Líder de turno de cocina

Workstream; Fort Worth (TX); On-site; USD 21,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Health, Vision and Dental Insurance (F

Daily Meal Benefits

Scholarships via Chick-fil-A Remarkab

Sundays Off

Leadership Development

Job summary

Chick-fil-A en Fort Worth, TX busca un Líder de Turno de Cocina para mantener operaciones rápidas y un servicio excepcional. Liderarás junto al equipo, asesorarás a los miembros y asegurarás que se cumplan los estándares de calidad y seguridad durante cada turno.

Requisitos: ≥1 año de experiencia en liderazgo, disponibilidad para viernes y sábados, transporte fiable, y capacidad de levantar 25 libras. Ofrecemos desarrollo de liderazgo, becas y beneficios de salud; además de cerrarlo los domingos

Qualifications

• Al menos 1 año de experiencia en liderazgo.
• Disponibilidad para trabajar viernes y sábados.
• Transporte fiable.
• Actitud alegre y positiva.
• Orientado al servicio al cliente.
• Capaz de levantar 25 libras.
• Capacidad de permanecer de pie por periodos prolongados.

Responsibilities

• Participando operativamente en actividades diarias en restaurantes de gran volumen y ritmo acelerado.
• Proporciona retroalimentación en tiempo real y refuerza comportamientos positivos.
• Ofrece una respuesta inmediata y respetuosa a las necesidades de los huéspedes.
• Ayudar en la formación de nuevos empleados, marcar el tono de un turno y actuar como modelo a seguir para nuestro equipo.
• Sé un jugador de equipo amable y motivador.
• Abrir y/o cerrar, liderar los cambios, poseedor de la llave.
• Cuenta los cajones y fecha final.
• Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como habladas.
• Garantizar el cumplimiento de todos los estándares y procedimientos operativos.

Skills

Liderazgo

Comunicación

Servicio al cliente

Trabajo bajo presión

Organización

Job description

Un Líder de Turno de Cocina es aquel que demuestra de forma constante nuestros valores fundamentales, abraza la cultura de Chick-fil-A y tiene un corazón de servidor. Tiene pasión por las personas y por servir a los demás, tiene un carácter fuerte, toma la iniciativa y trabaja con un sentido de urgencia en todo momento. Nuestros Líderes de Turno son responsables de apoyar a la alta dirección en la ejecución de las operaciones diarias y de mantener a los miembros del equipo responsables de cada componente de la Excelencia Operativa y nuestra Receta para el Servicio. Las dos áreas principales de enfoque de un Líder de Turno de Cocina son completar tareas para que el restaurante funcione eficazmente y entrenar/desarrollar a los miembros del equipo. Los Líderes de Turno lideran con el ejemplo y marcan el tono que seguirán los demás.

¿Cómo es un turno como Líder de Turno de Cocina?

Como Líder de Turno, ayudarás a liderar las operaciones diarias del restaurante asesorando a los miembros del equipo, asegurando un servicio excepcional al cliente y manteniendo el turno sin problemas. Marcarás el ritmo para el equipo, resolverás problemas en tiempo real y apoyarás tanto en la recepción como en la parte trasera del local para crear una experiencia excepcional para cada huésped. Durante tu turno operativo, animarás a los miembros del equipo, mantendrás altos estándares de calidad y limpieza de los alimentos, resolverás problemas y ayudarás a formar futuros líderes. Cada día es rápido, gratificante y una oportunidad para tener un impacto positivo tanto en tu equipo como en tu comunidad.

Tipo de puesto:

• A tiempo completo
• Hora de pat

Responsabilidades del líder de turno:

• Participando operativamente en actividades diarias en restaurantes de gran volumen y ritmo acelerado
• Proporciona retroalimentación en tiempo real y refuerza los comportamientos positivos
• Ofrece una respuesta inmediata y respetuosa a las necesidades de los huéspedes
• Ayudar en la formación de nuevos empleados, marcar el tono de un turno y actuar como modelo a seguir para nuestro equipo
• Sé un jugador de equipo amable y motivador
• Abrir y/o cerrar, liderar los cambios, poseedor de la llave
• Cuenta los cajones y fecha final
• Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como habladas
• Garantizar el cumplimiento de todos los estándares y procedimientos operativos de Chick-fil-A

Los beneficios incluyen:

• Acceso a seguros de salud, visión y dental para empleados a tiempo completo.
• Asignación diaria de comidas durante los turnos programados.
• Oportunidades de becas a través de Chick-fil-A Remarkable Futures.
• Cerrado los domingos: tiempo para descansar, familia y comunidad.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo de liderazgo dentro del restaurante.

Cualificaciones y requisitos:

• Debe tener al menos 1 año de experiencia en liderazgo
• Debe estar disponible para trabajar los VIERNES y SÁBADOS
• Debe tener un transporte fiable
• Actitud alegre y positiva
• Orientado al servicio al cliente
• Orientado al detalle
• Capaz de hacer varias tareas a la vez mientras trabaja a ritmo acelerado
• Funciona bien de forma independiente y en equipo
• Tener la capacidad de levantar y cargar 25 libras de forma regular
• Tener la capacidad de estar de pie durante largos periodos de tiempo

La mayoría de los restaurantes Chick-fil-A® son gestionados por propietarios de negocios franquiciados independientes

que toman todas sus propias decisiones laborales y son responsables de las suyas

Contenido y políticas.

Trabajar en un restaurante Chick-fil-A® es más que un trabajo: es una oportunidad para el trabajo en equipo y el desarrollo del liderazgo en un entorno positivo y centrado en las personas. La mayoría de los restaurantes Chick-fil-A son de propiedad local y están operados por operadores independientes y franquiciados que invierten en el futuro de los miembros de su equipo y retribuyen a sus comunidades.