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Mhlwは、霊柩車および寝台自動車での遺体搬送を主業務とする職を募集しています。夜勤を含むシフト制で、安定した雇用条件と教育研修を提供します。未経験者にも配慮した研修制度が整い、葬祭業界での長期的なキャリアを築けます。
雇用期間の定めなし、屋内禁煙、マイカー通勤可能などの就業条件が明記され、福利厚生や各種手当も充実しています。ご応募には応募書類の提出と面接を経て、ハローワークを通じた選考プロセスが案内されます。
霊柩車及び寝台自動車のドライバーを募集します。 主な業務は霊柩車/寝台自動車でのご遺体搬送です。他にも弊社は 夜間代行業務をしており、葬儀社様に代わり初期打合せなども仕事 のうちです。 シフト制で夜勤もあります。 「変更範囲:変更なし」
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。
霊柩車及び寝台自動車のドライバーを募集します。 主な業務は霊柩車/寝台自動車でのご遺体搬送です。他にも弊社は 夜間代行業務をしており、葬儀社様に代わり初期打合せなども仕事 のうちです。 シフト制で夜勤もあります。 「変更範囲:変更なし」
雇用期間の定めなし
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
定年を上限
年齢制限の理由
定年が60歳のため/労働基準法第61条の年少者の深夜業
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
必要な免許・資格
あり
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
月給324,180円、みなし残業25時間、49,000円含む。超過は別途支給
派遣・請負等
派遣・請負ではない
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
267,850円〜269,850円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(月額平均)又は時間額
224,000円〜224,000円
定額的に支払われる手当(b)
あり
固定残業代に関する特記事項
25時間分。固定残業時間を超える残業代は追加で支給
その他の手当等付記事項(d)
※あくまで一例です
21.0日
実費支給(上限あり)
支払日
10日
あり
あり
1月あたり3,000円〜(前年度実績)
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
交替制(シフト制)
8時00分〜17時00分
20時00分〜5時00分
23時00分〜8時00分
就業時間に関する特記事項
あり
36協定における特別条項
なし
113日
その他
その他
その他
所定休み以外に、夜勤シフト終了時の明け休みあり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
なし
あり
あり
上限65歳まで
なし
なし
なし
会社の情報
うち女性
うちパート
なし
霊柩運送事業を中心に葬祭に関わる、様々なサービスをサポートしています。
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
なし
なし
なし
選考結果通知のタイミング
求職者への通知方法
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
ノルマもなく、成果報酬でもない運転のお仕事です。霊柩搬送は「安心」「信頼」が第一です。また、ご遺族の方が乗られる場合に重要なのが「この世で一番不幸な時」ということです。早さよりも安全な運転を、件数をこなすよりも安心してもらう。この気持ちがないとうまく行かないお仕事です。また、トラック、タクシーなど運転を主業とされる方の転職も目立ちますが、同じ感覚だと早々と離職されます。葬儀業界を経験されていても地域や宗教、更に葬儀社毎の「文化」を理解し適応できないと、この仕事はうまくいきません。今までの経験よりも、この仕事に馴染むこと・新たな文化を受け入れる事が重要です。だからこそ、業界未経験の方でもウェルカムです、それに合わせた研修も用意しております。
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
弊社は霊柩/寝台自動車に特化した会社です。2004年に一台の霊柩車と共に愛知県ではじまり、現在は愛知・岐阜・東京に営業所を展開、30台以上の車両を有しております。今後も成長すべく、長く一緒に働ける方を募集しております。業務は運転だけに留まらず、葬儀社様に代わりご遺族の方との打合せであったり、船や航空機を使った搬送の手配も行います。会社や仲間と共に成長出来る方を歓迎します。スタッフの約半数は業界未経験ですが、教育カリキュラムや先輩スタッフのサポートにより皆さん活躍されています。経験があることも重要ですが、興味ややる気はもっと重要です。研修期間もありますので、是非ご活用ください。
あり
職務給制度の内容
基幹職、一般事務職、専門職毎に役職に応じ1~8等級の等級制度
なし
研修制度の正社員以外の利用
研修制度の内容
搬送の基本を学んで頂きます。概ね2ヶ月、最大で3ヶ月となります。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
なし
階段の手すり
なし
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
建物内の車いす移動
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。求人の内容が実際と違っていた場合には、「 ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。