Kita-Assistenz (m/w/d)

Lebenshilfe im Landkreis Altenkirchen/Ww. GmbH; Germany (OH); On-site; USD 41,000 - 55,000; Part time

Benefits offered by this job

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Jahressonderzahlung

Betriebliche Zusatzversorgung (RZVK)

Corporate Benefits

Job summary

Die Lebenshilfe im Landkreis Altenkirchen/Ww. GmbH sucht für den Bereich Ambulante Hilfen für Kinder eine Kita-Assistenz (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche) zum 10.08.2026 bzw. spätestens 01.09.2026 in der katholischen Kindertagesstätte St.

Anna in 51598 Friesenhagen. Die befristete Stelle läuft bis Juli 2027. Zu Ihren Aufgaben gehören Unterstützung bei Alltagsanforderungen, Begleitung bei Interaktion mit Kindern und Erziehern, Emotionsregulation, Zusammenarbeit mit Eltern, Masernschutz

Qualifications

• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit spezifischem Förderbedarf.

Responsibilities

• Unterstützung bei lebenspraktischen Anforderungen (Mobilität, Nahrungsaufnahme, Toilettengang, An- und Auskleiden).
• Begleitung und Unterstützung bei der Kontaktaufnahme und Interaktion mit anderen Kindern und Erziehern/Erzieherinnen.
• Unterstützung bei Emotionsregulation bei Fremd- und Autoaggression.

Skills

Teamfähigkeit

Selbstorganisation

Kooperationsbereitschaft

Flexibilität

Beziehungsgestaltung

Multiprofessionelles Arbeiten

Job description

Die Lebenshilfe im Landkreis im Altenkirchen/Ww. GmbH sucht für den Bereich Ambulante Hilfen für Kinder zum 10.08.2026, spätestens 01.09.2026, in Teilzeit eine Kita-Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung eines Kindes mit besonderem Förderbedarf für die katholische Kindertagesstätte St. Anna in 51598 Friesenhagen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 20 Stunden, verteilt an 5 Wochentagen. Die Stelle ist befristet bis Juli 2027.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei lebenspraktischen Anforderungen (Mobilität, Nahrungsaufnahme, Toilettengang, An- und Auskleiden)
• Begleitung und Unterstützung bei der Kontaktaufnahme und Interaktion mit anderen Kindern und Erziehern/Erzieherinnen
• Unterstützung bei Emotionsregulation bei Fremd- und Autoaggression
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit spezifischem Förderbedarf
• Professioneller und wertschätzender Umgang mit Kindern mit Beeinträchtigung
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Eltern und Mitarbeitenden der Kindertagesstätte
• Nachweis über Masernschutz bzw. Immunität
• Führerschein wünschenswert, alternativ gute Erreichbarkeit der Kita mit ÖPNV
• Flexibilität, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Fähigkeit zur Selbstorganisation und zum eigenverantwortlichem Arbeiten
• Bereitschaft zur Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe

Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt

• Vergütung gemäß TV-L (S 2)
• Ergänzende betriebliche Zusatzversorgung (RZVK)
• Jahressonderzahlung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigungen über Corporate Benefits

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen