle unterstützen Sie Account Manager bei der Analyse der Kundenanforderungen und der Entwicklung von IT-Lösungen. Sie bringen Erfahrung im IT-Vertrieb, Kenntnisse im Bereich IT-Services und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch mit. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung mit umfangreichem Onboarding und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Bewerben Sie sich per E-Mail oder klassisch per Post.

Qualifications

• Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Services, Managed Services oder projektbezogener IT-Lösungen.
• Fähigkeit, Kundenanforderungen strukturiert aufzunehmen und in Lösungen zu überführen.
• Begeisternde Rhetorik- und Präsentationstechniken in Deutsch und Englisch.
• Begeisternde Rhetorik- und Präsentationstechniken in Deutsch und Englisch.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.

Responsibilities

• Fachliche Unterstützung und Beratung bei IT- und Service-Lösungen.
• Unterstützung der Account Manager bei Kundenterminen.
• Entwicklung passender Lösungs- und Servicekonzepte.
• Präsentation des Portfolios bei Kunden und Interessenten.
• Unterstützung bei Ausschreibungen sowie bei der Erstellung komplexer Angebote.
• Aktive Positionierung strategischer Lösungen innerhalb definierter Portfoliobereiche.
• Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Hersteller- und Technologielösungen.
• Mitwirkung bei Angebotserstellung und Kalkulation.
• Abstimmung mit Presales- und Delivery-Einheiten zu Leistungsumfang und Liefermodell.
• Sicherstellung der Einhaltung geltender Sales- und Governance-Regelungen.
• Beratung der Account Manager zu Lösungswegen und Vorgehensmodellen.
• Frühzeitige Identifikation und Eskalation fachlicher oder wirtschaftlicher Risiken.

Skills

Erfahrung im IT-Vertrieb

Rhetorik- und Präsentationstechniken

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Präsentationen

Teamfähigkeit

Kommunikation

Deutsch/Englisch

Job description

Mitarbeiter (m/w/d) für den IT-Fachvertrieb

Ihr Aufgabengebiet:

• Fachliche Unterstützung und Beratung bei der Positionierung ganzheitlicher IT- und Service-Lösungen
• Unterstützung und Begleitung der Account Manager bei Kundenterminen
• Analyse von Kundenanforderungen sowie Entwicklung passender Lösungs- und Servicekonzepte
• Präsentation und Positionierung des gesamten Portfolios bei Kunden und Interessenten
• Unterstützung bei Ausschreibungen sowie bei der Erstellung komplexer Angebote
• Aktive Positionierung strategischer Lösungen innerhalb definierter Portfoliobereiche
• Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Hersteller- und Technologielösungen
• Fachliche Mitwirkung bei der Angebotserstellung und Kalkulation
• Abstimmung mit zentralen Presales- und Delivery-Einheiten zu Leistungsumfang und Liefermodell
• Sicherstellung der Einhaltung geltender Sales- und Governance-Regelungen
• Beratung der Account Manager zu Lösungswegen und Vorgehensmodellen
• Frühzeitige Identifikation und Eskalation fachlicher oder wirtschaftlicher Risiken

Ihre Arbeitsumgebung:

Was Sie mitbringen sollten:

• Erfahrung im IT-Vertrieb, Presales oder Solution Sales
• Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Services, Managed Services oder projektbezogener IT-Lösungen
• Fähigkeit, Kundenanforderungen strukturiert aufzunehmen und in Lösungen zu überführen
• Begeisternde Rhetorik- und Präsentationstechniken in Deutsch und Englisch
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen:

• Eine zentrale Fachvertriebsrolle
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Account Managern und Delivery
• Klare Portfolios und definierte Prozesse
• Eine unbefristete Anstellung
• Respektvolles, freundliches und wertschätzendes Betriebsklima mit tollen Kolleg*innen und kurzen Entscheidungswegen
• Flache Hierarchien und Open-Door-Policy
• Umfangreiches Onboarding und Einarbeitung in die neue Aufgabe
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem Budget

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail oder klassisch per Post.