Manufacturing Team Leader - 3rd Shift (11pm - 7am) - Cincinnati, OH

General Mills, Inc.; Cincinnati, Northern (OH, KY); Hybrid; USD 71,000 - 107,000; Full time

Benefits offered by this job

Health benefits

Retirement plan

Paid time off

Job summary

General Mills에서 3교대 제조 감독 직무를 수행할 우수한 인재를 찾습니다. 시카테내티 오하이오의 생산팀을 이끌고 구성원을 개발하며, Lean/TPM 도구를 활용해 월등한 운영성과를 달성합니다.

직무는 생산 현장의 품질·위생·안전 표준을 준수하고, 부서 간 협업을 촉진하는 역할을 포함합니다. 고교 졸업 및 1–3년의 제조 경험이 우대되며, 학사 학위 소지자는 더 유리합니다.

Qualifications

• 제조 관련 1~3년의 근무경력 또는 팀 리더십 경험.
• 고교 학력 필수.
• LEAN/TPM 및 제조 환경에 대한 이해를 선호.

Responsibilities

• 3교대(오후~새벽) 생산 팀의 목표 달성을 위한 지도·육성.
• 품질, 위생, 안전 기준 준수 및 개선 촉진.
• 팀 간 협업 촉진과 현장 문제 해결 지원.
• 생산 시점에서의 기술적 자원 및 시스템 운영 지원.
• 현장 정보의 원활한 공유를 보장하는 커뮤니케이션 주도.

Skills

리더십

대인관계

의사소통

문제해결

변화관리

Education

High School diploma

Bachelor's degree

Job description

회사 개요 우리는 전 세계가 사랑하는 식품을 만들기 위해 존재합니다. 하지만 우리는 그 이상을 합니다. 우리 회사는 선한 영향력을 발휘하는 것을 최우선으로 하는 곳이며, 매일매일 배움을 확장하고 새로운 시각을 탐구하며 새로운 가능성을 재창조하는 공간입니다. 우리는 서로에게 도전하고 성장할 수 있는 대담한 사고를 가진 인재, 즉 최선을 다할 수 있는 인재를 찾습니다. 식품 분야의 확고한 리더가 되기 위해, 우리는 끊임없이 다음을 향해 도전하는 사람들과 함께합니다.

POSITION SUMMARY

The Manufacturing Supervisor will provide manufacturing leadership to deliver a world-class operation. Manufacturing Supervisor lead, motivate, and develop employees to achieve outstanding manufacturing results, while leveraging Continuous Improvement (Lean/TPM) tools, improving individual skills, and enhancing teamwork. The Manufacturing Supervisor is responsible for providing direction and support to a production team on 3rd Shift (11pm - 7am).

MAIN RESPONSIBILITIES

• Educate, develop, and motivate a manufacturing work group to achieve required production results, improving individual technical skills and enabling collaboration across boundaries
• Ensure that production facilities and finished products meet the company and government standards for quality, sanitation, and safety
• Establish and sustain sound relationships with all employees in order to foster an environment where innovative methods are used to involve others in creative solutions to issues
• Provide business leadership which demonstrates commitment to department and plant objectives on a day to day basis
• Facilitate, coach, counsel, and guide the manufacturing work group to ensure that they have the ability to deliver results year over year through the use of continuous improvement tools and strategies
• Function as a technical resource in areas of system operations and product requirements
• Facilitate the effective interchange of information between work groups, cross-functional resources, and other members of the plant and corporate teams

MINIMUM QUALIFICATIONS

• 1-3 years of relevant manufacturing, production or team leadership experience
• High School degree required

PREFERRED QUALIFICATIONS

• Bachelor's degree preferred
• Demonstrated leadership skills
• Excellent interpersonal, communication and listening skills
• Ability to adjust to multiple demands, shifting work priorities, ambiguity, adversity and change
• Demonstrated understanding of technology and providing solutions to technical challenges
• Strong conceptual skills and ability to implement change
• Sound analytical and business judgment including demonstrated problem‑solving and trouble‑shooting skills
• Ability to plan, lead, and execute strategic initiatives in a complex environment
• Mature approach to challenging situations and environments

ADDITIONAL CONSIDERATIONS

International relocation or international remote working arrangements (outside of the US) will not be considered. Applicants for this position must be currently authorized to work in the United States on a full‑time basis. General Mills will not sponsor applicants for this position for work visas.

급여 범위

이 직책의 급여 범위는 다음과 같습니다. $71,300 - $107,000 Annual General Mills에서는 구성원의 경력에 따라 현재 직무에 대한 성과와 기술을 반영하여 급여를 지급하고자 노력합니다. 이 직무의 급여 범위는 학력, 기술, 경력, 인증 등을 포함하되 이에 국한되지 않고 채용 결정에 고려되는 수많은 요소를 나타냅니다. 따라서 합격자의 급여는 명시된 범위 내에서 결정될 수 있습니다. General Mills는 기본 급여 외에도 전반적인 복지에 초점을 맞춘 경쟁력 있는 종합 보상 패키지를 제공합니다. 우리는 건강 혜택, 은퇴 및 재정적 복지, 휴가 프로그램, 복지 지원 및 부가 혜택의 토대를 제공하게 되어 자랑스럽게 생각합니다. 혜택은 직무, 국가, 지역, 노조 여부 및 기타 고용 상태 요인에 따라 달라질 수 있습니다. 귀하는 연간 인센티브 프로그램 참여 대상이 될 수도 있습니다. 인센티브 지급 여부는 개인 및 조직 성과 등 다양한 요인에 따라 달라집니다.

General Mills는 평등한 고용 기회를 제공하는 기업입니다.

자격 요건 지원자는 만 18세 이상이어야 합니다.

자격을 갖춘 모든 지원자는 인종, 피부색, 종교, 신조, 성별, 성적 지향, 성 정체성, 출신 국가, 연령, 장애, 재향군인 여부, 혼인 여부 또는 가족 구성, 공공 지원 수급 여부, 지역 인권 위원회 소속 또는 활동 여부와 관계없이 고용 심사 대상이 됩니다.

지원 또는 채용 과정에서 편의를 요청해야 하는 경우, 이 링크를 통해 온라인 편의 요청 양식을 작성해 주세요: 편의 제공 요청.

새로운 가능성. 대담한 사고. 진실된 마음. 탁월한 사람들과 함께 탁월한 브랜드를 만듭니다. General Mills는 전 세계가 사랑하는 식품을 만듭니다. 100여 개 시장에 걸쳐서 우리는 힘을 합쳐 새로운 제품을 개발하고, 혁신을 주도하며, 함께 성장해 나갑니다.