Leiter Transformation & Change-Management – Remote

Crosslake Technologies LLC; United States; Remote; USD 120,000 - 190,000; Full time

Job summary

Crosslake Technologies LLC sucht eine erfahrene Fachperson für Transformationen und Change Management. Sie leiten groß angelegte Programme, übersetzen Strategien in umsetzbare Transformationspläne und verankern Governance sowie messbare Geschäftsergebnisse.

Sie arbeiten eng mit Portfoliounternehmen, Investoren und unserem Crosslake-Team zusammen, um Mehrwert zu schaffen, Risiken zu minimieren und Transformationen erfolgreich umzusetzen.

Qualifications

• 10+ Jahre Erfahrung in der Leitung von Transformationsprogrammen.
• Nachweisliche Erfolge bei funktionsübergreifenden Veränderungsprogrammen mit hochrangigen Sponsoren.
• Erfahrung in der Entwicklung von Transformations-Roadmaps, Governance, Organisations- und Prozessveränderungen sowie Nutzenrealisierung.
• Fähigkeit, evidenzbasierte Darstellungen zu vermitteln, die Führungskräfte überzeugen.
• Ausgeprägtes kaufmännisches Urteilsvermögen und die Fähigkeit, Transformationsmaßnahmen mit Geschäftswert zu verknüpfen.
• Technologiekenntnisse, um mit Produkt-, Engineering-, Daten- und Plattform-Teams zu arbeiten.
• Erfahrung mit Private Equity, Transaktionsberatung oder wachstumsstarken Technologieunternehmen ist wünschenswert.
• Schwerpunkt in Bereichen wie Versicherungen, Kapitalmärkte, Gesundheitswesen, Logistik oder Lieferkette.

Responsibilities

• Du leitest komplexe Transformationsprogramme mit mehreren Arbeitssträngen bis zur Umsetzung.
• Du erstellst klare Transformations-Roadmaps mit Begründung, Zielbetriebsmittel, Initiativenfolgen, Verantwortlichkeiten und Nutzen.
• Du etablierst Governance-Modelle und regelmäßige Umsetzungsrhythmen, um Entscheidungen und Verantwortlichkeiten sicherzustellen.
• Du schaffst organisationsweite Verbindlichkeit durch glaubwürdige Stakeholder-Kommunikation und praxisnahe Ansätze zur Akzeptanz.
• Du übersetzt technologische und operative Themen in geschäftliche Auswirkungen auf Wachstum, Marge und Kundennutzen.
• Du unterstützt Portfoliounternehmen bei Transformationsprioritäten nach einem Geschäftsabschluss und bewahrst Geschäftskontinuität.
• Du baust vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und hilfst bei der Weiterentwicklung des Leistungsangebots.

Skills

Transformationsführung

Change Management

Roadmap-Entwicklung

Governance

Stakeholder-Management

Strategische Kommunikation

Business-Value

Job description

Crosslake Technologies LLC sucht eine erfahrene Fachperson für Transformationen und Change Management. Sie leiten groß angelegte Programme, übersetzen Strategien in umsetzbare Transformationspläne und verankern Governance sowie messbare Geschäftsergebnisse.

Sie arbeiten eng mit Portfoliounternehmen, Investoren und unserem Crosslake-Team zusammen, um Mehrwert zu schaffen, Risiken zu minimieren und Transformationen erfolgreich umzusetzen.