Описание
SMGROUP - компания в сфере IT и web-разработки. Более 5 лет создаём комплексные решения в сфере B2B и B2C. Сейчас у нас активно растёт VPN-сервис: запущено веб-приложение работает Telegram-бот для подключения и оплаты есть вся техническая инфраструктура Через 1.5 месяца — выход приложений в App Store и Google Play.
Кого мы ищем
Маркетолога для VPN-сервиса, с конкретными кейсами заливов на ВПН, которые можете подтвердить.
Задачи
- Разбирать путь клиента от первого рекламного контакта до оплаты и доказывать цифрами, где теряются люди.
- Придумывать и проверять новые рекламные углы и офферы под разные сегменты.
- Выбирать, куда идут деньги; оценивать каналы по стоимости клиента, а не по охвату.
- Связывать рекламу с оплатами: источники, понятное определение «качественного лида».
- Ставить задачи дизайнеру, разработчику, креатору, трафик-специалисту и принимать результат.
- Раз в неделю показывать короткий отчёт: что изменили, что получили, где ограничение и куда направить следующий ресурс.
Требования
- Вы лично вели рекламный бюджет от 400 000 ₽ в месяц (от 200 000 ₽ тоже рассмотрим) и отвечали за решения по нему.
- Есть минимум два измеримых кейса привлечения клиентов или роста количества клиентов: «было → стало» и ваш личный вклад.
- Хотя бы в одном кейсе вы связали маркетинг с оплатами, выручкой, CAC или маржинальным доходом.
- Лично предлагали оффер, сообщение или креативную идею и измерили эффект.
- Считаете экономику: цену лида и клиента, CAC, маржинальный доход, ROMI.
- Решали по данным, что остановить, а что масштабировать, даже при неполных данных.
Условия
- 250 000–350 000 ₽ с возможностью роста; сумма внутри вилки зависит от масштаба вашей ответственности и качества кейсов.
- Full-time, ежедневная работа в запусках и аналитике.
- Реальные полномочия: вы решаете, куда идут деньги, что запускать и что закрыть, и можете привлекать подрядчиков в рамках согласованного бюджета.
- Работа с живыми цифрами продукта, который уже продаётся.
- Прямое взаимодействие с учредителями, отделом продаж и командой сильных digital-специалистов.
- Возможность профессионального и карьерного роста.
- Тёплая и адекватная команда, минимум бюрократии.